電商工作報告范文

導語：如何才能寫好一篇電商工作報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

近年來，菏澤市電子商務(wù)發(fā)展迅猛，先后被認定為“全省電子商務(wù)示范城市”、“全國電子商務(wù)示范城市”，曹縣等5縣區(qū)獲批山東省電子商務(wù)示范縣稱號。淘寶鎮(zhèn)、淘寶村數(shù)量均位居全國地級市第一，成為全國第二個擁有“為村總號”的地級市。

根據(jù)市委、市政府部署，按照總社、省社建設(shè)供銷社“一張網(wǎng)”的要求，菏澤市各級供銷社適應(yīng)電子商務(wù)發(fā)展的趨勢，加快構(gòu)建農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)資、日用品“三網(wǎng)”融合、線上線下互促的農(nóng)村電子商務(wù)體系，逐步形成了以“信息鏈結(jié)、產(chǎn)權(quán)對接、業(yè)務(wù)合作”為主題的全市供銷 “一張網(wǎng)”的新型流通格局。目前，全市9縣區(qū)供銷社縣級電商平臺公司及鄉(xiāng)鎮(zhèn)級電商運營中心基本實現(xiàn)全覆蓋，與總社供銷e家、省社平臺公司進行了有效對接，出現(xiàn)了東明供銷村頭網(wǎng)、鄆城供銷e家、成武鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親、巨野送你家等一批具有供銷社特色的電商品牌和運營模式，得到農(nóng)民群眾的信任和歡迎，也受到各級黨委政府的重視和支持。

截至目前，全市供銷社系統(tǒng)開展電商業(yè)務(wù)的企業(yè)達到107家，其中專業(yè)電商公司9家；電商從業(yè)人數(shù)326人，自建電商平臺7個，開設(shè)網(wǎng)店348個，電商投資總額達到4555萬元；獲得各級政策支持資金1210萬元；2018年全市供銷社電商銷售額3.47億元。

二、主要做法

一是思想上予以高度重視。近年來，菏澤市社抓住供銷社深化綜合改革和各級黨委政府大力推動電子商務(wù)的歷史機遇，圍繞構(gòu)建農(nóng)村現(xiàn)代流通體系，一方面統(tǒng)一思想認識，積極適應(yīng)新業(yè)態(tài)，不斷提高推進電商業(yè)務(wù)的主動性、積極性；另一方面走出去，學習借鑒德州、臨沂、日照等地電商發(fā)展經(jīng)驗，大力推進以縣級電商公司、鄉(xiāng)鎮(zhèn)運營中心、村級服務(wù)站為主體的縣域電商運營服務(wù)體系，不斷打造商品供應(yīng)鏈、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈、生活服務(wù)鏈，創(chuàng)新農(nóng)超對接、農(nóng)產(chǎn)品大宗交易、農(nóng)特產(chǎn)品全網(wǎng)營銷、農(nóng)資和日用品聯(lián)采分銷以及便民生活服務(wù)等電商發(fā)展模式。

二是積極構(gòu)建電商平臺。市社及各縣區(qū)供銷社立足自身實際，按照“前臺多樣化、中臺模塊化、后臺一體化”電商發(fā)展總體布局，聚攏整合系統(tǒng)電商資源，積極搭建電商平臺。市直奧富電商公司運營中心已完成600平方米服務(wù)樓及相關(guān)配套設(shè)施建設(shè)；鄆城縣青松電子商務(wù)有限公司自2016年12月份建立以來，已初步建立起集縣級電商運營中心、農(nóng)化服務(wù)中心、倉儲物流區(qū)域配送中心于一體的縣域電商綜合平臺公司。東明供銷村頭網(wǎng)扎根基層、默默耕耘，走出了一條貼近農(nóng)民、茁壯成長的發(fā)展道路，在農(nóng)村電商激烈競爭中脫穎而出，先后被評為全省電子商務(wù)雙創(chuàng)之星、全國供銷系統(tǒng)2017年度縣域落地模式成功亮點項目，并成功承辦了2018供銷e家互聯(lián)網(wǎng)大會東明峰會。成武縣供銷易購電子商務(wù)有限公司通過建立供銷系統(tǒng)電子商務(wù)協(xié)會，充分發(fā)揮供銷合作社傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和村級經(jīng)營服務(wù)網(wǎng)點優(yōu)勢，以發(fā)展農(nóng)特產(chǎn)品和日用品電子商務(wù)為重點，全力構(gòu)建新型經(jīng)營服務(wù)體系。巨野縣送你家供銷電子商務(wù)有限公司組建了占地1200平方米的縣級運營中心，內(nèi)設(shè)實品展示區(qū)、實品測試區(qū)、網(wǎng)上體驗區(qū)、網(wǎng)上交易區(qū)、運行后臺區(qū)、小型培訓區(qū)等六大功能區(qū)域。

三是完善電商網(wǎng)絡(luò)和物流倉儲配送設(shè)施。東明供銷村頭

網(wǎng)采取“三零”合作新模式，探索“社群營銷”新模式，發(fā)展電商村頭店240余家，打通了農(nóng)村電商最后一百米；鄆城青松電商公司入駐鄆城電商產(chǎn)業(yè)園后，辦公面積300平方米，擁有高標準倉庫3000余平方米，并正式成立“鄆城供銷倉庫物流配送中心”，配置各類車輛11輛，線下傳統(tǒng)客戶150余家。成武供銷易購公司以供銷電商協(xié)會為紐帶、以提高農(nóng)村信息化服務(wù)水平為重點，加快村級綜合服務(wù)中心（社）等基層網(wǎng)點的信息化培訓改造，培養(yǎng)電商人才，為農(nóng)民群眾提供網(wǎng)上開店營銷、電子支付、票務(wù)、農(nóng)業(yè)科技和信息技術(shù)培訓等多種服務(wù)。巨野縣社電商公司成立了送妳家物流公司，現(xiàn)有專職配送人員10人，擁有12部配送專用車，每天4條線到鄉(xiāng)村，確保在24小時內(nèi)能夠配送到位。

四是立足當?shù)刭Y源引導培育品牌。鄆城縣社青松電商公司積極相應(yīng)縣政府號召，大力發(fā)展本地農(nóng)特產(chǎn)品種植基地，尤其是“鄆半夏”的規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化、品牌化發(fā)展，種植規(guī)模達到500畝。成武供銷易購公司以農(nóng)特定制產(chǎn)品的營銷和渠道開發(fā)為突破口，借助淘寶企業(yè)店、微信官方店、阿里巴巴等平臺提升營銷力度，初步探索優(yōu)勢商品的上行之路,現(xiàn)經(jīng)營2個系列63多個單品，其中發(fā)掘清代秘方的油燜辣椒和專業(yè)合作社特色干涼皮深受客戶歡迎。奧富電商公司在牡丹籽油、牡丹花蕊茶、牡丹鮮花等地方特色產(chǎn)品銷售也實現(xiàn)較大突破。鄄城縣社電商公司的黃河灘區(qū)小雜糧、閆什山藥、毛木耳等方面也培育形成了自己的品牌。

五是積極爭取各級大力支持。菏澤市委市政府高度重視、大力支持電子商務(wù)工作。近年來，市委市政府主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導多次召集會議，專題研究、調(diào)度、推進電商工作，先后出臺了《關(guān)于加快農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展的意見》、《關(guān)于培育發(fā)展十大創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群的意見》、《關(guān)于發(fā)展眾創(chuàng)空間推進大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見》、《全市電子商務(wù)發(fā)展三年(2018—2020年)行動計劃》等文件，全方位支持電商發(fā)展。2019年1月10日，省商務(wù)廳與菏澤市政府簽訂菏澤商務(wù)科學跨越發(fā)展戰(zhàn)略合作協(xié)議。根據(jù)協(xié)議，省商務(wù)廳將聚焦菏澤市重點推進產(chǎn)業(yè)，支持菏澤優(yōu)先發(fā)展電子商務(wù)，發(fā)展商貿(mào)流通業(yè)、對外貿(mào)易、園區(qū)口岸建設(shè)，加大菏澤擴大雙向投資力度和政策支持力度。目前，供銷社電商公司建設(shè)已納入各級政府電商發(fā)展規(guī)劃，市及縣區(qū)供銷社也成為政府農(nóng)村電商工作領(lǐng)導小組成員單位。近年來，全市共申請各級財政資金1210萬元用于電商業(yè)務(wù)發(fā)展。

三、存在問題 

作為經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，菏澤市供銷社電子商務(wù)工作起步較晚，進展比較滯后，多數(shù)縣區(qū)還是空白。存在的突出問題主要主要有：

一是思想認識仍然不夠到位，對當前阿里巴巴等電商巨頭加速向農(nóng)村延伸的形勢認識不足，缺乏緊迫感和危機感；二是缺乏專業(yè)人才和技術(shù)，在具體操作上受到較大制約，存在畏難發(fā)愁情緒；三是直屬企業(yè)實力薄弱、基礎(chǔ)較差，發(fā)揮不了龍頭作用，形不成依托和后盾，農(nóng)資、棉花等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)優(yōu)勢發(fā)揮不明顯；四是個別縣區(qū)供銷社基層經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)特別是村級經(jīng)營網(wǎng)點不健全，發(fā)展電子商務(wù)存有現(xiàn)實和客觀困難；五是電商平臺建設(shè)不配套，不健全，層次低，輻射力不強，農(nóng)村物流體系不完善，物流配送不順暢；六是產(chǎn)品品牌不響亮，同質(zhì)化現(xiàn)象明顯。特別是農(nóng)產(chǎn)品電商存在著供應(yīng)時效、儲運能力和成本控制等方面的問題，在質(zhì)量和價格上都不具備優(yōu)勢，需要從倉儲物流、產(chǎn)品標準、質(zhì)量安全追溯體系等三個方面找到相應(yīng)的改進措施。

四 、工作建議

1.發(fā)揮優(yōu)勢，整合資源。總社、省社加強業(yè)務(wù)指導，推進業(yè)務(wù)對接 ，通過線上、線下結(jié)合，在工業(yè)品銷售、農(nóng)產(chǎn)品上行提供平臺服務(wù)，形成特有網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，打造供銷社綜合服務(wù)網(wǎng)絡(luò)升級版。

2.爭取支持，完善設(shè)施。爭取上級社和地方黨委政府政策、資金及各方面支持，加快建設(shè)區(qū)域性物流中心和優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)。

3.引進人才，壯大隊伍。各級社要加大對電商人才的引進和培訓，特別是加大農(nóng)業(yè)技術(shù)人才和食品技術(shù)人才的引進培養(yǎng)。

4.立足當?shù)兀卣箻I(yè)務(wù)。

①便民服務(wù)：通過線上的電商平臺、線下的村鎮(zhèn)綜合服務(wù)網(wǎng)點為行政區(qū)域內(nèi)居民提供與日常生活相關(guān)的水電煤繳費、話費充值、福利彩票、預(yù)定汽車火車飛機票等便民服務(wù)。

②本地生活：本地優(yōu)惠商家、醫(yī)院預(yù)約掛號、勞務(wù)信息、房屋中介、訂餐、二手交易等生活服務(wù)。

③普惠金融服務(wù)（正在溝通具體合作事宜）：通過與當?shù)劂y行合作，為農(nóng)民生產(chǎn)生活提供小額存取款、小額貸、土地抵押、租賃抵押等相關(guān)金融服務(wù)；

