質量工作匯報范文

導語：如何才能寫好一篇質量工作匯報，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、工作情況

為認真貫徹落實全市煤礦安全工作會議精神及市煤礦安全質量標準化暨采掘機械化現場會議精神，學先進、促進我公司技術改造工作以及礦井試運轉期間質量標準化及安全工作順利健康發展，公司班子按照市、區領導在現場會上所提出“抓制度落實無捷徑，必須強化責任，六親不認，一定抓好落實”的指示要求，就我公司礦井質量標準化和礦井安全技術工作如何在前段基礎上再上新臺階，制度、責任對照現場再細化，實現網絡化管理，比如試運轉期間涉及設備安裝質量達標不達標，這項工作就涉及到機電部門，設備基礎符不符合設備按設質量達標不達標，這項工作就涉及到機電與礦建施工配合協調一致不一致，相互交叉關聯在一起，就是說哪一個環節出現一點誤差就會給下一個環節造成更大困難，安全質量就沒有保障，實現質量標準達標就是一句空話。為此，我們從班子成員到班組長的職責范圍，責任要求及質量標準按垂直管理，落實責任及標準要求，公司職工同樣按照職責崗位，責任要求及質量標準按橫向管理的模式，落實責任崗位要求及質量標準，實現公司垂直管理到現場，橫向管理到崗位，確保了我們公司質量標準化及安全工作向縱深順利發展，實現了安全技改，安全試運轉及礦井安全質量標準化達標目標。

（一）礦井技術改造工程完成情況

我們在技改期間嚴格按照批準和設計進行施工，共完成技術申報單項工程32個，其中礦建工程18個，土建工程4個，安裝工程10個。

掘進進尺完成4713米，投資1.36億元，使提升運輸系統、供電系統、排水系統、壓風系統、通風系統、防塵系統以及井下安全避險“六大系統”全部達到設計要求。

地面設施：投資1200萬元對地面安全生產設施及二堂一舍進行建設改造。目前辦公樓、宿舍樓、澡堂、機修車間、料場、篩選系統已全部完成。調度中心、食堂、生產辦公室、會議室綜合樓已投入使用。投資80萬元新購進防爆抽出式20號對旋軸流主通風機二臺，投資600萬元新掘進回風斜井1000m并于井下一水平軌道巷貫通形成新的通風系統，此項共計投資680萬元。

供電系統：投資60萬元新建了高壓配電室，投資300萬元對高壓配電室進行了電器設備配套安裝，投資100萬元，在井下新掘進了中央變電所，預計電纜敷設，電器設備安裝，需投入500萬元。投資150萬元完成了雙回路電源改造，一路來自王村變電站，一路來自商家變電站。此項系統共計投資1100萬元。

排水系統：投資50萬元新建了中央泵房，投資150萬元掘進了2000立方米水倉，現已在收尾階段。投資200萬元新購進200D-43X6、315千瓦水泵三臺，防腐管路1500米，準備安裝完成排水系統改造。

壓風系統：投資100萬元，新購進20m3壓風機二臺，10m3壓風機一臺。

通風系統：投資80萬元新購進防爆抽出式20號對旋軸流主通風機二臺，投資600萬元新掘進回風斜井1000m并于井下一水平軌道巷貫通形成新的通風系統，此項共計投資680萬元。

投資30萬元，完善了井下監控系統；投資150萬元新建火藥庫一處；投資80萬元新建中央變電所；投資76萬元新建400立方地面靜壓水池；投資40萬元按設副井架空乘人裝置。

（二）實現了礦井安全及礦井試運轉工作

自十月十日區局批準我公司進入技改礦井試運轉以來，在市、區煤炭局，區集團公司以及駐礦督查站各級領導的大力幫助和指導下，各系統按照礦井設計及質量標準實現了安全運行，經煤炭經濟開發公司對礦井所有機電運轉設備（大絞車、提風機、壓風機、水泵、高壓開關設備、低壓設備、電纜）等進行了檢測，完全符合質量標準及設計規范。經礦區建設工程質量監督站驗收技改32項單位工程，其中礦建工程18項，土建工程4項，機電安裝工程10項，工程質量認證全部達到設計要求。我們并配合有關部門將礦井安全評估工作順利完成，將申請驗收報告分別報省煤炭局和省煤炭監察局。

（三）實現了技改期間井下安全避險“六大系統”建設完善工作。

我公司委托新汶煤礦設計院對井下安全避險“六大系統”進行了重新設計。

在試運轉期間，我們將年初按設的KJ76N礦用安全監測監控系統重新設計按要求進行了調整和布置，在新建綜合樓調度室設置了地面生產調度指揮中心，按設主站。在主斜井絞車房，10KV變電所，通風機房設地面監測分站。井下在中央變電硐室，回采工作面，掘進工作面，采區變電所等處按設分站或接口設備，各類傳感器齊全，瓦斯監測監控儀器齊全。

新增：1.KJ353型人員定位系統。（識別卡500個）能夠對井下人員準確定位，掌握井下人員的數量、分布，查詢人員所經過行走軌跡以及安全生產的相關信息。

2.井上井下安裝KBA115型礦用防爆攝像儀，主要監控各主要工作場所工作狀態和安全生產情況。

3.安裝了KXJ127型語音廣播系統，通過該系統可實現對覆蓋人群緊急情況通知，還可以播放安全知識和音樂。

4.安裝了KCB—C120瓦斯巡檢監測系統。

5.安裝了KTL110礦用井巷無線通訊系統。

另外壓風自救系統，供水施救系統在完成礦井壓風、防塵、消防管路同時一并完成。

（四）地面排水工程同時投入使用

我公司因歷史遺留原因，地面排水工程相當不合理，在市、區局領導大力幫助和支持下，十一月份我公司投入人力，物力挖排水溝1200米，埋設水泥管及修建水溝1300米，使井下排至地面水直接流入十八道河內，解決了喝轉水老大難問題。消除了一個隱性安全隱患并為礦區地面文明生產奠定了基礎。

