黨工委專題民主生活會工作報告

時間:2022-07-20 09:47:35

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一、會議基本情況

(一)會前準備情況:根據區委組織部和區活動辦的要求,我中心緊密結合工作實際,認真做好黨工委專題民主生活會準備工作。認真組織黨工委班子成員圍繞“為民務實清廉”這一主題,緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“反對‘四風’、服務群眾”為重點,堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結,認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題,黨工委成員坦誠相待,不護短、不掩飾、不回避,對照自身思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等情況進行了深入的自我剖析,使民主生活會扎實有力。

1、認真學習,提高認識。黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我中心進行集中學習。重點對象是黨員、干部,特別是領導干部。為此,我們緊緊圍繞著從“學、查、擺”這三個重點環節開展工作。首先,抓學習教育以“四學”方式促進活動的順利開展。一是組織集中學。通過學習使干部和職工感悟到黨和人民群眾的血肉關系,充分認識到群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。二是討論交流學,黨工委班子成員、科室負責人、群眾、老黨員、人大代表、政協委員、兩位班子代表列席會議,會上黨工委班子成員分別對學習活動談體會。三是實踐調研學。就如何提高服務基層的水平等問題進行調研、對群眾關系的問題進行面對面的解答。四是突出重點學。通過反面教材讓工作人員查擺自身問題,要以良好的精神狀態和扎實的工作作風服務群眾。

2、深入基層群眾,廣泛征求意見。中心通過開展招聘會、交流大會、座談會等方式進行面對面交心、談心,宣講黨的政策,答疑釋惑,聽取各界的意見和建議。對群眾反映的意見登記在冊,按步驟,有計劃,講科學的進行解決。

3、開展談心活動,深入交換意見。黨工委書記與副書記,副書記與各位成員之間開展談心活動,黨工委成員和成員也開展了談心活動。大家坦誠相待,彼此指出在四風中存在的問題,并交流了各自的工作情況和對中心在整體工作中存在的機制、體制、重點工作、工作作風中需要改進的問題,理清了工作思路,確定發展方向。通過談心活動,班子成員溝通了思想,交換了看法,增進了理解,找準問題,形成共識。在個別談心活動中發現的一些問題再次進行了集中交換意見,做到開誠布公,和風細雨、營造和諧,進一步增強凝心聚力意識,努力把工作做好做實。各位黨工委成員根據事先談心情況和征求到的意見,結合個人實際認真撰寫個人對照檢查材料。

4、填寫登記表,做好開會前準備。黨工委成員對照《黨章》要求,結合黨內外群眾提出的意見建議以及班子成員在談心交心中提出的意見,緊密聯系個人的思想和工作實際,認真填寫《黨員領導干部民主生活會談心談話登記表》,認真撰寫對照檢查材料,做好會前準備。

(二)會議召開情況:會上,公共服務中心黨工委書記代表中心黨工委作對照檢查發言。主要從遵守黨的政治紀律情況、貫徹落實中央八項規定及省市相關規定情況、“四風”上存在的突出問題等方面進行了深入剖析,并對這些問題產生的原因進行了認真分析,提出了改進作風的具體建議和整改措施。隨后,黨工委書記和各位黨工委成員結合自己分別作個人對照檢查發言,針對四風問題開展深刻的自我批評和嚴肅深刻的相互批評。區第四督導組副組長韓海曙同志就專題民主生活會的準備給予了充分肯定。認為會前準備充分,征求意見形式多樣也很很貼近實際,收集整理問題比較細,比較嚴,這是黨工委班子成員班子團結、戰斗力很強的充分體現并就如何開展好以后的工作好提出了五點意見。

在點評中對中心民主生活也給予了充分的肯定,他談了三點體會,民主生活會會前準備充分,會前黨工委書記牽頭開展活動,班子成員相互交心談心,在不斷修改材料中也提高了思想認識;會上嚴肅認真,坦誠相待,過了一次實實在在的回歸本質的民主生活會。會上勇于剖析自己的問題,揭短亮丑一針見血,拉下了面子,放下了架子擺正了位置,觸及了靈魂。批評有辣味,出了汗,洗了澡,取得了成效;區委督導組在指導活動中充分發揮了作用,按上級要求認真幫助指導中心推進了活動,細心把關,為開好會提供了保障,希望以此次民主生活會為起點,保持好的氛圍和固化政治生態,促進中心各級黨組織健康發展。