篇2

1、完成公司內(nèi)部及上級公司年度預(yù)算。進一步完善財務(wù)分析和月度預(yù)算、多角度深入分析公司財務(wù)經(jīng)營狀況、分析銷售與成本結(jié)構(gòu)，為公司決策層提供合理有效參考數(shù)據(jù)。

2、要求各部門年度整體費用較去年下降5%。合理拆分2020年度各部門的費用使用情況并EMAIL給各部門經(jīng)理，讓其能真正了解部門費用并開展實際降本工作。

3、公司毛利率的分類統(tǒng)計和控制。每月對負毛利及低毛利的產(chǎn)品進行整理，查明原因后通知相關(guān)部門商擬提高毛利計劃。

4、完善預(yù)算管理，控制預(yù)算費用。實際發(fā)生費用控制在預(yù)算金額內(nèi)，預(yù)算編制的準確率≥90%。

5、推進公司信息化管理。結(jié)合公司現(xiàn)有ERP、QAD系統(tǒng)，運用系統(tǒng)自帶的KPI功能，做好管理工作。結(jié)合履歷卡軟件，對于部門在日常工作中遇到的問題和處理辦法，進行匯總梳理，形成部門存檔，履歷卡工作信息化。

篇3

各位領(lǐng)導，各位同仁：

大家好！

回顧上半年的工作，在酒店領(lǐng)導的支持及各部門的配合下，安保部加強安全防范管理，完善各種規(guī)章制度，嚴格落實消防“四個能力”提高績效管理，為把太航西樓創(chuàng)辦為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店做了一些應(yīng)該做的工作，現(xiàn)向領(lǐng)導及各位同事匯報。

第一章：消防工作無戲言，安全工作無小事

一、消防工作方面：

酒店領(lǐng)導對消防工作十分重視與支持，2012年開始，遵照消防部門的要求，我們就將酒店的“消防組織機構(gòu)”進行了重新調(diào)整，建立了電子檔案。并按照消防部門的要求，完善各種“日查，月報，季檢”等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查。進一步明確了消防工作的責任分工，切實做到“誰主管，誰負責”的原則，嚴肅認真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人，檢查到位，責任求實，末端有果。

二­、治安工作方面：

去年酒店被評為省市最佳三星級酒店，又被公安部門升為“A級”治安重點單位，更加體現(xiàn)了上級對酒店治安工作的高度重視，對我們觸動很大。

1、去年酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮金的案件，今年我們堅持對此項工作的跟進，對每一家婚宴都提前安全提示，并配合查視巡邏，不給犯罪份子有機可乘。今年以來未發(fā)生過類似的事件。

2、今年于4月份一樓、二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜事件，對于新形式的案件，我們高度重視。除配合公安機關(guān)查線索，調(diào)監(jiān)控整理資料外，立即采取了有效措施，凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段，派專人帶袖標在各樓層巡邏，加強安全防范后，沒有在發(fā)生丟包事件。

3、酒店后院改造完成后，我們加強了對后院的管理，現(xiàn)在員工們主動配合出示出入證，配合查包，另外對后院保安執(zhí)勤人員強化職責要求，對后院的垃圾堆放，及時清理及衛(wèi)生保潔也作了明確規(guī)定，使后院員工通道的安全管理及環(huán)境有了根本性的改觀。

三、宣傳教育及培訓工作：

篇4

結(jié)合當前工作需要，的會員“songjh”為你整理了這篇公安局關(guān)于貫徹落實市安委辦上半年安全生產(chǎn)重點工作督查反饋問題整改情況的報告范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

根據(jù)縣安委辦《關(guān)于印發(fā)**縣貫徹落實市安委辦上半年安全生產(chǎn)重點工作督查反饋問題整改方案的通知》（民安委辦發(fā)〔2020〕42號）文件要求，對照整改任務(wù)問題清單，我局高度重視，明確工作責任，強化工作措施，狠抓整改落實，現(xiàn)將整改情況報告如下：

一、市安委會辦公室上半年安全生產(chǎn)重點工作督查反饋共性問題整改情況

（一）“五個年”活動不扎實

1.“落實企業(yè)主體責任決戰(zhàn)年”方面

問題1:督導檢查流于形式。

整改情況：我局組織交警等部門，按照工作職責定期組織開展落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任專項督查，督促各有關(guān)行業(yè)主管部門落實主抓責任。嚴格日常執(zhí)法檢查，對查出的隱患雙重督辦并閉環(huán)管理，對督辦不力的行業(yè)部門約談通報，對隱患整改不力的企業(yè)依法移送交通運輸局進行處罰。持續(xù)開展交通安全隱患排查治理，以重點企業(yè)、重點車輛、重點駕駛?cè)斯芾砗椭攸c路段為重點，始終將其作為防范重特大事故的源頭關(guān)鍵，堅持常態(tài)化排查隱患，動態(tài)化整治清零。今年以來，全縣共排查道路交通安全隱患9處，整改完成2處，其他尚在整改當中。

2.“以案釋法宣傳助推教育年”活動方面

問題1：“以案釋法”效應(yīng)未顯現(xiàn)。

整改情況：針對存在問題我局結(jié)合安全生產(chǎn)、禁毒宣傳、電詐等宣傳教育工作實際，進一步創(chuàng)新宣傳教育方式、拓展宣傳教育內(nèi)容，由縣局指揮中心牽頭，交警、治安、刑偵、網(wǎng)安、法制、禁毒等部門配合，組織開展6次富有**特色、反映公安機關(guān)工作亮點的宣傳教育活動，組織開展“七進”宣傳活動148次，文明交通講習121次，舉辦大型交通安全宣傳活動11次，媒體曝光交通違法行為239起，在省級新媒體網(wǎng)站刊播交通安全宣傳稿件10篇，在各類報紙刊登新聞信息29篇，交通安全提示信息223條，全力助推“以案釋法宣傳助推教育年”活動上水平、上臺階。

問題2：企業(yè)安全培訓流于形式，無培訓檔案、無簽字。

整改情況：我局結(jié)合安全生產(chǎn)專項整治三年專項行動，多次組織開展專項執(zhí)法檢查，督促企業(yè)嚴格遵守培訓相關(guān)規(guī)章制度，進一步規(guī)范安全生產(chǎn)培訓工作。對發(fā)現(xiàn)培訓流于形式和弄虛作假的相關(guān)企業(yè)責令限期整改，整改不到位的依法嚴厲處罰或移送行業(yè)主管部門進行處罰。

3.“借智聚力查處隱患推動年”活動方面

問題1：“以案釋法”效應(yīng)未顯現(xiàn)。

整改情況：完善隱患排查整治“雙重交辦、雙重督辦”制度并嚴格落實。配合相關(guān)部門進一步完善全縣專家?guī)觳⑦m時更新，積極與紀委監(jiān)委、財政、審計等部門溝通，進一步完善專家費發(fā)放制度。

4.“實戰(zhàn)演練提升戰(zhàn)力建設(shè)年”活動方面

問題1：政府層面綜合演練少，與“全災(zāi)種、大應(yīng)急”的要求還有差距。

整改情況：進一步細化應(yīng)急演練方案和腳本，增加演練科目，積極參加9月份由縣應(yīng)急管理局、縣教育局、縣地震局、縣消防救援大隊牽頭，其他相關(guān)部門配合開展1 次縣級層面綜合性應(yīng)急演練。結(jié)合公安工作實際我局進一步修訂完善應(yīng)急演練計劃，主動與相關(guān)部門溝通銜接，適時組織開展行業(yè)領(lǐng)域綜合應(yīng)急演練，提升應(yīng)急實戰(zhàn)能力。

問題2：各企業(yè)應(yīng)急預(yù)案不及時、無計劃、無總結(jié)、無評估、做樣子、走過場。

整改情況：及時督促企業(yè)加快修訂完善相關(guān)預(yù)案并報行業(yè)主管部門和應(yīng)急管理部門備案，利用日常工作檢查對企業(yè)應(yīng)急演練工作進行專項督查和指導，督促企業(yè)規(guī)范應(yīng)急演練內(nèi)容和程序。修訂、完善了《重特大道路交通事故應(yīng)急處置工作預(yù)案》、《交通肇事逃逸案件查緝工作預(yù)案 》、《惡劣天氣條件下交通事故現(xiàn)場處置預(yù)案 》、《運輸危險化學品車輛事故現(xiàn)場處置工作預(yù)案 》等4個預(yù)案，制定《道路交通應(yīng)急演練方案》，分別于5月30日，組織開展了較大道路交通事故處置演練，于6月9日，組織開展了運輸危化品車輛事故現(xiàn)場處置演練。演練活動為快捷及時、高效穩(wěn)妥地處置各類道路交通事故，增強應(yīng)急搶險能力奠定了基礎(chǔ)。

（二）專項整治三年進展不平衡

問題1：未建立問題隱患和制度措施“兩個清單”專項行動無實質(zhì)成效。

整改情況：我局組織召開三年行動工作推進會，重點就三年行動的重要性、整治重點內(nèi)容、目標任務(wù)等方面進行再動員、再安排、再部署。治安、交警、禁毒等部門組織開展自查，對行動方案照抄照搬不切合實際的，結(jié)合公安工作實際進一步進行修訂完善。同時加大宣傳報道力度，營造人人知曉、全員參與的輿論氛圍；組織開展專項整治三年行動專項督查、檢查，督促企業(yè)建立健全三年行動問題隱患和制度措施“兩個清單”并跟蹤落實整改到位。

（三）年度目標任務(wù)推進落實不力

問題1：創(chuàng)建安全發(fā)展示范城市工作滯后。

整改情況：我局嚴格按照《**縣創(chuàng)建安全發(fā)展示范城市實施方案》明確的重點工作任務(wù)，強化思想認識，發(fā)力攻堅，按照任務(wù)分工、時間節(jié)點抓好貫徹落實。

問題2：應(yīng)急預(yù)案體系尚未健全。

整改情況：我局按照省、市總體安排部署，加快推進全縣應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)，積極與上級公安機關(guān)有關(guān)部門溝通銜接，修訂完善并通過專家評審的縣級層面1 個總體預(yù)案和9 個專項應(yīng)急預(yù)案施行，健全完善全覆蓋、多層級應(yīng)急預(yù)案體系。

問題3：政策措施落實不到位。

整改情況：我局將高危行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)投保安全生產(chǎn)責任保險的情況納入日常監(jiān)管執(zhí)法的重點內(nèi)容，全面督促交通運輸?shù)绕髽I(yè)依法投保安全生產(chǎn)責任險。對相關(guān)部門“六大體系”和“九大工程”工作進展情況進行調(diào)度，進一步督促相關(guān)部門強化思想認識，細化工作措施，全力推動落實相關(guān)工作任務(wù)。

二、市安委會辦公室上半年安全生產(chǎn)重點工作督查反饋政府和部門問題整改

問題1：安全生產(chǎn)專項整治三年行動只有文件部署，工作無實質(zhì)進展。

整改情況：我局組織召開三年行動推進會，嚴格按照《安全生產(chǎn)專項整治三年行動計劃》和3 個專題實施方案、12 個專項整治實施方案明確的重點工作任務(wù)，強化思想認識，發(fā)力攻堅，按照任務(wù)分工、時間節(jié)點抓好貫徹落實。