（五）地面更衣室全部更衣箱進行了更換

為解決職工換衣箱大小不一、顏色不一、高低不一以及更衣室澡堂達標要求，我們對澡堂地面重新進行了鋪地和裝飾，原有更衣箱全部換為標準大更衣柜。

（六）井下《321》工程已經進入收尾

根據我礦實際，我們十一月對井下中央變電所、泵房、火藥庫三個硐室按質量達標要求進行了全面整理，特別是中央變電所原有淋水段使用彩鋼瓦進行了全裝修，解決了淋水問題。

一水平運輸巷，25采區運輸巷兩條大巷進行了巷道整形和復噴，重新進行了鋪石子和路基整理，為質量標準化奠定了基礎。

1401采煤面單體支柱及運煤機已安裝完畢，也是我公司第一次上單體支柱和工作面使用運煤機，甩掉了拖筐機，使工人勞動強度大大降低，安全更有保障。

（七）各作業地點的牌版、井下硐室、地面壓風機房、通風機房、絞車房等場所各種制度、操作規程、各種掛圖等全部進行了更換和補充。

為保證各項制度及相關技術要求和操作規程落實到位，我們在學習濱嶺一號煤礦先進經驗同時，我們投入資金對各類排版及掛圖重新進行了制作，并掛到現場和相應工作場所，徹底改變了以往牌版雜，制度掛圖不健全問題。并為礦井質量標準化和礦井技改驗收打下了堅實基礎。

（八）加大全公司干部職工培訓力度，確保礦井質量標準化目標實現。

我公司現有在冊人員236人，當地職工占80％，等外地職工占20％，初高中文化程度占95％，經過近一年來省市局專業培訓和公司業余培訓，干部職工文化素質和技術素質得到了雙提高，126人拿到了安全資格證書和特種作業人員操作資格證，確保了礦井質量標準化目標實現。截至目前，礦井技改累計投資達到1.5億元。

二、明年工作思路

1.加強礦井質量標準化達標工作領導和指導。我們要以兄弟單位經驗和做法來引領我礦質量標準化達標工作，對照先進找差距，要趕上質量達標工作步伐。

2.抓質量、促管理、實現安全質量標準化再上新臺階

今后要繼續嚴制度、嚴管理、嚴考核、保基礎、保質量、保安全，不斷鞏固提升安全質量標準化水平。

3.強素質、固根本、著力增強全員的業務技能素質。

繼續開展公司業務技術練兵和技能競賽活動，選拔技術業務素質強人員來加強管理隊伍。通過增強業務素質來實現崗位保質量，上水平。

4.加大技改投資力度，克服一切困難，實現礦井質量標準化和安全生產。

篇2

一是強化學習培訓。

堅持每周一學習例會制度，及時學習掌握中央和省、市重大方針政策及相關法律法規，每月組織開展“審計輔導、經驗交流”審計實訓課堂，加強交流學習和業務培訓，切實提高審計人員業務素質。同時，要求審計組召開審前培訓學習會議，全面學習掌握與審計項目相關的政策法規，確保掌握工作重點，提升審計工作質量。

二是抓好全程管控。

壓實審計組長工作責任，通過細化工作要求、規范審計流程、加大督查力度、定期聽取匯報等措施，強化跟蹤了解，督促各審計組統籌做好具體審計工作，加強審計質量內部控制和過程管控，確保保質保量按期完成各項審計工作任務。

三是注重關鍵環節。

注重把握審計質量控制環節，審前認真摸底，認真研究被審計對象的相關制度和法律法規，全面了解和掌握相關資金的性質等事項。審計實施過程中，注重對相關資金撥付情況、使用情況、內控制度情況進行審查，確保審計過程不留死角。嚴格審計廉政紀律，采取“審前先承諾、進點講紀律、現場貼公示、審中常檢查、審后做回訪”的“套餐式”廉政監督管理方式，有效規范審計行為，防范審計廉政風險。

篇3

一、取得的主要成效

（一）領導高度重視，質量意識增強

市政府高度重視，多次召開會議傳達學習國務院及省、宜昌市政府“產品質量和商品質量專項整治工作”電視電話會議精神，宣傳貫徹《國務院關于加強食品等產品安全監督管理的特別規定》、《省商務廳關于深入開展生豬屠宰和肉品質量專項整治工作的通知》；市商務局還認真組織學習了服務業規范化管理與服務的基本知識，組織全流通領域限上商貿企業開展了“服務業崗位練兵”、“服務水平技能比武”、“服務行業服裝設計大賽”、“微笑服務”、“百家商店無假貨”等系列提高服務質量活動，在全系統牢固樹立“顧客即上帝”、“買家即老大”的服務質量意識；在外貿外資企業鼓勵科技創新，提高產品技術含量，積極開展“質量月”、“質量萬里行”等活動，切實增強全系統“重質量、講誠信”的意識，幫助經營者認識到質量關系自身形象，關乎人民群眾身體健康和生命安全，關乎經濟社會發展和穩定大局。市商務局抓住突出質量問題和薄弱環節，積極發揮新聞媒體監督、社會輿論監督、群眾舉報監督的作用，嚴厲打擊違法違規行為，曝光典型案件，形成全社會“人人關心、人人支持、人人參與”的良好輿論氛圍。并將服務質量、商品質量和產品質量的主要任務和目標、工作要求進行了部署，成立了質量管理工作領導小組和工作專班，制定了實施方案；還與有關部門協調配合，全面開展了專項整治活動。做到了認識到位、組織到位、措施到位。