第一要一一貫之地抓好下階段教育實踐活動。千萬不能有過關闖關的想法,群眾不是看民主生活會,最終檢驗活動的成果是看身邊干部有無變化,如果通過民主生活會,認識到不足,切實加以整改,班子整體面貌改變,群眾會有群眾的好的評價,群眾不聽講的好不好,要看最終效果。在要整改措施中建章立制,真正體現黨的宗旨,把群眾利益放在心上,活動才有效果。第二要建章立制,促進工作完善規范,不斷改進制度不完善的地方。民主生活會制度要堅持,我們黨取得革命勝利的“三大法寶”重要的是開展批評與自我批評,我們的建設的成績世界公認,但人民群眾仍不滿意,原因何在要引起反思。我們黨的干部出現大問題群眾反感,平等享受成果還是做官的優先享受,我們的問題究竟出現在那里要引導黨員反思。少參加黨的組織生活,游離于監督之外,執政的合法性就會被挑戰。要完善工作制度,通過不斷建立的完善制度推進工作,現在征收政策那么好,征收戶進程不快你們要好好反思工作是不是做到位了的問題。在服務群眾的問題要進行反思,態度不好,臉色難看,辦事推諉群眾自然就不會滿意。第三要聯系實際,把教育成果轉化為工作動力。要切實轉變作風,提高為民服務水平,基層不能脫離群眾,不能等老百姓上門,要主動走下去,入戶為老百姓解難事。社區要在網格內掌握居民動靜態信息為居民提供優質服務,部門在圍繞社區來為居民服務,不能本末倒置。社區要在延伸、和增值服務上做好工作。

要加快棚改工作,圍繞區經濟發展目標,切實加快楊場地塊棚改工作。要積極探索和推進財稅體制改革。起到典型引導作用。要抓好文明創建和市容管理工作。抓住百日會戰的契機,切實做好東郊路亂象的整治,要積極探索左岸商圈的管理與服務。要認真抓好安全生產和信訪維穩工作,按計劃時點完成過渡房的清理。

在點評發言中對公共服務中心專題民主生活會給予了充分肯定。她說,中心黨工委對專題民主生活會高度重視,準備工作充分有效。教育實踐活動開展扎實,征求意見廣泛深入,查擺問題細致準確,談心交流談開談透,對照檢查材料撰寫嚴肅認真。會上大家緊控思想不隱蔽,找問題根源相互批評不掩映,整改問題有針對性和前瞻性,這次民主生活會是嚴肅認真的會,是生動活潑的會,既查擺了“四風”問題,又立足中心發展實際,取得了統一思想、堅定信心的效果,達到了黨性鍛煉、增強團結的目的。她提出民主生活會只是在黨的群眾路線教育實踐活動中取得階段性上實效。下一步:要認真學習,善始善終抓好教育;專題通報黨工委民主生活會情況,接受群眾監督;抓好整改措施的落實;堅持和完善制度建設,形成長效機制;按程序實施分類指導,幫助基層搞好社區民主生活會。

代表中心黨工委表示,要以此次民主生活會為起點,克服“闖關”思想,樹立“開端”意識,結合中心和把這次會議的成果轉化好,抓緊制訂整改方案,立行立改。在區委、區政府的領導下不斷加強班子建設,提升班子的能力,增強班子戰斗力、影響力、凝聚力,努力為群眾提供優質高效民快捷便利的服務。

二、會議主要收獲

一是學習教育扎實認真,學習能力明顯提高。黨工委班子堅持先學一步,學深一籌,通過多種方式,深入學原著、讀原文;帶頭開展“三嚴三實”集中學習教育,深入學習在蘭考的重要講話精神,認真撰寫學習心得體會,切實增強大局意識、宗旨意識、廉潔自律意識,把學習教育貫穿活動始終,為開好專題民主生活會奠定堅實的思想基礎。

二是征求意見廣泛深入,多角度了解了民情。中心黨工委堅持開門搞活動,廣泛征求意見建議。春節期間開展“走基層、訪民情、轉作風”專項活動,及早做好征求意見工作。同志同志帶頭深入基層訪民情、聽民聲,班子成員均走進一線聽取意見。采取“走下去”和“請上來”,“面對面”與“背靠背”等方式,通過走訪調研、召開座談會、征求意見函、網絡征集、熱線電話、設置意見箱、受理信訪、談話納諫等渠道,廣泛征求意見建議,并及時梳理匯總。同時,對區委督導組反映的問題作了認真的研究和整改。

三是查擺問題細致準確,理清了工作思路。針對一些黨員領導干部聚焦“四風”不夠等問題,黨工委班子召開專門會議進行研究。每位成員都對照焦裕祿、沈浩等先進典型,對照“三嚴三實”標準,實事求是,真刀真槍,列出自己的“四風”清單,查擺出個人“四風”問題。進入第二環節以來,班子成員對照“四面鏡子”,深挖細照,從自身工作問題中深刨思想問題,從群眾具體訴求中深刨“四風”問題,從曝光典型案例中深刨作風問題,為開展自我批評和批評提供了依據。