三、縣安委辦、縣減災(zāi)委員會辦公室自查全縣安全生產(chǎn)問題整改

問題1：部分行業(yè)主管部門對安全生產(chǎn)工作安排不及時，會議召開不認真、流于形式。

整改情況：我局治安、交警等部門認真學習貫徹關(guān)于安全生產(chǎn)工作重要論述和指示精神，樹牢安全發(fā)展理念，嚴守紅線底線，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關(guān)系，進一步健全完善安全工作會議制度并嚴格執(zhí)行，定期組織召開本行領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作會議，分析研判形勢，安排部署工作，切實將安全生產(chǎn)監(jiān)管責任落到實處。

問題2：分管安全領(lǐng)導學習不認真，日常安全檢查不嚴肅，隱患問題胡抄亂寫。

整改情況：我局進一步加強本部門分管領(lǐng)導和業(yè)務(wù)工作人員的教育培訓，督促本部門、單位分管領(lǐng)導和業(yè)務(wù)工作人員強化思想認識，積極參加有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議，認真貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的決策部署，扎實開展安全生產(chǎn)隱患排查整治，切實提升本行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作水平。

問題3：對發(fā)生在行業(yè)內(nèi)的安全生產(chǎn)事故糾紛處理不積極，推諉扯皮。

整改情況：針對存在問題我局進一步健全完善“一崗雙責、齊抓共管”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”制度，進一步明確本部門、單位安全生產(chǎn)監(jiān)管職責和人員分工，制定監(jiān)督檢查計劃，定期對行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)等工作情況進行監(jiān)督檢查，及時化解安全生產(chǎn)事故糾紛。

問題4：一些行業(yè)主管部門對安全生產(chǎn)專項整治三年行動未結(jié)合實際制定具體實施方案，方案不切實際。

整改情況：我局組織相關(guān)部門召開安全生產(chǎn)專項整治推進會，對三年行動進行再動員、再部署。同時對制定的三年行動方案開展自查，對行動方案照抄照搬不切合實際的，結(jié)合公安工作實際進一步進行修訂完善并嚴格貫徹落實。

問題5：道路交通領(lǐng)域、建筑領(lǐng)域日常安全監(jiān)管不嚴，宣傳教育不到位，事故多發(fā)。

篇5

作為市場經(jīng)濟條件下解決勞資博弈難題的通行做法，工資集體協(xié)商制度在我國推行雖然已有十幾年，但目前實行難度仍然很大，普遍流于“不敢談”、“不善談”、“不會談”的尷尬，這在很大程度上影響了工資集體協(xié)商制度的推行。為指導企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作，早在2006年，湖北省總工會就出臺了《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商操作規(guī)范》。2010年，湖北省協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方對《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商操作規(guī)范》進行了重新修訂，旨在突出強化實際操作指導，規(guī)范企業(yè)工資集體協(xié)商行為。2011年湖北省政府工作報告中明確指出，要重點推進工資集體協(xié)商，健全職工工資正常增長機制，扭轉(zhuǎn)部分職工工資偏低、增長緩慢的狀況。2011年4月2日，《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商工作標準》正式頒布實施，標志著湖北省職工與企業(yè)進行工資平等協(xié)商有了“操作手冊”。為了鼓勵更多的企業(yè)開展此項工作，湖北省總工會今年安排60萬元專項資金，對在開展工資集體協(xié)商工作中成績突出的工會和先進個人進行獎勵。而對未實現(xiàn)工資集體協(xié)商各項工作目標的單位，在創(chuàng)先爭優(yōu)表彰中實行“一票否決”。

案例內(nèi)容

4月2日，《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商工作標準》正式頒布實施。《標準》對工資集體協(xié)商代表的權(quán)利與義務(wù)，工資集體協(xié)商的程序、內(nèi)容和重點，工資集體合同的審查程序、變更、解除、爭議處理及監(jiān)督檢查等作了明文規(guī)定，還詳細制定了工資集體協(xié)商要約書、工資集體協(xié)商專項集體合同等12個參考文本，企業(yè)職工參照這些標準和參考文本的指導，可以直接與企業(yè)進行平等協(xié)商。

組建“智囊團”協(xié)助“談判”

按照《標準》規(guī)定，工資集體協(xié)商雙方代表人應(yīng)在本企業(yè)連續(xù)工作滿一年以上，按對等原則，企業(yè)和職工雙方每方3至7名協(xié)商代表，并選出首席協(xié)商代表。為了更好協(xié)助“談判”，湖北省各級工會將組建“智囊團”，設(shè)工資集體協(xié)商指導員。根據(jù)《標準》，“智囊團”成員將從熟悉經(jīng)濟、法律、勞動工資、工會、財務(wù)等工作的專家、學者、律師和從事企業(yè)管理工作、人力資源工作、工會工作、社會工作的人員中聘任。《標準》規(guī)定，縣級以上地方總工會組建工資集體協(xié)商指導員隊伍或指導團，有條件的市、州、縣可設(shè)指導機構(gòu)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、行業(yè)建指導站，分級管理；配備或聘用專兼職工作人員，設(shè)專項經(jīng)費，納入本級工會經(jīng)費預(yù)算。

談判重點“因企而異”

《標準》中工資集體協(xié)商內(nèi)容包括勞動報酬、保險福利待遇等。職工可以通過工資集體協(xié)商，確定加班工資和獎金；病事假、婚喪假、探親假、產(chǎn)假期間的工資待遇；“五險一金”、降溫費、取暖補貼，高寒高溫等崗位補貼、獨生子女費等10余項內(nèi)容。不同的企業(yè)談判重點也不同：生產(chǎn)經(jīng)營正常和效益較好的企業(yè)，重點就工資水平、獎金分配、補貼和福利等開展協(xié)商；生產(chǎn)經(jīng)營比較困難的企業(yè)，重點就工資支付辦法、離崗職工生活費等開展協(xié)商。實行計件工資制的企業(yè)，重點協(xié)商確定和調(diào)整勞動定額和工時工價標準；實行崗位工資制的企業(yè)，重點確定和調(diào)整崗位工資標準；實行經(jīng)營者年薪制的企業(yè)，重點確定經(jīng)營者與職工的工資分配關(guān)系；實行股份制的企業(yè)，重點是確定工資分配、股息紅利與勞動分紅之間的比例關(guān)系，防止利潤侵蝕工資。

企業(yè)拒絕工資協(xié)商將問責

《標準》將企業(yè)是否開展工資集體協(xié)商作為評先選模的必備條件，實行“一票否決”。沒有開展工資集體協(xié)商的企業(yè)黨政工組織及其高管人員，不能參加縣級以上表彰獎勵活動的評選。同時，對工會發(fā)出工資集體協(xié)商書面要約，企業(yè)在15日內(nèi)不予回應(yīng)，或拒絕進行協(xié)商，按規(guī)定上級工會應(yīng)依法下達“整改建議書”；對逾期不改的企業(yè)，工會可提請人力資源社會保障部門責令其改正；逾期不改正的，處5000元以上、5萬元以下罰款，記入企業(yè)誠信檔案，并向社會公布。

相關(guān)鏈接

無錫為工資集體協(xié)商立法

3月23日，無錫市出臺了關(guān)于企業(yè)工資集體協(xié)商的首個地方性法規(guī)――《無錫市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》，于6月1日起正式施行。該《條例》把一線職工工資調(diào)整幅度單列出來，要求進行單獨協(xié)商；協(xié)商中要確定具體的勞動定額和計件單價；明確提出“企業(yè)一線職工工資增長幅度不得低于企業(yè)職工工資增長幅度”的剛性要求，解決工資發(fā)放“平均數(shù)掩蓋大多數(shù)”的問題；首次加進了“勞務(wù)派遣工可以作為協(xié)商代表參加用工單位工資集體協(xié)商”的條款，以解決“同工同酬”的難題。針對企業(yè)“不愿談”的問題，該《條例》明確規(guī)定“收到協(xié)商意向書的一方，應(yīng)當在二十日內(nèi)予以書面答復(fù)”；《條例》中的“協(xié)商保障”一章，重點解決不愿談、不肯談，不履約、少履約的問題，賦予人力資源和社會保障行政部門、總工會、企業(yè)代表組織指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查的權(quán)力。

案例評估

當前，由于工資協(xié)商法律地位不明確，企業(yè)普遍有抵觸情緒，協(xié)商不難“收場難”，成為工資協(xié)商工作的突出困擾，很多地區(qū)的工資集體協(xié)商制度更多停留在“紙面上”。有專家指出，“沒有談判的協(xié)商是靠不住的、無效的。協(xié)商談判就是要討價還價，還要政府介入，法制保障。”當前要強調(diào)推動企業(yè)、行業(yè)、地區(qū)根據(jù)實際情況“個性協(xié)商”，進行“精準化”操作，避免“大而化之”，越細化才越有可執(zhí)行性。湖北省通過地方立法，為工資集體協(xié)商提供“操作手冊”，解決了目前阻礙工資集體協(xié)商開展的一些實質(zhì)性的問題，把工資集體協(xié)商納入標準化軌道，是一份很“給力”的文件。但與此同時我們也要看到，要想把工資集體協(xié)商真正落到實處，僅標準化還不夠，更要確立工資協(xié)商的法律地位，建設(shè)中國特色的勞資博弈關(guān)系，走出一條“談判在前，協(xié)商不成由政府、法院或行業(yè)組織裁決”的中國式勞資博弈新路子。

省情速遞

4月25日，甘肅省建設(shè)全國計生利益導向政策體系示范區(qū)工作正式啟動。示范區(qū)建設(shè)主要內(nèi)容包括4項基本制度框架和4類26項重點工程項目，涉及相關(guān)政策32項。

4月25日，江蘇省與中國電信集團簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議。根據(jù)協(xié)議，到“十二五”末中國電信將在江蘇投入500億元，用于加強信息化基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、綜合平臺開發(fā)、應(yīng)用開發(fā)和推廣，建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先的物聯(lián)網(wǎng)基地、云計算基地、游戲基地、國際數(shù)據(jù)中心和呼叫外包中心等。

4月26日，京津冀區(qū)域人才合作推進工程在河北省啟動，三省市簽署了《京津冀區(qū)域人才合作框架協(xié)議書》，將共同建立京津冀區(qū)域的人才信息共享、人才結(jié)構(gòu)互補、人才智力自由流動、人才培養(yǎng)合作新機制，形成統(tǒng)一的人事制度框架、人才市場體系和人才服務(wù)體系。

篇6

 

第一章　總則

第一條  協(xié)會名稱：xx鄉(xiāng)電子商務(wù)協(xié)會。本協(xié)會由xx鄉(xiāng)各村有志從事電子商務(wù)的經(jīng)營、管理、使用以及相關(guān)的科研、教學、設(shè)計等單位和個人自愿參加而聯(lián)合組成的非盈利的社會團體組織。

第二條　協(xié)會為本鄉(xiāng)范圍從事電子商務(wù)的企事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟組織自愿組成，實行行業(yè)服務(wù)和自律管理的跨部門、跨所有制的非盈利的行業(yè)性社會團體法人。