（二）大力整頓規范，確保商品質量

為了確保人民的生命健康和消費安全，根據市政府安排部署和分工，市商務局對全市流通領域的商品質量進行集中整頓。整頓重點商品是生豬等肉類產品和酒類產品，目前主要從生豬產品“一單一證兩章”是否齊全、經營臺賬是否建立、產品是否來源定點、外來產品信息備案等方面進行詳細檢查，從六個方面對定點屠宰企業進行考核；并配合工商局、質量技術監督局、食品藥品監督局、農業局、畜特局、新聞出版局等相關單位聯合開展行動，大張旗鼓地宣傳誠信守法理念，認真查處違法違規案件，嚴厲打擊和公開曝光制售假冒偽劣商品行為，努力營造良好市場秩序氛圍，全面開展清理整治和綜合執法，對逾期未辦理酒類經營登記備案、未按《酒類流通管理辦法》和無證經營、超范圍經營成品油的限期整改，對上述各類商品經營過程中出現質量問題尤其是食品添加劑問題的，堅決依法查處；對無證經營的，堅決制止，停業整頓。僅2011年檢查行動中，抽檢鮮活食用農產品15家，檢查68家成品油加油站，檢查16家成品油加油點；商務局共出動執法人員29人次，檢查食品類經營主體戶58家，制作專項整頓標語、條幅（幅）48幅，規范經營主體自律行為（戶）72家。重點對酒類流通隨附單、瘦肉精添加劑自檢能力進行整治、規范、提高。市政府已與9個鎮（街道辦事處）簽定了《市肉品質量安全目標管理責任書》，市商務局與市內18家生豬定點屠宰場（廠）簽定了《市肉品質量安全目標管理責任書》，確保建立肉品購銷臺帳，完善肉品質量可追溯體系。嚴禁屠宰加工病死豬肉；嚴禁在屠宰過程中對豬、牛、羊注水流入市場銷售；嚴禁使用瘦肉精、硝基呋喃和抗生素。嚴格執行肉品屠宰檢驗制度。做到沒有配戴耳標和檢疫合格證明的生豬不進廠屠宰，檢疫檢驗不合格、未加蓋檢驗證章、無檢疫合格證明的肉品不出廠銷售，有害肉品必須進行無害化處理。同時，要承擔屠宰廠信息化管理和肉品可追溯體系所需相關信息的報送責任。發現未經檢疫或來源信息不完全的生豬，有義務及時報當地動物衛生監督機構處理。加強生豬屠宰現場管理。必須要有經考試合格專兼職肉品品質檢驗員，對肉品質量負責檢驗；必須嚴格場內消毒管理，防止病菌侵蝕肉品；不斷更新設施設備，逐步推行機械化屠宰。健全和完善畜禽定點屠宰日常管理規范，層層簽定責任狀以來，通過對肉品生產、流通和消費環節的檢查，馬家店街道辦事處城區生豬定點屠宰率達到100%，各鄉鎮達到95%以上。

（三）不斷努力創新，提高服務質量

針對商務系統管理對象多數為非生產性企業的實際，我們主要從“軟質量”即服務質量方面著手，為消費者提供的大多是非產品而是優質的服務。為了滿足社會需要和為顧客提供方便舒適購物環境，全市商務系統干部職工不斷創新服務方式，提高服務品位與質量，主要表現是：一是強化售前服務。售前主要是嚴把商品入口關，加強商品采購的渠道、價格、質量管理，盡量從大企業、信譽度高的企業等主渠道采購，謹防假冒偽劣和質次價高商品進入柜臺。北山超市提高采購員的準入門檻，選用了一批文化水平高、拒賄反腐、商品常識經驗豐富的采購員，確保了營銷首要環節的健康運行。二是加強售中全面質量管理。大型超市均成立了全面質量管理即QC管理小組，對導購員是否到位進行督促，對柜臺服務員是否著裝佩戴標號、是否微笑服務和百問不煩等服務態度進行跟蹤管理，對倉庫庫存商品是否到期、是否安全進行核實，對柜臺商品是否擺放整齊、是否明碼實價、是否適銷對路和脫銷斷檔進行檢查，對市場反饋信息、顧客意見、舉報和投訴進行收集并及時處理。三是加強售后跟蹤服務。主要是開展送貨上門、售后維修、安裝調試等免費服務，讓消費者放心消費，同時開展假一罰十、同類商品比價高退貨和購物有獎等優質服務項目兌現活動，讓消費者高興來滿意歸。四是大力改善購物環境。結合文明城市創建，市內多數商場、酒店和市場均高標準設計、高規格裝潢裝飾門面和服務硬件，增添商品的花色品種和名優名牌，設立購物公共停車場、照明、娛樂設施和臨時休息廳，舉辦促銷演示會和歌舞文娛表演，寓購于樂，購、銷雙贏。