三、整改措施和努力方向

通過認真對照檢查和分析評議,中心黨工委領導班子更加清醒地認識到了自身存在的問題和產生這些問題的根源,也增強改進不足、提高修養的動力。在今后的工作中將從以下幾個方面改進和提高:

(一)切實加強理論武裝

一是強化理想信念的教育。著力加強對中國特色社會主義理論體系、黨的十八大精神、黨章等綱領性文件和理論的學習教育,學原著、學條文,學深學透,消化吸收,真正領會精神實質,把握精髓,指導實踐。二是要以制度克服學習主動性的不足的問題。繼續抓好每月1次的理論學習活動,同時,堅持采取專題講座、輔導報告、調研交流等多種形式提高學習人員的積極性,確保學習效果。三是完善理論學習制度。系統謀劃安排,定期開展調查研究。充分借鑒這次教育實踐活動的經驗,切實加強理論學習交流和研討,不斷提高學習效果,堅持理論聯系實際,同時抓好學習監督,檢驗查看個人在理論指導工作開展、服務群眾的水平有沒有提高,進一步強化紀律意識和依法行政意識,自覺講誠信、懂規矩、守紀律。

(二)切實轉變工作作風

一是改進調查研究。我們還需要進一步優化對管理和服務對象上,在“雙聯系”幫扶對象的調研中注重隨機性,增加調研對象的覆蓋面;雙聯系工作的調研方向將更加注重聯系點群眾在“菜籃子”、“三畝田”上的變化,全心全意幫助困難群眾解決實際問題,把黨的群眾路線落到實處。二是切實改進文風會風。大力精簡各類會議和文件簡報,嚴格規模和總量控制,從嚴控制召開的大型工作會議,不舉辦無實質性內容的慶祝會、紀念會、表彰會、研討會及各類論壇等,嚴格把好形式關、內容關。三是厲行勤儉節約。嚴格按照中央、省委和市、區委的有關規定,從嚴審批公務接待、公務用車、因公出國(境)等費用開支,積極推進“三公經費”公開,杜絕人情接待、超標準接待、超標準用車等違規行為,堅決遏制享樂主義和奢靡之風。

(三)建立健全長效機制

我們要進一步細化實化中央、省委和市、區委有關規定和要求,針對薄弱環節,搭建制度高墻,堵塞監管漏洞,用好的制度管人、管事、管權,從源頭上防止不正之風,杜絕各類違規違紀現象發生。同時,增強對中心工作的督查督辦,做好決策督查、專項督辦、督查調研的力度,通過及時地發現問題,分析問題,解決問題,推動中心工作長足發展。使活動成果轉化為制度成果,不斷提升我中心工作的規范化、制度化、科學化水平。

(四)加強隊伍建設

一是完善談心談話制度。加強班子成員之間、班子成員與分管科室負責同志之間、班子成員與普通黨員干部的談心談話交流,既要壓擔子、抓工作,又要了解他們的實際困難和思想狀況,有效地調動干部職工的積極性。二是建立健全干部職工考評體系。著力推動干部職工干預擔當的責任、用于開拓創新,加大作風建設情況在考核體系中的權重,并強化結果運用。三是要增強人性化管理,增加領導與干部職工之間的交流。注重文化育人,以政治行為、業務行為、生活行為、道德行為等為主的行為準則體系,注重通過建立文化氛圍,引導和規范干部言行,做到內化于心、外化于行,使文化理念真正轉變為干部的自覺行動。注重激勵干部職工。樹立具有行業特色的先進典型,通過文件通報、信息、會議以及網絡等宣傳媒介,對干部職工的先進事跡進行大力宣傳,從而達到弘揚正氣,在中心內部形成一種奮發向上、你追我趕的良好氛圍。積極開展多樣化主題談心活動。暢通全中心上下的問題和訴求反映渠道,更好地為廣大職工群眾排憂解難,推進我中心機關作風轉變。

(五)深入開展黨風廉政建設

一是嚴格執行黨風廉政責任制,認真落實黨工委主體責任,紀工委負監督責任,做到反腐倡廉建設和中心承擔的各項工作同部署、同推進、同落實。二是進一步深化廉潔自律意識。嚴格執行廉政準則,認真落實一崗雙職、個人述職述廉、個人重大事項報告制度,所有人員不出入私人會所、不接受和持私人會所卡,管好自己、家人身邊的工作人員。三是推進懲治和預防腐敗體系建設、特別是加強房屋征收、項目建設等領域的制度建設,切實抓好廉政風險防控工作。始終保持懲治腐敗的高壓態勢,著力解決發生在群眾身邊的腐敗問題。