第三條  協(xié)會的宗旨：誠信立會、服務(wù)興會。

第四條  協(xié)會的職責：在全縣發(fā)展電子商務(wù)的大浪潮中，為從事電子商務(wù)的各類團體及個人營造一個應(yīng)用、促進、發(fā)展的環(huán)境和氛圍；在電子商務(wù)的行業(yè)發(fā)展中凝聚人才、共商大計、共謀良策、促進電商行業(yè)的管理和自律；在政府和從事電子商務(wù)的會員以及農(nóng)民合作社之間發(fā)揮橋梁和紐帶作用，促進全鄉(xiāng)信息化建設(shè)的發(fā)展，促進全鄉(xiāng)電子商務(wù)的發(fā)展。

第五條　本協(xié)會接受xx鄉(xiāng)電子商務(wù)辦公室的業(yè)務(wù)指導。

第六條　xx鄉(xiāng)電子商務(wù)協(xié)會辦公地點設(shè)在xx鄉(xiāng)政府電子商務(wù)辦公室。

第二章　業(yè)務(wù)范圍

第七條　協(xié)會堅持以實事求是、大膽探索、勇于創(chuàng)新、與時俱進的指導方針開展業(yè)務(wù)。

（一）研究全鄉(xiāng)電子商務(wù)的發(fā)展趨勢，探討電子商務(wù)的發(fā)展規(guī)劃，向政府有關(guān)部門提出有關(guān)發(fā)展電子商務(wù)的政策意見和建議。

（二）向會員和政府提供電子商務(wù)發(fā)展情況，市場發(fā)展趨勢，經(jīng)濟和技術(shù)發(fā)展的預(yù)測等信息。密切聯(lián)系和依托相關(guān)村委會，做好電子商務(wù)的咨詢服務(wù)和政策、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)、市場導向工作。

（三）廣泛開展電子商務(wù)技術(shù)、學術(shù)交流；積極開展電子商務(wù)知識普及教育和技能培訓、經(jīng)驗交流。

（四）加強與全縣電商工作者的交流、合作、考察，開展產(chǎn)品展覽、展銷及技術(shù)交流活動，協(xié)助網(wǎng)店開辦者提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。

（五）維護會員合法權(quán)益，協(xié)調(diào)行業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的問題，反對不正當競爭，反對侵害他人知識產(chǎn)權(quán)，促進“行規(guī)行約”的建立和完善，促進電子商務(wù)領(lǐng)域的規(guī)范化建設(shè)。

（六）積極開展協(xié)會業(yè)務(wù)領(lǐng)域的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)工作，接受政府部門和有關(guān)企、事業(yè)單位委托，對電子商務(wù)投資開發(fā)項目、可行性方案等提供論證與咨詢。

（七）根據(jù)會員大會和理事會的決定組織有關(guān)活動。接受政府部門和社會團體委托的活動。積極開展有益于電子商務(wù)發(fā)展的其他活動。

第三章　會員

第八條　本協(xié)會會員分為單位會員和個人會員兩種。

第九條　申請加入本協(xié)會的會員，必須具備下列條件：

（一） 從事電子商務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的具有法人地位的各種經(jīng)濟性質(zhì)的企事業(yè)單位和社會團體及在本行業(yè)有重要影響的個人；

（二） 有自愿加入?yún)f(xié)會的意愿；

（三） 擁護本會的章程，積極參加本會活動，履行會員義務(wù)；

（四） 無嚴重違法、違紀行為。

第十條　入會申請程序

（一）單位會員需提供以下材料：

1、填寫提交《xx鄉(xiāng)電子商務(wù)協(xié)會入會申請表》；

2、《工商營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件；

3、《稅務(wù)登記證》復(fù)印件；

4、《組織機構(gòu)代碼證》復(fù)印件。

（二）個人會員需提供以下資料：

1、身份證復(fù)印件；

2、個人簡歷及相關(guān)個人資料。

（三）經(jīng)鄉(xiāng)電商辦審核同意，頒發(fā)會員證書，獲得會員資格；

（四）協(xié)會將通過微博、微信等形式對新入會會員進行公告。

第十一條　會員享有下列權(quán)利：

（一）本協(xié)會的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；

（二）對本協(xié)會工作有建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；

（三）參加本協(xié)會組織的各類活動的權(quán)利；

（四）在企業(yè)服務(wù)活動中，會員企業(yè)享有優(yōu)先、優(yōu)惠權(quán)；

（五）入會自愿、退會自由。

第十二條　會員履行下列義務(wù)：

（一）遵守本協(xié)會章程，執(zhí)行本協(xié)會決議；

（二）維護本協(xié)會名譽及合法權(quán)益；

（三）積極主動配合協(xié)會開展工作；

（四）積極參加本協(xié)會組織的公益活動；

（五）及時向協(xié)會反映情況，提供相關(guān)資料。

第十三條　對違反本會章程或相關(guān)管理制度的會員，本協(xié)會有權(quán)給予通報批評、警告、暫停會籍、開除會籍等處分。情節(jié)嚴重的將追究其法律責任，給協(xié)會帶來經(jīng)濟損失的，要追究經(jīng)濟責任。

第十四條　會員有下列情況之一者，本會可終止其會員資格：

（一）一年以內(nèi)不參加協(xié)會的組織活動；

（二）給協(xié)會名譽帶來重大損害的；

（三）有嚴重違法、違紀行為的。

第十五條 會員要求退會須提出書面申請，交回會員證書，其會員資格即行終止，協(xié)會進行公告。

第四章　組織機構(gòu)和負責人的產(chǎn)生、罷免

第十六條　會員大會

  本協(xié)會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員大會。會員大會的職權(quán)是：

（一）制訂和修改章程；

（二）選舉和罷免會長、理事；

（三）審議理事會的工作報告；

（四）決定協(xié)會的工作方針和任務(wù)；

（五）決定協(xié)會其他重大事宜。

第十七條　召開會員大會必須有二分之一以上的會員到會參加。會員大會的決定須經(jīng)到會會員代表三分之二以上表決通過方能生效。

第十八條　理事會對會員大會負責，是會員大會的執(zhí)行機構(gòu)，在閉會期間領(lǐng)導本協(xié)會開展工作。理事會由會員大會在預(yù)先提出申請的會員中選舉產(chǎn)生，單位會員理事由該單位法定代表人或授權(quán)的代表出任。

第十九條　理事會的職權(quán)是：

（一）籌備召開會員大會；

（二）執(zhí)行會員大會的決議；

（三）向會員大會報告工作；

（四）決定會員的吸收程序或除名事項等；

（五）選舉和罷免會長、副會長；

（六）制定內(nèi)部管理制度；

（七）決定其他重大事項。

第二十條  理事會的決定須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。

第二十一條　協(xié)會法定代表人是協(xié)會會長。協(xié)會法定代表人不得兼任其他社會團體法定代表人。

第二十二條　協(xié)會會長每屆任期五年，連續(xù)任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，但延期換屆最長不超過一年。

第二十三條　協(xié)會的會長必須具備下列條件：

（一）堅持國家的方針、政策，政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)好；

（二）在全鄉(xiāng)電子商務(wù)領(lǐng)域有較大影響力和號召力；

（三）會長最高任職年齡不超過50周歲；

（四）身體健康，精力充沛，有較強的組織領(lǐng)導能力；

（五）未受過刑事處分；

（六）具有完全民事行為能力。

第五章　附則

篇7

一、明確職責，找準定位

在機構(gòu)改革中，全省工商系統(tǒng)普遍單獨設(shè)立督察機構(gòu)，體現(xiàn)了督察機構(gòu)在工商工作中的地位和作用，也體現(xiàn)了省局黨組對督察工作寄予的殷切期望。到督察隊工作后，我面臨著機構(gòu)新設(shè)、人員重組、職能整合等現(xiàn)實問題，如何明確職責、理清思路、進入角色，成為我到任后面對的首要課題。

一是選調(diào)人員，搭好框架。考慮到督察隊的工作職責和機構(gòu)設(shè)置涵蓋綜合、基層建設(shè)及教育培訓和督察三大塊業(yè)務(wù)的實際，我積極爭取市局領(lǐng)導支持，優(yōu)先從市局機關(guān)選調(diào)兩名綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的干部到督察隊工作，局黨組也確定了一名下派出期滿的干部到督察隊任副隊長，協(xié)助我工作，在此基礎(chǔ)上，我根據(jù)督察業(yè)務(wù)工作的實際需要，對本隊人員進行了初步分工，搭起了機構(gòu)組建的基本框架。

二是加強學習，明確思路。如何找準做好督察工作的切入點，是我到任伊始后思考的重要問題，我認真研讀省局印發(fā)的“三定方案”，對督察的具體工作任務(wù)進行了認真地梳理。同時，組織全隊人員對“三定”方案中關(guān)于督察隊的職責規(guī)定和省局印發(fā)的督察工作規(guī)則進行了認真的學習和討論，初步明確了督察工作的職責、內(nèi)容、目的、方式、方法和要求。考慮到督察隊承擔的工作職能，絕大部分是從機構(gòu)改革前辦公室、人事教育、監(jiān)察和法規(guī)等機構(gòu)剝離出來的，很多工作具有一定的連貫性，我要求全隊人員積極與辦公室、人事、監(jiān)察和法規(guī)等機構(gòu)接洽，主動做好相關(guān)業(yè)務(wù)的交接工作。在認真學習討論省局、省隊有關(guān)文件精神，領(lǐng)會督察工作職能特點的基礎(chǔ)上，我們集體研究，制定并印發(fā)了督察隊成立后的第一個年度工作要點，初步理清了工作的基本思路。

三是積極主動，進入角色。機構(gòu)改革涉及到人和事的調(diào)整，期間系統(tǒng)干部當中存在著一定的觀望心態(tài)。對此，我在全隊人員中提出，做好督察隊的各項工作必須增強主動性，要按照“三定”方案賦予的職責和權(quán)限積極開展工作。目標責任管理是做好系統(tǒng)全年工作的“綱”，綱不舉目難張。圍繞建立“確責、履責、問責”的目標責任體系，3月中旬開始，我們迅速開展了擬定責任目標的調(diào)研論證工作，當有的單位尚未進入狀態(tài)時，我們已七易其稿，起草了系統(tǒng)目標責任制考核辦法。同時，就市委、市政府對工商部門的目標考核工作主動與市目標管理辦公室進行了對接溝通，積極主動的工作，羸得了市局領(lǐng)導的充分肯定。

二、突出重點，統(tǒng)籌兼顧

督察機構(gòu)作為直屬機構(gòu)，但又不同于一般的直屬單位。表現(xiàn)在其工作對象即涉及本級，又涉及基層，即涉及內(nèi)設(shè)機構(gòu)，又涉及直屬單位，既包括系統(tǒng)內(nèi)部，又涉及系統(tǒng)外部，工作內(nèi)容繁多而零碎。這些特點決定了做好督察工作必須統(tǒng)籌兼顧，突出重點。