（四）開展國際認證，改善出口質量

對商務系統的外資外貿企業的質量管理主要是從改善外貿出口產品結構與產品質量入手，大力引進人才，開展國際標準認證，提高產品技術含量；充分發揮企業主體作用，堅持把實施“質量興市”戰略與深化企業改革、創新經營機制、建立現代企業制度相結合，探索建立企業科學質量管理體系，構建充滿生機和活力的企業質量保證機制。在奧美、開元、天元等出口型企業積極推動企業建立研發中心和工程技術中心，引導大專院校、科研院所與企業圍繞市場需求聯合開展科技創新活動，開發新產品、開拓新領域。積極探索人才引進的有效舉措，支持企業培養和引進品牌經營、技術創新等方面的高級人才和生產一線實施質量改進的實用型專業人才；對于企業的各類科技人員，從政治上給予決策參與權；從經濟上給予優厚待遇，包括發高薪、解決住房及家屬孩子就業上學問題；從科研經費上大力支持，舍得投資。推薦伊諾唯盛、鴻新、松懿公司等骨干外資外貿企業逐級分成“積極培育、著力扶持、重點推薦”三個層次，分層次搭建省著名商標、中國馳名商標的培養申報梯隊，并開展定向培育，做到梯次推進，有序發展。主要是在迅達廚具和對苯二酚、醫用敷料、食品罐頭、電子材料和機械設備產品上做文章，并以點帶面，促進知名商標的申請和應用工作。同時正確引導新興產業打造區域品牌，分類指導外向型企業開展商標國際注冊，并逐步落實責任人，形成重點企業品牌國際化幫扶機制，并鼓勵著名商標企業大力開拓國際市場；通過ISO國際系列認證體系和WTO規則里的單項技術標準，千方百計創更多名牌、出精品、獲專利。將雪花啤酒、塑料填充母料、陶瓷品、“三寧”復合肥、九龍”飲料系列、“步步升”布鞋等出口產品和準出口產品，依靠科技進步賦予傳統名牌更新更高的技術含量，再造名牌輝煌，努力擴大我市精品名牌產品在國際市場上的出口份額，提高我市名優特新出口精品產值在企業總產值中的比重。

二、存在的問題

全市商務系統雖然質量興市工作整體成效果不小，但也存在發展不平衡、鄉鎮基層商貿企業行動滯后、市直企業規范力度不夠、協調配合不到位等問題，需要在今后的工作中逐步予以解決。商品質量和服務質量整頓也是一項經常性、長期性的惠及民生的系統工作，今后在各級領導部門的統一領導下，認真地全面質量整治，確保質量興市上檔次提水平。

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（一）認真學習各項規章制度，確保CT設備正常使用，確保醫療安全

CT是我院最大的、最昂貴的醫療設備，CT不能正常運行，我們就將是無用之人，醫療安全不能保證，掙的錢沒有賠的多。所以上這兩點，是我們工作的重點。各項規章制度的制定和執行是保證以上兩點的必要。工作中我們嚴格按照要求做到設備環境達標，設備專人負責管理、定期維護、保養，保證設備正常使用，使CT設備正常使用率為100％。

醫療安全的這根弦，我們時時都繃得緊緊的。掃描、診斷我們都嚴格按照技術規范執行。診斷不明確的，我們把圖像傳到網站上，同全國影像界的同行開展了遠程影像會診提高診斷率，并已經形成制度。在不能確診的，我們介紹患者到上級醫院。我們的原則，我們能診斷的我們一定認真診斷，我們不能明確診斷的，覺不能耽誤患者的病情，找準市場定位，把醫療危險減少學到習最網小。

（二）學規范制度、說規范話、行規范事，提升服務質量

根據說規范話，行規范事的服務活動內容的要求，我們積極組織學習，在接待患者方面，稱呼病人文明用語方面、服務態度上，方便病人上，咨詢解答方面上按照要求進行重點學習。通過學習，思想上更加明確，行動上更加規范。同時根據我們工作特點迅速的落實，一切從患者的利益出發，急患者之所急，想患者之所想，病人檢查前準備充分，檢查中認真仔細，診斷結果后耐心解答，從患者走進我們科室，到檢查完成，讓患者充分體驗到**醫院規范化的理管和服務，讓每一位來我科檢查的患者及家屬滿意。

（三）科學管理、.努力創新、提高醫療技術

上半年，我科室派一名醫生到上級醫院進修，科內只有一名醫生和兩名護士，我們在人員少，工作任務重的情況下，沒有叫苦、叫累，而更加積極主動認真的對待每一項工作。利用網絡技術，實現與國內知名專家及專業人員的遠程會診，病例的討論和交流，提高我們科室診斷率，我們科室利用現有設備積極開展新技術，為臨床提供更多的影像依據，如微創的定位掃描技術、三圍立體重建等，利用醫學影像工作站實現數字化管理，更好的實現病例的復查、統計、病例隨訪跟蹤，科學管理，同患者之間建立醫患關系聯系卡、服務電話聯系及電話咨詢。我們科室在保證圖像質量和診斷的基礎上，減少作業流程，提高工作效率，使發片時間明顯加快，由原來的50分鐘發片，提前到8－10分鐘發片，減少患者的就醫時間?？剖胰w員工積極參加院內外的業務學習，努力提高自己的業務素質和業務水平。不斷更新知識，提高技術水平。堅持每天早讀片的制度，著重討論疑難片的診斷，不斷提高全科人員的診斷水平。