一是突出針對性，增強操作性，目標管理體系基本建立。在目標責任管理方面，重點在突出考核指標的針對性、增強目標考核的操作性。在我的主導下，系統(tǒng)目標責任制，實行了百分值考核，調(diào)整了獎懲事項，明確了考核標準，力求做到指標設(shè)置合理、文字表述準確、操作簡便易行，呈現(xiàn)出以往未有的特點。在系統(tǒng)目標責任制制定過程中，我注重廣泛開展調(diào)研論證活動，在機關(guān)和基層兩個層次分別組織召開座談會，充分聽取意見和建議；在向市直單位目標管理辦公室報送了我局年度目標考核事項及考核指標設(shè)置中，突出服務(wù)發(fā)展主題，做到考核事項設(shè)置科學合理，考核方法簡便易行；在落實省局重點工作目標中，解析考核特點，強化責任分解，敦促各責任單位扎實抓好落實。

二是立足長遠，梯次跟進，達標升級活動逐步深入。按照省局關(guān)于推進工商所規(guī)范化建設(shè)達標升級工作的部署和安排，我們制定了基層建設(shè)三年工作規(guī)劃，明確了基層建設(shè)工作的重點、目標和具體實施步驟。對照省局創(chuàng)建標準和要求，分層分類制定達標升級創(chuàng)建工作方案，明確了省、市、縣三級示范化工商所創(chuàng)建達標的時限、數(shù)量，以及創(chuàng)建升級的比例、標準，做到既注重達標創(chuàng)建活動，更注重創(chuàng)建升級工作。今年，全市系統(tǒng)重點在淅河、南郊、廣水和洪山等四個基層工商所的AAA級示范化工商所創(chuàng)建升級方面狠下功夫，淅河工商所已成功被省局認定為全省工商系統(tǒng)AAA級工商所達標升級示范單位。同時，我們已經(jīng)起草了AA級工商所驗收考核辦法，開展了對基層工商所AA級達標活動的檢查驗收工作，認定了南郊、廣水和洪山等3個AA級工商所達標升級示范單位，并分別給予2萬元的創(chuàng)建獎勵，激勵基層單位進一步開展達標升級創(chuàng)建活動的信心和決心。

三是緊扣主題，注重實效，作風紀律整訓扎實開展。圍繞“強化責任心、強化落實力”整訓活動主題，以學習教育為切入點，統(tǒng)一思想，提高認識。制發(fā)了系統(tǒng)整訓活動實施方案，細化了整訓活動日程安排，督察機構(gòu)承擔了工作專班職責，組織了集中學習和討論交流活動；以查糾問題為著力點，多措并舉，深入查擺。采取設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、開通投訴電話和網(wǎng)上信箱、召開座談會等形式，廣泛征求意見和建議，認真組織開展了自己找、交叉評、領(lǐng)導點和暗訪察活動，深入查找作風紀律問題；以規(guī)范整改為落腳點，細化措施，狠抓落實。組織各單位有重點、有針對性地強化個案問題的即時整改，同時梳理管理遺漏，健全制度規(guī)范，修訂各項制度30余個；強化責任追究，推進履責盡職。對發(fā)現(xiàn)的問題，建議分別依照督察規(guī)則、系統(tǒng)干部問責實施辦法和執(zhí)法過錯責任追究制的有關(guān)規(guī)定進行處理，著力促進行政行為的進一步規(guī)范和行政效率的進一步提高。

四是分層分類，實用優(yōu)先，干部教育培訓穩(wěn)步推進。注重以基層工作人員為主要培訓對象，采取辦班教學、跟崗學習、練兵比武、資質(zhì)培訓和學歷教育等多種培訓方式，提高培訓效能。大力推進市局和各區(qū)市縣局培訓人員、培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓效果和培訓責任的“五落實”，全年重點舉辦綜合業(yè)務(wù)、服務(wù)發(fā)展、市場監(jiān)管等3期培訓班，在教育培訓中，還建立起培訓情況通報制度、培訓學習檔案管理制度、培訓績效考評制度、遠程干部教育培訓制度和教育培訓考試制度。

五是圍繞中心，服務(wù)大局，政務(wù)督察和執(zhí)法督察不斷強化。圍繞省、市局的工作重點，按照系統(tǒng)督察工作規(guī)則的要求，組織系統(tǒng)各級開展各類督察暗訪活動75次，針對督察中發(fā)現(xiàn)的問題，并下發(fā)督察整改建議書和督察整改通知書95份。督察內(nèi)容涉及基層建設(shè)、政務(wù)值守、所容所貌、規(guī)范執(zhí)法、作風紀律整訓、著裝規(guī)范、保護注冊商標專用權(quán)等多個方面。在督察活動中，認真制訂工作方案，嚴格組織實施。對在督察工作當中發(fā)現(xiàn)的問題，能夠及時糾正的責任督察對象現(xiàn)場糾正，對其它一些具體問題，責成有關(guān)責任單位限期整改并反饋整改結(jié)果，較好地發(fā)揮了督察機構(gòu)應(yīng)有的職能作用。

三、遵章守紀，潔身自好

一是加強學習，轉(zhuǎn)換角色。轉(zhuǎn)任新職后，我在頭腦中認真地進行了思考，認識到自己必須把學習放在進入新角色的首位。在學習理論方面，我對黨的十七屆五中、六中全會和工商行政管理概論等理論知識進行了認真學習，對總局、省局年度工作報告進行了認真學習領(lǐng)會，在業(yè)務(wù)學習方面，我對近兩年來省局針對系統(tǒng)督察工作出臺的政策文件和工作安排部署進行了系統(tǒng)的學習，重點學習了省隊年度工作要點和省局、市局年度工作報告，使自己宏觀上對全年工作有了一個較為全面、直觀的了解。

二是遵守制度，做好表率。制度是一個單位各項工作有序、有力、有效運轉(zhuǎn)的基本規(guī)范，要求單位的每個成員都必須自覺遵守。自己作為一名副處級領(lǐng)導干部，特別是作為督察機構(gòu)主要負責人，更要身正為范，帶頭遵守制度規(guī)定。到督察隊工作以來，我能夠自覺遵守各項制度和工作紀律，在工作中講大局、講紀律、講服從。在遵章守紀方面，不講客觀、不談理由，無條件服從。

篇8

一、工作情況

1、注重加強學習，堅持片區(qū)科學發(fā)展。

一是注重組織加強政治理論學習。帶頭和組織片區(qū)干部認真學習科學發(fā)展觀理論及市委、市政府重要工作報告。統(tǒng)一思想，提高認識。二是注重學習先進發(fā)展經(jīng)驗。利用休息日組織片區(qū)及園區(qū)全體人員赴如東風力發(fā)電場、常青土山村、搬經(jīng)胡劉社區(qū)等地參觀學習，了解風力發(fā)電的裝備和前景，結(jié)合本市涌現(xiàn)出的新農(nóng)村建設(shè)典型，討論東片發(fā)展的舉措。在思想不斷大解放中牢固樹立持續(xù)跨越發(fā)展的信念，堅定彎道超越的信心，為片區(qū)科學發(fā)展打下了堅實的思想基礎(chǔ)。

2、理清發(fā)展思路，確立園區(qū)發(fā)展重點。

將發(fā)展的思路定格為堅持規(guī)劃立園的理念，努力用重點企業(yè)支撐園區(qū)發(fā)展，加速新項目的落戶速度。園區(qū)繼續(xù)堅持發(fā)展新能源、新材料、電子電器等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。同時，不遺余力地抓好重點企業(yè)、規(guī)模企業(yè)和成長型企業(yè)的發(fā)展。

具體工作中，一是實施培強工程。抓好重點項目的建設(shè)，努力培植、壯大“龍頭”企業(yè)，結(jié)合千百億企業(yè)培育規(guī)劃力促九鼎集團、力威機械、力星鋼球不斷增強技改投入，總量分別達到百億元、10億元、5億元。二是強化過程控制。堅持一切應(yīng)工作需要而為，為經(jīng)濟發(fā)展而謀，積極與各規(guī)模企業(yè)、重點企業(yè)、成長型企業(yè)加強溝通聯(lián)系。做到“三個注重”，即注重服務(wù)環(huán)節(jié)、注重過程控制、注重創(chuàng)新提質(zhì)。三是重抓運行質(zhì)量。在經(jīng)濟運行工作上，通過采取走進企業(yè)、走進項目“雙走進”活動和按月分析時序進度、對照目標倒軋帳、控制下滑企業(yè)比例等措施，不斷創(chuàng)新工作思路，不斷爭先。預(yù)計至今年年底東片全部工業(yè)投入18.5億元,完成計劃的115.36%；規(guī)模投入16億元，完成計劃的114.85%；技改投入12億元，完成計劃的116.24%；增幅均達30%以上。規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值31億元，完成計劃的101.25;規(guī)模工業(yè)銷售28億元,完成計劃的100.98;規(guī)模工業(yè)利潤1億元,完成計劃的100.56%;增幅達20%以上。各項工業(yè)經(jīng)濟指標均超額完成任務(wù)。四是加大園區(qū)擴容力度。7月份天南電力企業(yè)進入園區(qū)，10月份昌昇集團等企業(yè)進住園區(qū)，有力地拉動園區(qū)工業(yè)經(jīng)濟增量擴張。

3、加大招商力度，強勢推進項目落戶。

在駐點招商的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大領(lǐng)導招商、以企招商、節(jié)會招商力度。如皋第七屆經(jīng)濟洽談會召開期間，園區(qū)承辦了九鼎風電發(fā)展論壇。邀請國內(nèi)知名專家和五大國電集團探討風電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向，推動天地風能加快1.5兆瓦風機的產(chǎn)業(yè)化及海上大型風機的研發(fā)。對于促進我市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，加快新型工業(yè)化進程，增創(chuàng)區(qū)域核心競爭力具有十分重要的戰(zhàn)略意義，也為我園區(qū)在新形勢下加快發(fā)展風電產(chǎn)業(yè)、打造完整產(chǎn)業(yè)鏈、建設(shè)國內(nèi)極具影響力的新能源基地和可持續(xù)發(fā)展示范區(qū)指明了方向。到目前為止，已完成注冊外資6096萬美元，預(yù)計全年到帳外資1000萬美元（正在辦理）。分別引進了香港凱通基礎(chǔ)設(shè)施，香港同流合發(fā)物流園，臺灣醫(yī)療器械等多個項目；德國高端印刷機械和生物添加劑項目、臺灣精密機械等一批高科技項目正在跟蹤洽談中。

4、加強配套服務(wù)，優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境。

注重園區(qū)的整體發(fā)展、多功能發(fā)展，努力形成一二三產(chǎn)互動并進格局。一是加大配套功能完善。利用東區(qū)良好的交通、環(huán)境優(yōu)勢，加速約克小鎮(zhèn)建設(shè)進程，作為拉動消費市場、集聚人氣的重要舉措。目前，一期工程全部建成，售房率達100%，二期即將竣工，力爭元旦前開盤銷售。二是加大發(fā)展空間配置。為了項目的順利落戶、企業(yè)的開工建設(shè)，給企業(yè)以發(fā)展空間和發(fā)展信心，加大了拆遷整理工作的力度。今年共拆遷福壽路東延、九鼎聚乳酸用地、力威海洋工程機械擴建用地、天南電力擴建用地、九鼎風電園區(qū)用地、昌昇集團用地6個地塊近200多戶，整理土地約500多畝，流轉(zhuǎn)土地近千畝，征用土地400多畝。三是強化進區(qū)企業(yè)服務(wù)。在重點抓好項目落戶的同時，做好項目服務(wù)，促使九鼎、力星鋼球、力威機械、順達船舶工程公司、中鐵華宇電器、南山飼料、蘇源電器、協(xié)和印染等企業(yè)盡快達產(chǎn)、達效、上規(guī)模。跟蹤服務(wù)九鼎風電項目、九鼎pla項目、風力鋼球、兆豐置業(yè)等續(xù)建項目，督促按照時間節(jié)點，做好工程推進工作，力促項目快建設(shè)、早竣工、快投產(chǎn)，實現(xiàn)大產(chǎn)出。企業(yè)加大設(shè)備投入，促進了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，項目的竣工投產(chǎn)，積聚了工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁。