（四）以優質的服務吸引患源，贏得市場，提高經濟效益，

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一、檢點

（一）疾病預防控制機構

1.是否建立疫苗管理制度；是否有專（兼）職人員負責疫苗管理，并接受相關業務培訓。

2.縣級疾控機構是否通過省藥采平臺向生產企業采購非免疫規劃疫苗后供應給本行政區域的接種單位。

3.是否與疫苗生產企業簽訂疫苗采購合同，明確雙方權利義務和責任。

4.在接收疫苗時，是否向配送單位索取并核實批簽發證明復印件、疫苗運輸溫度記錄表，并保存至疫苗有效期滿后不少于5年備查。

5.是否建立冷鏈管理制度；是否裝備保障疫苗質量的儲存、運輸冷鏈設施設備；是否建立健全冷鏈設備檔案，并對疫苗儲存、運輸設施設備運行狀況進行記錄。

6.是否在規定的溫度環境下儲存疫苗，是否定時監測、記錄溫度。

7.溫度異常時，是否如實填寫《疫苗儲存和運輸溫度異常情況記錄表》，處置措施是否有效，處置結果是否明確。

8.是否按疫苗品種、批號分類碼放，是否按照有效期或進貨先后順序供應、分發和使用疫苗。

9.是否建立疫苗定期檢查制度，對存在包裝無法識別、儲存溫度不符合要求、超過有效期等問題的疫苗，是否采取隔離存放、設置警示標志等措施，并按照有關規定處置。

10.疫苗在運輸過程中是否處于規定的溫度環境，并定時監測、記錄溫度。

11.在疫苗送達時，是否向接收單位提供批簽發證明復印件、疫苗運輸溫度記錄表。

12.是否建立真實、準確、完整的接收、購進、儲存、配送、供應記錄，并保存至疫苗有效期滿后不少于5年備查。

13.是否將本級的冷鏈設施設備信息錄入國家平臺—冷鏈設備管理模塊，錄入信息是否及時準確完整；是否使用省平臺—生物制品管理模塊做好疫苗出入庫管理，疫苗網上信息與實際入庫信息是否一致。

（二）疫苗接種單位

1.是否建立疫苗管理制度；是否有專（兼）職人員負責疫苗管理，并接受相關業務培訓。

2.在接收疫苗時，是否向配送單位索取并核實批簽發證明復印件、疫苗運輸溫度記錄表，并保存至疫苗有效期滿后不少于5年備查。

3.是否建立冷鏈管理制度；是否裝備保障疫苗質量的儲存、運輸冷鏈設施設備；是否建立健全冷鏈設備檔案，并對疫苗儲存、運輸設施設備運行狀況進行記錄。

4.是否在規定的溫度環境下儲存疫苗，是否定時監測、記錄溫度。

5.溫度異常時，是否如實填寫《疫苗儲存和運輸溫度異常情況記錄表》，處置措施是否有效，處置結果是否明確。

6.是否按疫苗品種、批號分類碼放，是否按照有效期或進貨先后順序供應、分發和使用疫苗。

7.是否建立疫苗定期檢查制度，對存在包裝無法識別、儲存溫度不符合要求、超過有效期等問題的疫苗，是否采取隔離存放、設置警示標志等措施，并按照有關規定處置。

8.是否建立真實、準確、完整的接收、購進、儲存、供應記錄，并保存至疫苗有效期滿后不少于5年備查。

9.是否將冷鏈設施設備信息錄入國家平臺—冷鏈設備管理模塊，錄入信息是否及時準確完整；是否使用客戶端做好疫苗出入庫管理，客戶端與實際入庫信息是否一致。

（三）疫苗配送單位

1.是否配備從事疫苗管理的專職人員。

2.是否建立疫苗儲存、運輸管理制度。

3.是否按照要求裝備保障疫苗質量的儲存、運輸冷鏈設施設備；是否建立健全冷鏈設備檔案，并對疫苗儲存、運輸設施設備運行狀況進行記錄。

4.是否在規定的溫度環境下儲存和運輸疫苗。

5.是否對疫苗運輸過程進行溫度監測，填寫疫苗運輸溫度記錄表，并保存至疫苗有效期滿后不少于5年備查。

6.溫度異常時，是否如實填寫《疫苗儲存和運輸溫度異常情況記錄表》，處置措施是否有效，處置結果是否明確。

篇6

現將渦陽縣交通局工作質量管理體系工作開展情況，向大家作一匯報。如有不妥之處,敬請批評指正。

一、主要做法

（一）成立組織，專人專辦。局領導班子高度重視工作質量標準化管理工作，成立了渦陽縣交通局機關工作質量體系標準化建設領導小組，局黨組書記、局長梁峰任組長，分管負責人具體抓，明確專門工作人員專職負責此事。

（二）廣泛宣傳，認識到位。召開了機關工作質量專題會，局屬各單位及局機關各股室主要負責人參加，組織學習了縣委縣政府有關文件精神,明確了機關工作質量管理的重要意義和積極的現行作用。

（三）組織學習，入腦入心。組織機關工作人員和局屬各單位主要負責人認真學習了《渦陽縣推行黨政機關工作質量管理標準工作方案》的通知，使全員深刻認識該項工作的重要性，提高廣大干部職工遵守各項工作制度、工作程序的自覺性。

（四）任務分解，完善成冊。在機關工作質量標準化管理出臺之前，結合我系統工作實際，將各項任務分解到局屬各有關單位和股室，拿出文件初稿，提出意見，交局領導小組辦公室統一整理和編印，印制工作手冊，人手一本。

（五）嚴格執行，監督到位。由局效能辦、督查辦和機關工作質量領導小組辦公室，對局機關及局屬單位的工作質量進行定期不定期檢查監督，督促各有關單位，特別是行政執法單位要嚴格按程序辦事，真正提高工作效能。

二、主要成效。

（一）規范了工作行為。我局機關工作質量管理體系，健全完善了包括《機關工作制度》、《辦公會議制度》、《請示報告制度》、《督促檢查制度》、《財務管理制度》、《工作接待制度》、《公文及文件管理制度》、《公章使用管理制度》、《檔案管理制度》、《文印管理制度》、《車輛管理制度》、《學習制度》、《工作紀律考核制度》、《督促檢查制度》、《工程招標材料設備采購及廉政建設制度》、《工程資金管理制度》項規范性制度，從政務公開到服務承諾，從首問負責到“一站式”服務，從督促檢查到接待，使制度成為貫穿交通各項工作和規范管理、高效服務的一條主線。通過建章立制，目前交通的各項工作日趨規范，工作人員的綜合素質、工作效率和工作質量、服務水平都有了明顯提高。

（二）提高了辦事效率。一是以實行工作責任制為突破口，明確規定了主要領導是第一責任人，分管領導對所分管的工作是第一責任人，重新強調和明確了各個股室和全體工作人員的工作職責和目標任務，杜絕了股室之間互相推諉扯皮，無人管事現象。二是在落實制度和措施中，努力做到持之以恒，常抓不懈，克服“抓不抓一個樣”、“抓一陣停一陣”的消極思想，在機關工作質量管理體系中重新修訂了《渦陽縣交通局工作規則》，補充制定了《政務公開制度》、《服務承諾制度》、《首問責任制度》、《失職追究制度》、《否定報備制度》、《機關效能建設督察制度》等，進一步明確了機關工作的有關規定，使制度更具原則性、針對性和可操作性。

（三）推進了工作開展。為把機關管理工作體系應用到實際工作中去，我局開展了形式多樣的活動，有效推進了各項工作的開展。一是開展“優質服務誠信交通年”活動。召開了開展優質服務誠信交通年活動動員會議，制定了渦陽縣交通局《開展優質服務誠信交通年活動方案》。將2006作為渦陽縣交通局開展優質服務誠信交通年，進一步加強機關效能建設，切實解決機關服務不規范、效能低下問題，按照“下放一切可以下放的權力、取消一切可以取消的收費、簡化一切可以簡化的程序”的要求，努力建設廉潔高效的服務型機關。二是開展“行政執法人員思想作風法紀業務培訓”。培訓內容涵蓋了軍事素質訓練、交通行政執法、機關效能建設、思想作風、社會主義榮辱觀教育、職業道德教育、交通規費征管及票證使用、行政處罰程序、文書制作等內容。通過培訓有效提高了交通運政執法人員的思想素質，業務水平，在社會上取得了良好的反響。三是開展“民主評議活動”。自覺接受社會各界對的監督，廣泛聽取社會各界對交通工作的意見和建議，成立了渦陽縣交通局民主評議工作領導小組，印發了《渦陽縣交通系統開展民主評議行風工作實施方案》。將全縣分成東北、北部、南部、西部和縣直五個片區，由縣糾風辦和交通局班子成員分別帶隊深入到各鄉鎮（場）調查和了解交通工作，聽取各方意見。并邀請各鄉鎮黨政主要負責人、教師、業戶代表等近300人對交通工作進行了現場評議，效果良好。在市糾風部門組織的我縣七家行風評議中，我局被評為第一名。

（四）強化了廉政建設。通過機關工作質量管理體系各項制度的認真落實，從源頭上遏制了發生腐敗的可能性，實現了交通系統無腐敗現象，公路無“三亂”行為。

三、下步打算

按照落實科學發展觀，構建和諧社會的不斷深入，交通工作各項深層次矛盾和問題必將凸現，在今后的工作中，我局準備將以機關工作質量管理體系為依托，不斷加大執行的力度，用來破解前進中的難題。

（一）邊行邊改，不斷提高。在以后的工作中，將進一步廣泛征求一線工作人員和辦事群眾的意見和建議，查找不足，積極整改，將機關工作質量管理體系作進一步的修改和完善。

（二）不斷創新，逐步延伸。機關工作質量標準體系是一項系統工程，涉及到機關工作的方方面面，因而凡屬于局機關職責范圍內的有關股室和局屬單位，都要納入標準化建設之中。特別是縣運管所.縣鄉站.稽查站.海事處.公路分局等，不僅具有一定行政管理職能，而且和局機關的主要工作密不可分，其工作狀況直接關系到局機關的形象和貫標工作的成敗。因此，在下步工作中,要求這五個局屬單位與局機關實施標準辦公逐步實施，一體化推進。

（三）加強監督,保證效果。加強股室內部定期調度和檢查，嚴格對照質量體系和程序控制的各項要求，確保每個機關干部對本崗位工作流程的每個環節和每個細節，都能按照質量體系文件和程序文件的標準要求開展工作。

篇7

按照領導要求，結合我市質量管理工作實際，下面將近幾年質量管理工作情況進行匯報。

1、開展了“質量和安全年”和“質量提升”活動。按照國家局、省局關于開展“質量提升”活動的統一部署，在鞏固“質量和安全年”活動的成果、借鑒成功經驗的基礎上，廣泛開展“質量提升”活動，扎實地推進各項工作。特別是在全省舉辦的質量知識大獎賽中，***煉化公司和***質監局代表隊雙雙獲得團體三等獎。有兩名個人在筆試中分別獲得二等獎和三等獎，為***爭得榮譽。最后***代表隊代表黑龍江省到國家參加質量知識競賽。分別獲得消費者代表隊一等獎，質監隊二等獎的好成績。

 2、全面推進質量興縣（區）工作。2010年各縣區先后開展了“質量興縣”、“質量興區”活動，各縣區局把此項工作擺在突出位置，堅持以政府為主導，以質監部門為主抓、以企業為主體，積極爭取地方黨委、政府的理解和支持，確保質量興縣（區）的責任落實。縣區局基本按要求開展質量興縣（區）活動，以當地政府名義下發文件。

3、實施名牌戰略工作。為加大對企業名牌培育力度，根據市政府《***市百個重點名牌培育實施方案》的要求，開展***名牌產品培育、推薦和評選活動?，F有4家企業被評為中國名牌3個產品， 51家企業73個產品被評為黑龍江名牌產品，50家企業75個產品被評為***名牌產品。