5、加大推進力度，高標準建設(shè)和諧新農(nóng)村。

東片原來是全鎮(zhèn)經(jīng)濟基礎(chǔ)最差、各項工作落后的一個片區(qū)，從今年年初，我們與各村均確定了“甩帽子，爭位次”的發(fā)展目標，通過采取周布置、旬推進、月點評、季總結(jié)的工作機制，加大推進力度，多項工作爭先創(chuàng)優(yōu)取得了良好的成效。

一是高質(zhì)量完成了綠化造林任務(wù)。共完成綠化造林任務(wù)1500余畝，沿河、新官、凌青三個村，圓滿完成了沿海高速涉及我鎮(zhèn)的5.3公里兩側(cè)綠色通道建設(shè)任務(wù)，并建立長效管理機制。二是高標準完成民心工程。今年全片共改造、修建2公里多村級道路，有效地解決了群眾的出行難的問題。同時，三、四級河整治任務(wù)全面完成。新官、沿河、凌青三個村，順利完成了東八里港和凌青河兩條三級河的疏浚工程，并一次性通過南通市驗收。10月份全鎮(zhèn)在東區(qū)召開了河道整治現(xiàn)場會。三是農(nóng)保擴面工作有效推進。在去年的基礎(chǔ)上，參保人數(shù)上升幅度較大，大殷、新民分別取得了全鎮(zhèn)第一和第三的名次，片區(qū)實現(xiàn)了農(nóng)保全覆蓋目標。四是秸稈綜合利用效果明顯，老南村、新官村召開了全鎮(zhèn)秸稈綜合利用和水稻機插秧現(xiàn)場會，在禁止秸稈焚燒中沒出現(xiàn)大面積火點和煙霧。五是加大拆舊復(fù)墾力度。利用東片區(qū)農(nóng)村拆舊復(fù)墾的優(yōu)勢大力推動拆舊復(fù)墾工作，并在長港、老南兩村召開了全鎮(zhèn)的拆舊復(fù)墾現(xiàn)場會，全片完成任務(wù)占鎮(zhèn)交任務(wù)的130%，列全鎮(zhèn)第一。六是全力推進“萬頃良田”建設(shè)工程。通過深入宣傳發(fā)動，開展前期調(diào)研工作、科學籌劃、周密部署啟動萬頃良田工程，一期工程已全面啟動。到目前為止，項目區(qū)拆遷安置點規(guī)劃設(shè)計、新一輪產(chǎn)業(yè)規(guī)劃已經(jīng)到位，堅持招商建區(qū)的原則，通過與多家企業(yè)的洽談采用bt方式建區(qū)，近期一期7萬平米及備選3萬平米將全面開工建設(shè)，拆遷前的準備工作已經(jīng)就緒，并進入實質(zhì)性的拆遷階段。由于注重做好過細的群眾工作，制定了合理的考核辦法，僅用4天時間完成314戶的評估工作，打好了開局戰(zhàn)。

6、緊扣中心任務(wù)，科學指導分管工作。

一是以提升科技創(chuàng)新能力為主線，確保科技綜合實力位居全市前列。進一步加大科技投入、人才引進、平臺建設(shè)等工作的推進力度，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。加快創(chuàng)新載體建設(shè)，出臺相關(guān)優(yōu)惠政策，大力引進高新企業(yè)、軟件企業(yè)入園，孵化面積達1.1萬平方米，入園企業(yè)達十多家，力爭建成一流的省級科技孵化基地。二是以秸稈禁燒為抓手，深入宣傳環(huán)保工作的重要性，提升全民的環(huán)保意識。堅持把環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)作為實踐“三個代表”和科學發(fā)展觀，切實服務(wù)群眾根本利益的重要舉措來抓，以生態(tài)村和綠色社區(qū)建設(shè)帶動環(huán)境保護，著力抓好社區(qū)環(huán)境、生態(tài)環(huán)境和企業(yè)環(huán)境建設(shè)，狠抓污染防治和生態(tài)建設(shè)兩大重點，不斷改善生態(tài)環(huán)境和人居環(huán)境有力地促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟、社會、環(huán)境協(xié)調(diào)健康發(fā)展。三是全鎮(zhèn)堅持安全發(fā)展指標原則和“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，安全工作平穩(wěn)有序。以事故防范為中心、強化責任為主線、嚴格監(jiān)管為手段，統(tǒng)籌部署全年工作，推進落實安全生產(chǎn)責任，加強安全監(jiān)管工作，提高安全生產(chǎn)意識，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，有效防范扼制重特大事故，減少一般事故，推動我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和人民安居樂業(yè)、社會和諧進步作出應(yīng)有的貢獻。

二、廉政建設(shè)情況

能注重加強自身建設(shè)，自覺樹好形象。一是做到廉潔自律。在園區(qū)工程建設(shè)中，注重公平、公正、公開，重大工程由黨委集體決策。嚴格按照政府工程招投標的規(guī)定，強化紀檢的全程參與和監(jiān)督，保證工程建設(shè)陽光操作。在公務(wù)接待中，本著勤儉節(jié)約的原則，既辦好事情，又控制費用支出。工作中，注重帶好分工部門的同志，做好表率、樹好樣子。二是自覺執(zhí)行機關(guān)“五條禁令”，加強作風建設(shè)，注重自身良好形象。

三、學法執(zhí)法情況

一是自覺樹立社會主義法治理念，不斷增強依法行政、依法管理的意識。在參與局重大事項決策的過程中，能積極比對相關(guān)法律、法規(guī)。二是注重加強法律法規(guī)的學習。對普法中的每期卡片，都能認真學習，及時消化，積極參加普法知識測試。三是在項目合作協(xié)議訂立過程中，事先向黨委主要領(lǐng)導匯報，再與法律顧問溝通，確保合法性。四是無論在工作還是生活中，都能自覺遵守法律，遵守規(guī)章制度，從不做逾越規(guī)章之事。

回顧一年來的工作，基本完成黨委交給的任務(wù)，這也是東片區(qū)及園區(qū)班子成員同心同德、整體聯(lián)動、各村居共同努力、廣大人民群眾大力支持的結(jié)果。同時，自己覺得還存在一些有待提高的地方。一是理論學習的深度不夠，深入思考少，結(jié)合實踐、指導實踐不多；二是攻堅克難的毅力和韌勁需進一步增強，不斷加快破解難題的速度；三是指導各村爭先進位的效果有待提高。在東區(qū)各村在全鎮(zhèn)向“先進村”邁進尚有差距；四是還要進一步加大對企業(yè)的服務(wù)引導力度，力爭培育出一批高科技型規(guī)模企業(yè)。

篇9

1、片區(qū)科學發(fā)展注重學習。

一是加快學習先進發(fā)展經(jīng)驗。利用休息日組織人員赴*力發(fā)電場、*村、搬經(jīng)*社區(qū)等地參觀學習，了解風力發(fā)電的裝備和前景，結(jié)合本市涌現(xiàn)出的新農(nóng)村建設(shè)典型，討論東片發(fā)展的舉措。在思想不斷大解放中牢固樹立持續(xù)跨越發(fā)展的信念，堅定彎道超越的信心，為片區(qū)科學發(fā)展打下了堅實的思想基礎(chǔ)。二是注重組織加強政治理論學習。帶頭和組織片區(qū)干部認真學習科學發(fā)展觀理論及市委、市政府重要工作報告。統(tǒng)一思想，提高認識。

2、理清發(fā)展思路，確立園區(qū)發(fā)展重點。

將發(fā)展的思路定格為堅持規(guī)劃立園的理念，努力用重點企業(yè)支撐園區(qū)發(fā)展，加速新項目的落戶速度。園區(qū)繼續(xù)堅持發(fā)展新能源、新材料、電子電器等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。同時，不遺余力地抓好重點企業(yè)、規(guī)模企業(yè)和成長型企業(yè)的發(fā)展。

具體工作中，一是實施培強工程。抓好重點項目的建設(shè)，努力培植、壯大“龍頭”企業(yè)，結(jié)合千百億企業(yè)培育規(guī)劃力促*集團、力威機械、力星鋼球不斷增強技改投入，總量分別達到百億元、10億元、5億元。二是強化過程控制。堅持一切應(yīng)工作需要而為，為經(jīng)濟發(fā)展而謀，積極與各規(guī)模企業(yè)、重點企業(yè)、成長型企業(yè)加強溝通聯(lián)系。做到“三個注重”，即本文來自注重服務(wù)環(huán)節(jié)、注重過程控制、注重創(chuàng)新提質(zhì)。三是重抓運行質(zhì)量。在經(jīng)濟運行工作上，通過采取走進企業(yè)、走進項目“雙走進”活動和按月分析時序進度、對照目標倒軋帳、控制下滑企業(yè)比例等措施，不斷創(chuàng)新工作思路，不斷爭先。預(yù)計至今年年底東片全部工業(yè)投入18.5億元,完成計劃的115.36%;規(guī)模投入16億元，完成計劃的114.85%;技改投入12億元，完成計劃的116.24%;增幅均達30%以上。規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值31億元，完成計劃的101.25;規(guī)模工業(yè)銷售28億元,完成計劃的100.98;規(guī)模工業(yè)利潤1億元,完成計劃的100.56%;增幅達20%以上。各項工業(yè)經(jīng)濟指標均超額完成任務(wù)。四是加大園區(qū)擴容力度。7月份天南電力企業(yè)進入園區(qū)，10月份昌昇集團等企業(yè)進住園區(qū)，有力地拉動園區(qū)工業(yè)經(jīng)濟增量擴張。

3、加大招商力度，強勢推進項目落戶。

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在駐點招商的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大領(lǐng)導招商、以企招商、節(jié)會招商力度。如皋第七屆經(jīng)濟洽談會召開期間，園區(qū)承辦了*風電發(fā)展論壇。邀請國內(nèi)知名專家和五大國電集團探討風電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向，推動天地風能加快1.5兆瓦風機的產(chǎn)業(yè)化及海上大型風機的研發(fā)。對于促進我市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級，加快新型工業(yè)化進程，增創(chuàng)區(qū)域核心競爭力具有十分重要的戰(zhàn)略意義，也為我園區(qū)在新形勢下加快發(fā)展風電產(chǎn)業(yè)、打造完整產(chǎn)業(yè)鏈、建設(shè)國內(nèi)極具影響力的新能源基地和可持續(xù)發(fā)展示范區(qū)指明了方向。到目前為止，已完成注冊外資6*6萬美元，預(yù)計全年到帳外資1000萬美元(正在辦理)。分別引進了香港凱通基礎(chǔ)設(shè)施，香港同流合發(fā)物流園，臺灣醫(yī)療器械等多個項目;德國高端印刷機械和生物添加劑項目、臺灣精密機械等一批高科技項目正在跟蹤洽談中。