4、開展“縣級名牌特色產品成果展示廳”工作。按照省局關于進一步加強全省名牌特色產品展示廳建設的通知要求，展廳設置要求有固定房間、有前言、宣傳光盤、圖片、形象資料、講解員、留言簽字本等。我市四個縣局現在杜蒙縣、林甸縣展廳健全，肇州、肇源展廳沒有房間正在選新址。

5、積極開展“質量月”活動。各縣區局圍繞“質量提升”這個主題，深入開展“質量月”活動，營造濃厚氛圍，通過“質量月”活動的平臺，進一步發揮各部門，各縣區聯動機制的作用，大力提升質量安全水平。同時，充分利用電視臺、***晚報、***日報等宣傳媒介做好當地名牌產品的宣傳工作,擴大名牌產品的影響力。

6、開展全面質量管理小組活動。為廣泛宣傳各企業開拓創新、走質量效益型發展道路所取得的顯著成效和成功經驗，普及QC小組活動，組織有關企業開展全省優秀質量管理小組評選活動，每年向省局推薦QC小組都在50個以上，在國家級、省級獲獎的占全省30%以上。

7、建立企業質量檔案，加快質量管理機制形成。按照省局關于在全省質監系統建立企業質量檔案的通知要求，要在全省建立質量基礎信息數據庫。通過幾年來不斷更新共建立質量基礎信息數據2803個。

8、開展質量分析工作。按照省局關于進一步加強質量分析工作的通知要求，縣局做到每月一分析，市局二月一分析，分析工作有匯總，有總結，有報告，能夠及時為市局和各級部門提供權威、科學、準確信息。縣局分析報告每月報市局。市局按要求上報省局。同時省局確定全省100家企業數據由各地市統一采集報省局，其中***有20家企業數據每季度采集后報省局質量處。

9、抓好服務全市大項目建設和“百局服務百企”活動。按照省局要求，充分發揮工作職能作用，抓好服務大項目建設和“百局服務百企”活動，做到年初有規劃，每月有匯報，年底有成果。各縣區局確定專人都有專人負責服務大項目建設和“百局服務百企”工作，認真抓落實，不走形式。共確定百局服務百企企業11家，同時與另外4家企業簽訂框架服務協議。對已經確定的大項目和企業按計劃開展服務。

10、突出證后監管工作，形成后續監管的新機制。我市共有135家企業獲得工業產品生產許可證，依據省局對生產許可證后續監管工作要求，加強獲證企業監督管理力度。一是進一步完善生產許可證企業巡查檔案建設，對獲得生產許可證企業建立臺帳和巡查檔案，共建立檔案130家，并及時更新。二是結合市局制定生產許可證日常巡查計劃，縣區局主要負責眼鏡企業巡查，對其他企業采取監督抽查的方式進行巡查。三是加大無證查處工作力度，堅決杜絕無證生產，違規生產的現象發生，對無證企業要進行規范，督促辦證。

省局質量工作2010年各地市單項評比名次第一名。質量工作雖然取得一定成績，但是與其他省市相比還有還有一定差距。主要表現在，一是在質量管理上還存在著薄弱環節，如對企業的培訓，對新的質量管理方法不是很熟練，管理工作還不到位。二是對生產許可證監管職能發揮不夠充分，對獲證企業監管時存在死角。三是質量興市工作還沒有以市政府文件形式下發，主要原因省局沒有以省政府下發質量興省文件，市政府無據可依。四是學習風氣不濃，學習不刻苦不扎實，缺乏鉆研精神。這些問題直接影響著工作質量，我們將在以后的工作中加以解決。

 2011年工作總體安排

 

按照按照國家質檢總局“抓質量、保安全、促發展、強質檢”的總體工作要求和省局會議精神，今年要大力開展“產業項目服務年”、“跨越發展決戰年”活動，按照質量科職能，重點做好以下幾方面工作。

1、加強名牌建設

緊緊圍繞石化、機械裝備制造、現代服務業等我市支柱產品打造品牌，以市委市政府制定的“品牌產品——品牌企業——品牌產業——品牌經濟”發展思路和目標，爭創一批有競爭力的品牌產品，力爭今年爭創40個黑龍江省名牌產品，實現市委市政府確定的“百家品牌”的宏偉目標。

2、夯實基礎工作。

建立企業檔案是一項基礎性工作，也是加強對企業進行宏觀指導的重要措施。要及時更新生產型企業檔案數據，實現企業電子信息的動態管理；逐步完善獲生產許可證等重點產品的企業建檔資料，便于對獲證企業實施監管。

3、推進質量管理方法應用

加大對企業質量管理人員的質量管理知識培訓力度，根據企業的發展水平和人員的素質水平，實施不同的質量管理培訓內容，如在中小企業中大力推行5S管理，在大中型企業推行卓越績效管理模式等先進的質量管理方法，積極推進QC質量管理小組工作等等。

4、大力提倡質量振興活動

要大力開展質量興企活動，通過質量興企達到質量興區、質量興市的目的。質量興企要與落實國家和省、市對質量工作的整體部署結合起來，與整頓和規范市場經濟秩序結合起來，與實施名牌戰略以及打假治劣責任制結合起來，推進質量振興事業全面健康發展。適當時機要以市政府名義下發質量興市文件。

5、抓好服務全市大項目建設和“百局服務百企”活動。按照省局要求，充分發揮工作職能作用，今年開展“產業項目服務年”活動，我們要繼續抓好服務大項目建設和“百局服務百企”活動，認真抓落實，不走形式。對確定的服務項目按計劃開展服務。

篇8

下面就我縣提高審計業務質量工作情況做簡要匯報，不妥之處，請大家指正。

強化一個理念

統一全局思想，強化質量意識。全局上下從思想上凝聚力量，強化審計質量就是審計生命線這一理念，樹立審計人員的質量意識、風險意識和責任意識。以爭進入全市第一梯隊為目標，全方位推進審計業務質量工作。