4、加強配套服務(wù)，優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境。

注重園區(qū)的整體發(fā)展、多功能發(fā)展，努力形成一二三產(chǎn)互動并進格局。一是加大配套功能完善。利用東區(qū)良好的交通、環(huán)境優(yōu)勢，加速約克小鎮(zhèn)建設(shè)進程，作為拉動消費市場、集聚人氣的重要舉措。目前，一期工程全部建成，售房率達100%，二期即將竣工，力爭元旦前開盤銷售。二是加大發(fā)展空間配置。為了項目的順利落戶、企業(yè)的開工建設(shè)，給企業(yè)以發(fā)展空間和發(fā)展信心，加大了拆遷整理工作的力度。今年共拆遷福壽路東延、*聚乳酸用地、力威海洋工程機械擴建用地、天南電力擴建用地、*風電園區(qū)用地、昌昇集團用地6個地塊近200多戶，整理土地約500多畝，流轉(zhuǎn)土地近千畝，征用土地400多畝。三是強化進區(qū)企業(yè)服務(wù)。在重點抓好項目落戶的同時，做好項目服務(wù)，促使*、力星鋼球、力威機械、順達船舶工程公司、中鐵華宇電器、南山飼料、蘇源電器、協(xié)和印染等企業(yè)盡快達產(chǎn)、達效、上規(guī)模。跟蹤服務(wù)*風電項目、*pla項目、風力鋼球、兆豐置業(yè)等續(xù)建項目，督促按照時間節(jié)點，做好工程推進工作，力促項目快建設(shè)、早竣工、快投產(chǎn)，實現(xiàn)大產(chǎn)出。企業(yè)加大設(shè)備投入，促進了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，項目的竣工投產(chǎn)，積聚了工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁。

5、加大推進力度，高標準建設(shè)和諧新農(nóng)村。

東片原來是全鎮(zhèn)經(jīng)濟基礎(chǔ)最差、各項工作落后的一個片區(qū)，從今年年初，我們與各村均確定了“甩帽子，爭位次”的發(fā)展目標，通過采取周布置、旬推進、月點評、季總結(jié)的工作機制，加大推進力度，多項工作爭先創(chuàng)優(yōu)取得了良好的成效。

一是高質(zhì)量完成了綠化造林任務(wù)。共完成綠化造林任務(wù)1500余畝，*、*、*三個村，圓滿完成了沿海高速涉及我鎮(zhèn)的5.3公里兩側(cè)綠色通道建設(shè)任務(wù)，并建立長效管理機制。二是高標準完成民心工程。今年全片共改造、修建2公里多村級道路，有效地解決了群眾的出行難的問題。同時，三、四級河整治任務(wù)全面完成。*、*、*三個村，順利完成了東八里港和*河兩條三級河的疏浚工程，并一次性通過南通市驗收。10月份全鎮(zhèn)在東區(qū)召開了河道整治現(xiàn)場會。三是農(nóng)保擴面工作有效推進。在去年的基礎(chǔ)上，參保人數(shù)上升幅度較大，大殷、新民分別取得了全鎮(zhèn)第一和第三的名次，片區(qū)實現(xiàn)了農(nóng)保全覆蓋目標。四是秸稈綜合利用效果明顯，*村、*村召開了全鎮(zhèn)秸稈綜合利用和水稻機插秧現(xiàn)場會，在禁止秸稈焚燒中沒出現(xiàn)大面積火點和煙霧。五是加大拆舊復(fù)墾力度。利用東片區(qū)農(nóng)村拆舊復(fù)墾的優(yōu)勢大力推動拆舊復(fù)墾工作，并在長港、*兩村召開了全鎮(zhèn)的拆舊復(fù)墾現(xiàn)場會，全片完成任務(wù)占鎮(zhèn)交任務(wù)的130%，列全鎮(zhèn)第一。六是全力推進“萬頃良田”建設(shè)工程。通過深入宣傳發(fā)動，開展前期調(diào)研工作、科學籌劃、周密部署啟動萬頃良田工程，一期工程已全面啟動。到目前為止，項目區(qū)拆遷安置點規(guī)劃設(shè)計、新一輪產(chǎn)業(yè)規(guī)劃已經(jīng)到位，堅持招商建區(qū)的原則，通過與多家企業(yè)的洽談采用bt方式建區(qū)，近期一期7萬平米及備選3萬平米將全面開工建設(shè)，拆遷前的準備工作已經(jīng)就緒，并進入實質(zhì)性的拆遷階段。由于注重做好過細的群眾工作，制定了合理的考核辦法，僅用4天時間完成314戶的評估工作，打好了開局戰(zhàn)。

6、緊扣中心任務(wù)，科學指導分管工作。

一是以提升科技創(chuàng)新能力為主線，確保科技綜合實力位居全市前列。進一步加大科技投入、人才引進、平臺建設(shè)等工作的推進力度，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。加快創(chuàng)新載體建設(shè)，出臺相關(guān)優(yōu)惠政策，大力引進高新企業(yè)、軟件企業(yè)入園，孵化面積達1.1萬平方米，入園企業(yè)達十多家，力爭建成一流的省級科技孵化基地。二是以秸稈禁燒為抓手，深入宣傳環(huán)保工作的重要性，提升全民的環(huán)保意識。堅持把環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)作為實踐“三個代表”和科學發(fā)展觀，切實服務(wù)群眾根本利益的重要舉措來抓，以生態(tài)村和綠色社區(qū)建設(shè)帶動環(huán)境保護，著力抓好社區(qū)環(huán)境、生態(tài)環(huán)境和企業(yè)環(huán)境建設(shè)，狠抓污染防治和生態(tài)建設(shè)兩大重點，不斷改善生態(tài)環(huán)境和人居環(huán)境有力地促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟、社會、環(huán)境協(xié)調(diào)健康發(fā)展。三是全鎮(zhèn)堅持安全發(fā)展指標原則和“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，安全工作平穩(wěn)有序。以事故防范為中心、強化責任為主線、嚴格監(jiān)管為手段，統(tǒng)籌部署全年工作，推進落實安全生產(chǎn)責任，加強安全監(jiān)管工作，提高安全生產(chǎn)意識，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，有效防范扼制重特大事故，減少一般事故，推動我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和人民安居樂業(yè)、社會和諧進步作出應(yīng)有的貢獻。

二、廉政建設(shè)情況

能注重加強自身建設(shè)，自覺樹好形象。一是做到廉潔自律。在園區(qū)工程建設(shè)中，注重公平、公正、公開，重大工程由黨委集體決策。嚴格按照政府工程招投標的規(guī)定，強化紀檢的全程參與和監(jiān)督，保證工程建設(shè)陽光操作。在公務(wù)接待中，本著勤儉節(jié)約的原則，既辦好事情，又控制費用支出。工作中，注重帶好分工部門的同志，做好表率、樹好樣子。二是自覺執(zhí)行機關(guān)“五條禁令”，加強作風建設(shè)，注重自身良好形象。

三、學法執(zhí)法情況

篇10

今年以來，__大學科技園管委辦公室牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，按照《政府工作報告》的工作部署，創(chuàng)新思路抓推進，全力以赴抓落實，大學科技園建設(shè)實現(xiàn)了新突破。截至目前，入園大學達到7所，5所高校已正式建成開學，在校大學生達到35000余人；年底總建成面積將達到140萬平方米，總投資達19億元，園區(qū)已初具規(guī)模。

一、進園高校建設(shè)迅速，園區(qū)建設(shè)初具規(guī)模

（1）山東體育學院一期、二期工程已經(jīng)全部完成，三期工程包括國際交流中心、自行車訓練中心、乒乓球文化交流中心、教師公寓在內(nèi)的各項新建工程已完成12萬平方米，現(xiàn)有在校生6000余人。（2）曲阜師范大學一、二期工程已順利竣工，三期工程已建設(shè)完成教師公寓及附屬設(shè)施3.4萬平方米，現(xiàn)有在校生11000人。（3）濟寧醫(yī)學院一期工程包括教學樓、實驗樓、教師公寓等總建筑面積10.5萬平方米已順利完工，確保了目前3000余名在校生的正常教學使用。（4）山東水利職業(yè)學院一期工程已建成教學樓、實驗樓、圖書館等設(shè)施12.8萬平方米，學校已完成整體搬遷，現(xiàn)有在校生6500余名。（5）__職業(yè)技術(shù)學院一期工程于今年3月份開工，5.5萬平方米的教學樓、教職工住宅樓已竣工使用。

二、項目爭引積極推進，合作辦學實現(xiàn)突破

面對新形勢，調(diào)整新思路，重點做好名牌大學、民辦大學、國外大學的爭引，目前已經(jīng)初見成效。與西安翻譯學院合作建設(shè)的“山東外國語職業(yè)學院”，已獲省教育廳批準籌建，規(guī)劃設(shè)計工作已完成，征地工作已經(jīng)啟動。經(jīng)過鍥而不舍的努力，中國地質(zhì)大學海洋學院籌建工作已經(jīng)啟動，有關(guān)發(fā)展規(guī)劃等前期工作正在積極籌備。保持與__工程大學的密切聯(lián)系，準備在科技研發(fā)等方面開展合作。重點推進北京大學軟件學院項目，計劃采取校際合作的方式，利用曲阜師范大學的設(shè)施，招收100名軟件研究生，爭取在帶動我市it產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方面有所突破。今年在引進國外大學方面也開始起步，4月份英國華威大學應(yīng)邀來訪，達成了合作辦學意向，計劃與山東理工大學合作建設(shè)國際商學院，該項目正在積極推進當中。

三、高教科研齊抓并重，結(jié)合文章力創(chuàng)新篇

__大學科技園在發(fā)展高等教育的同時，進一步加大科技研發(fā)建設(shè)力度，注重做好與地方經(jīng)濟的結(jié)合文章。一是主動加強與北京、西安、__等地區(qū)高校及科研院所聯(lián)系，積極推進與他們的合作項目。清大海諾、中國留美管理學會等科研機構(gòu)已相繼落戶__大學科技園，__鼎新玻璃公司與山東輕工業(yè)學院合作創(chuàng)辦電子真空器件研究院項目、西安理工大學孵化器項目、柏利通項目等正在積極推進過程中。二是建設(shè)具有地區(qū)特色的科技孵化器，全力打造科技創(chuàng)新平臺。為把自身建設(shè)成為真正的科技研發(fā)基地和成果轉(zhuǎn)化基地，大學科技園專門組織到全國知名科技孵化園區(qū)進行實地考察，借鑒其先進經(jīng)驗，結(jié)合本地區(qū)實際情況，積極運作科技大廈項目，著力打造具有地區(qū)特色的科技孵化器。三是充分發(fā)揮大學的科技、人才等資源優(yōu)勢，加快科技成果轉(zhuǎn)化和科技創(chuàng)新。正精心籌措，積極促進高校、科研院所的科研成果與__市的相關(guān)企業(yè)實現(xiàn)對接，從而加快高校和科研院所的科研成果在__地區(qū)的轉(zhuǎn)化，提高__地區(qū)的生產(chǎn)力發(fā)展水平，推動__盡早實現(xiàn)跨越發(fā)展的目標。