推行三項措施

1、優化審計隊伍結構。通過事業編招聘考試和高學歷人才戰略引進專業對口、學歷高、年富力強的人員，充實審計隊伍，我局近年新進的7名30歲以下人員中，研究生學歷人員5人；同時我局積極鼓勵在職審計人員參加審計師、會計師等中高級技術職稱和考取注冊會計師資格考試，目前我局具有審計師、會計師等中高級技術職稱人員18人，占全局人員的近80%。

2、加強審計業務學習。把每月最后一周周五下午定為審計業務學習時間，要求無出縣審計任務及特殊情況人員全部參加，集中學習審計相關法律法規、方法制度等業務知識，通過學習，使審計人員對下達審計通知書到出具正式審計報告的審計流程中每個環節工作加以規范，從源頭上把控審計業務質量。

3、走出去引進來。一是向榜樣學習。2018年，全局赴豐寧縣審計局開展學習交流。圍繞革新審計理念、規范審計業務、規避審計風險等方面深入展開學習交流，通過學習交流，解決自身審計工作中存在的差距和不足。二是派遣審計干部參加上級組織的各類審計業務培訓，從專業知識方面提高審計人員的業務水平。兩年來，參加審計署組織的業務培訓3人次，參加省審計廳組織的計算機審計中級和主審綜合業務培訓3人。三是積極參與上級組織的審計項目，從具體實戰方面增強審計人員的業務能力。兩年來，先后參與上級組織的國有企業、扶貧資金、自然資源資產等審計項目9項、33人次，參加審計項目同志服從安排、兢兢業業、克服困難，圓滿完成審計任務，得到了市局和被審計單位的一致好評。四是邀請市局主要業務科室領導來我局進行審計業務專題講座，面對面為我局業務人員答疑解惑。

創新三項活動

1、開展以“向經典致敬，與時代同行”為主題的項目競賽活動。根據年初制定的審計項目計劃，將全局審計人員分成5個審計組，每組一個參賽項目，全部由新進審計2-3年的年輕同志當主審，組織、安排審計項目的實施；由有經驗的業務骨干當組員兼業務指導，配合和指導審計項目的具體業務的開展。各組把“成熟”的項目拿到機關大會上“亮相”，評委對每個項目進行現場打分，排出名次，同時對每個項目均進行點評，對優秀項目頒發證書，以此作為年度干部考核評先的條件。截至目前，此項活動已開展了2期，起到了以工作煉隊伍、以老人帶新人、以評比促質量的效果。  

2、每一季度組織全局審計人員開展一次“項目會診”活動。根據定期召開例會總結的審計項目進展情況，搜集在審計過程中發現的困難、拿不準的新問題，每季度開展一次“會診”，共同探討和研究解決方法和途徑，集思廣益，共同商討對策。對于一些實在拿不準的新問題，積極報請上級審計機關進行答疑解惑，直至消化理解。

篇9

一、組織了排查，強化了整治

3月份以來，我局代表行業主管部門會同城南局，到青山水泥開展了“貨運源頭超限超載集中整治行動”。一是以整治活動為契機進行了摸底排查，通過排查，共發現10起超限超載現象，并下達了整改通知書。督促落實企業在6月底前整改完畢。二是動態巡查，及時組織打擊、取締超限超載行動。通過嚴格執法，從源頭上有效遏制了貨運車輛超載超限行為。

二、加強組織領導，明確職責任務

為認真履行好治超工作職責，確保源頭治超工作規范、有序、長效。我局對源頭治超工作中的機構設置、人員職責、學習培訓、進駐值勤、巡查監管、短途治理、案件倒查以及信息化建設都做了詳細的規定，明確了巡查隊監管范圍和職責，并在全體治超人員工作會議上進行了安排部署。

三、加強進駐巡查監管，履行治超工作職責

篇10

這實際上是從房屋供給的角度解決住房市場供求矛盾。這么做的目的不僅僅是通過未來住房存量的增加緩解高企的住房需求對房價的推升作用，更重要的一點在于保障性住房是對商品房市場的分流，而且分流出的絕大部分是自住型、消費型需求，而這部分消費者的福利往往最容易受高房價的侵蝕。日前，溫總理在接受新華網專訪時表示，我國計劃在今后五年新建保障性住房3600萬套，全國城鎮保障性住房覆蓋面達到20%左右。若這項計劃能落到實處，那么我國住房壓力、房價過高等問題有望在“十二五”期間得到有效緩解。當然，如何將保障房落到實處，杜絕保障房建設中的權利尋租，保證真正符合條件的家庭受益，這就要求各級地方政府抓緊建立保障性住房使用、運營、退出等管理制度，提高透明度，加強社會監督。

二是“進一步落實和完善房地產市場調控政策，堅決遏制部分城市房價過快上漲勢頭”。

我們不難看出，打擊投機性需求，將投資性購房從購房需求中剝離，使商品房回歸自住市場，是我國今后一段時期完善房地產市場調控的政策著力點。長期以來遏制房價的政策之所以收效甚微，是因為在我國收入分配不均、通脹預期等背景下，有錢人越來越將房產作為首選的財富保有方式，引發了大量投機投資需求，扭曲了房屋的自住屬性。從年月出臺的新國八條房地產調控政策到地推出的房產稅細則，其效用旨在通過限購、稅收、信貸政策、土地供應等一系列“組合拳”合理引導住房需求，遏制房價過快上漲，使房地產市場只能成為像糧食、蔬菜一樣的消費型市場，不能成為像股市一樣的投資型市場。