四、生活區(qū)建設(shè)進展順利，管理水平穩(wěn)步提高

學生生活區(qū)的社會化是__大學科技園的特點和亮點，更是高校后勤社會化管理和改革的一個成功探索。大學科技園本著“管理中創(chuàng)效益、服務(wù)中求發(fā)展”的原則，不斷創(chuàng)新管理理念，強化管理措施，后勤管理水平穩(wěn)步提高。建設(shè)方面。目前，為進園高校配套建設(shè)學生生活區(qū)總建筑面積已近30萬平方米，現(xiàn)已入住學生達30000余名。后勤管理方面。堅持“以學生為中心、以服務(wù)核心、與學校一條心”的工作原則，注重做好公寓管理、餐飲管理和治安保衛(wèi)，切實為學生創(chuàng)造一個安全、舒適、溫馨的生活環(huán)境，逐步形成一套成熟的、具有大學科技園鮮明特點的后勤管理體制，爭取盡快通過iso14000環(huán)境管理體系認證，打造出__大學科

技園的管理品牌。保障失地農(nóng)民方面。為保障失地農(nóng)民的切身利益，大學科技園探索總結(jié)了開發(fā)式安置無地農(nóng)民模式，從最初的1個村，到現(xiàn)在已有6個村投資，共建設(shè)學生公寓樓16棟，年人均增收20__元以上，實現(xiàn)了大學、群眾、政府的“多贏”。

五、隊伍建設(shè)不斷加強，職工素質(zhì)扎實提高

園區(qū)要發(fā)展，隊伍是關(guān)鍵。__大學科技園始終堅持以人為本，樹立科學的人才觀和發(fā)展觀，在實踐中鍛造出一支素質(zhì)優(yōu)良、作風扎實、敢打硬仗、善打勝仗的干部職工隊伍，為加快大學科技園建設(shè)提供堅強有力的組織保障。一是加強思想作風建設(shè)。加強政治理論和專業(yè)知識的學習，加大培訓力度，提高職工的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。堅持周一、周四晚上集體學習制度，實行集體學習和自學相結(jié)合，集中辦班與分散函授相結(jié)合。每個季度一個主題，加強艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新教育，在年終考核中專門設(shè)立了創(chuàng)新獎。二是加強制度建設(shè)。堅持依規(guī)章制度辦事，編制了《工作規(guī)程》，制定出臺了《無縫隙工作崗位責任制》和《全方位經(jīng)營目標責任制》，實行周末加班一天、每日學習一句格言、中午禁酒、統(tǒng)一著工裝、文明辦公和每月一考核等制度，使各項工作有章可循、運作有序。建立了重大事項論證制度，成立了大學科技園發(fā)展戰(zhàn)略咨詢委員會，定期咨詢意見，保證了決策的科學性。加強廉政制度建設(shè)，實行政務(wù)公開，對工程招標等敏感性問題，嚴格按規(guī)定、按程序辦，不準個人或少數(shù)人說了算。三是實行全員競爭上崗。形成了崗位能上能下、收入能增能減的動態(tài)用人機制，增強了全員緊迫感、危機感和效率意識、效益意識。

為在年底前完成年初制定的工作目標，大學科技園管委辦公室正在著力做好當前幾項重點工作。一是加快推進已確定的項目開工建設(shè)。盡快啟動山東外國語職業(yè)學院和中國地質(zhì)大學海洋學院的工程建設(shè)。繼續(xù)做好曲阜師范大學、山東體育學院、濟寧醫(yī)學院、山東水利學院、__職業(yè)技術(shù)學院在建工作的協(xié)調(diào)服務(wù)。二是繼續(xù)強化對大學的爭引工作。重點推動與北京大學軟件學院、__工程大學的合作，加強與山東理工大學、英國華威大學的聯(lián)系，爭取實現(xiàn)爭引工作的新突破。三是做好科技項目的引進與建設(shè)，加速園區(qū)科技功能的形成。中國留美管理學會、清大海諾兩個科研項目土地手續(xù)已經(jīng)批準，爭取盡快開工建設(shè)。積極運作科技大廈項目，借鑒外地的先進經(jīng)驗，建設(shè)具有__自己特色的科技孵化器。加快高校科技成果洽談會籌備進程，爭取12月初舉辦。四是提高后勤社會化服務(wù)水平。繼續(xù)堅持“三心”工作原則，注重做好公寓管理與學校教育的結(jié)合，經(jīng)營管理與服務(wù)學生的結(jié)合，治安隊伍與技防措施的結(jié)合，切實為學生創(chuàng)造一個安全、舒適、溫馨的生活環(huán)境，打造__大學科技園的品牌形象。五是做好園區(qū)經(jīng)營文章。認真落實于建成市長“以園養(yǎng)園、滾動發(fā)展”的要求，在抓好現(xiàn)有經(jīng)營項目的基礎(chǔ)上，進一步拓展“園區(qū)經(jīng)營”的范圍，為擴大外延、提高內(nèi)涵以及事業(yè)發(fā)展提供有力的資金支撐。條件成熟后，進行土地拍賣運作，搞好項目策劃，既建成園區(qū)所需配套設(shè)施，又籌集起園區(qū)建設(shè)資金，實現(xiàn)以園養(yǎng)園、滾動發(fā)展。市招商局（主、會辦5項）

一、緊緊抓住國際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移加快的歷史機遇，進一步加大爭引力度，確保今年實際利用外資再翻一番。

今年以來，市招商局圍繞市政府提出的“國外重點突破日韓、海外重點突破港臺”的對外開放策略和工作目標，堅持以加快發(fā)展為己任，作了大量卓有成效的工作，開展了一系列招商活動。（1）對日、韓招商。4月份，市政府組團分別參加了省政府在日本、韓國舉行的“山東省半島制造業(yè)推介會”，簽約了兩個日資合同項目，合同金額3500萬美元；8月份，市政府組團赴日本開展了以重點企業(yè)為主體的招商活動，共簽訂對日合作項目11個，外資額1.47億美元。（2）對港招商。5月份，市政府組團參加了省政府舉辦的“山東省服務(wù)業(yè)投資洽談會”。（3）對臺招商。8月份，市里組團赴臺進行招商訪問，共洽談推進對臺合作項目28個，落實臺資項目10個，投資額約5200萬美元。9月初，組團參加魯臺經(jīng)貿(mào)洽談會，共簽定投資合作項目26個，投資總額13440萬美元。在主動走出去的同時，全市各級各部門主動邀請了一大批日、韓、港、臺客商來__進行考察，向外商推介__，讓外商了解__。對日、韓、港、臺重點開展招商工作，順應(yīng)了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移潮流，促進了全市招商引資工作的深入開展，加快了我市的對外開放步伐。1—9月份，全市引進市外投資項目1536個，計劃投資總額450.22億元，實際到位資金68.65億元。其中，合同項目225個，開工項目717個。

二、進一步加大國內(nèi)招商力度，積極引導全國各地的各類企業(yè)、各種大進大出的產(chǎn)業(yè)向我市轉(zhuǎn)移。

圍繞“國內(nèi)重點突破江浙、省內(nèi)重點突破青島”這一工作目標，重點抓了能源工業(yè)、冶金工業(yè)、化學工業(yè)、港口物流業(yè)等方面的招商引資工作。一是“國內(nèi)重點突破江浙、省內(nèi)重點突破青島”。對江浙招商，制定重點突破溫州的策略，成立了駐溫州招商辦事處，進行常駐招商，市招商局和各區(qū)縣分別組織開展了針對溫州的一系列招商活動，溫州加工制造業(yè)基地已經(jīng)全面啟動。對青島招商，市里確立了“接軌青島、融入半島”戰(zhàn)略，接軌工作全面鋪開并取得了實質(zhì)性進展。二是推進重點產(chǎn)業(yè)招商。（1）推進能源工業(yè)重點項目招商。由魯能集團、丹麥bwe公司、香港龍基電力有限公司合資建設(shè)的超超臨界發(fā)電廠項目，正在做可研報告工作，并爭取國家發(fā)改委審批。中國國電集團公司投資建設(shè)4臺60萬千瓦電源項目，已于今年2月26日簽訂投資協(xié)議。中石油公司投資建設(shè)300萬噸液化天然氣接收站項目，已與中石油公司規(guī)劃部進行多次洽談。珠海振戎公司與__港合作建設(shè)250萬噸液化天然氣接收站項目，于3月18日簽訂了合作備忘錄。北京金火控股有限公司

與瑞士能源建設(shè)100萬噸干熄焦項目，已立項并領(lǐng)取批準證書。（2）推進冶金工業(yè)重點項目招商。法液空氧氣項目，法國液化空氣集團投資20__萬美元收購日鋼氣體公司現(xiàn)有資產(chǎn)，并進一步增資至4000萬美元，已簽訂協(xié)議。青鋼項目，雙方多次互訪，已確定項目選址，待國家發(fā)改委批復(fù)后建設(shè)。濟鋼項目，濟鋼正加快與寶鋼的合作談判，爭取國家發(fā)改委立項。中鋁集團氧化鋁項目，中鋁集團、山東鋁業(yè)已多次來我市考察洽談，待海外礦源落實后，即可開展立項工作。美國華泰鋼鐵公司投資建設(shè)年產(chǎn)75萬噸不銹鋼項目，臺灣中華工程公司和美國華泰鋼鐵公司仍在積極爭取國家發(fā)改委審批立項的承諾。（3）推進化學工業(yè)重點項目招商。中國藍星集團總公司、濟南裕興化工公司與英國海明斯鉻化學品公司共同投資6000萬美元、建設(shè)年產(chǎn)7.5萬噸鉻鹽項目，目前投資三方已簽署合資合同。嵐橋石化項目，嵐橋集團已開工建設(shè)配套石化碼頭，并與美國恒利達——石氏投資銀行簽訂協(xié)議，合資建設(shè)嵐橋瀝青項目，預(yù)計年內(nèi)開工。山東省石油化工總公司聯(lián)合國內(nèi)外投資者建設(shè)1000萬噸煉油項目，正在開展有關(guān)前期工作。（4）推進港口物流重點項目招商。重點是積極推進__港集裝箱碼頭項目的對外合作，已聯(lián)系業(yè)內(nèi)人士幫助推介，爭取與大的國際航運公司和碼頭公司建立合作關(guān)系。推進山東水泥集團與__港建設(shè)300萬噸水泥粉磨廠項目，現(xiàn)已開工建設(shè)。三是把對國內(nèi)大企業(yè)的招商作為重中之重來抓。搜集、整理了國資委所屬的200家大企業(yè)、中國企業(yè)500強、中國民營企業(yè)500強、中國進出口額最大的500家企業(yè)、中國20__家大型工業(yè)企業(yè)和1300家上市公司名單，并把這些大企業(yè)列為對外招商的重中之重，專門作出了安排和部署。今年以來，累計對國內(nèi)各類大企業(yè)寄發(fā)邀請函、宣傳資料600多份。市招商局班子成員分工負責，主動走出去拜訪大企業(yè)，與中國石油天然氣公司、中國鋁業(yè)總公司、中國藍星集團、中國航空油集團、首鋼集團、中國五礦集團、北京金火控股有限公司、浙江新世紀集團、珠海振戎公司等大企業(yè)，就部分項目進行了洽談、推進。