醫保工作講話稿范文

導語：如何才能寫好一篇醫保工作講話稿，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

第一，環境保護是科學發展的“生命線”，要始終保持高度清醒

“”時期，市委、市政府堅持把環境保護作為科學發展的“生命線”，作為轉型發展的必然要求、和諧發展的必須舉措、持續發展的必由之路，先后榮獲中國節能減排二十佳城市、全國環保系統先進集體、省減排目標超額完成獎等殊榮。年環保工作，華兵同志把它總結為服務發展有作為、污染減排有貢獻、農村環保有亮點、執法監管有力度、環境宣傳有成效、基礎工作有提升“六有”，我覺得還要加“一有”，就是重點指標有突破。COD削減4.4%，完成年度計劃的206%；二氧化硫排放量低于控制目標7.2個百分點；河段Ⅲ類以上水質、空氣質量Ⅱ級以上天數，分別較上年提高6.3%、3.3%，創造了綠色創建的“模式”。此外，我們在全國率先提出推進城鄉環保一體化，并采取了一系列工程性措施，形成了城鄉環保一體化的“經驗”，得到了國家環保部的高度評價。

當前，從世界看，環境危機是最大的危機、環境安全是最大的安全，已成為共識。從國內看，未來五年，中央把科學發展作為主題，把轉變發展方式作為主線，提出“五個”堅持，特別是在“四個更加注重”中，要求“走生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路，加快建設資源節約型、環境友好型“兩型社會”，實現速度和結構質量效益相統一、經濟發展與人口資源環境相協調、經濟社會永續發展。”從省里看，省委、省政府對環保工作重視程度前所未有，對生態建設情有獨鐘。從看，市委、市政府提出建設“兩型城市”，把“生態環境質量明顯提高”作為“四個提高”之一，把“轉型發展、綠色發展”作為“五個發展”的重中之重，這既是科學發展的形勢所需，也是落實中央要求的重要體現，更是對全市人民的鄭重承諾。雖然我們在環保工作上，取得了階段性的成效，但面臨的壓力不容忽視。一是加快發展的壓力。隨著“一主兩翼”戰略的快速推進、“四煤”發展的步伐加快，資源消耗會越來越多，環境約束會越來越強，環境保護的壓力也會越來越大。二是考核指標的壓力。從今年開始，省里增加氨氮和氮氧化合物兩項控制指標，并將農業源和機動車污染減排納入考核范圍。雖然省政府還沒有下達“十二五”的減排目標，但初步了解，比“”削減比例更大。今年的減排目標，省政府確定二氧化硫較上年削減3.3%，COD、氨氮和氮氧化物均比上年削減1.5%，任務十分艱巨。三是協調發展的壓力。少數地區、少數單位、少數企業環保的弦崩得不緊，農村環?；A薄弱、欠帳較多。對此，各級各部門務必高度重視。

環境保護是國法、是國策。是國法就應當遵守，是國策就應該施策。家寶總理曾指出，保護環境關系到我國現代化建設的全局和長遠發展，是造福后代、惠及子孫的事業。環境保護的好壞，中央關心、社會關注、媒體關切，任何問題都不能抱僥幸過關的心理，任何鋌而走險的做法都逃不過最終懲罰。如果不加強環保工作，看似能保護少數企業和項目，一旦招來區域限批，喪失的將是更多的發展機遇；如果不加強環保工作，看似影響了發展質量，實際上影響了群眾生活質量；如果不加強環保工作，不僅有損對內形象更有損對外形象，不僅傷害干部更傷害群眾。因此，我們必須站在科學發展的高度，把握經濟發展、民生改善、環境保護三者的關系，算好政治帳、經濟帳、民生帳。在加快經濟發展的同時，本著對歷史、對未來、對人民負責的精神，充分考慮環境、資源和生態的承受力，既要“金山銀山”、更要綠水青山，既要讓群眾生活小康、更要讓群眾身心健康。

第二，環境保護是富民強市的“生態線”，要更加注重標本兼治

充分發揮環境保護在富民強市中的先導作用，以環境容量優化區域布局，以環境管理優化產業結構，以環境成本優化增長方式，筑牢綠色發展的“生態線”。

一是抓住源頭控制。調整經濟結構、轉變發展方式是從源頭上加強環境保護的根本途徑。要把環境保護和轉型發展結合起來，堅持新型工業化，走立足煤、延伸煤、不唯煤、超越煤“四煤”發展道路，大力培育“兩型”產業和“兩型”經濟。要把環境保護和綠色發展結合起來，樹立生態文明理念，倡導低碳生活，積極開展國家生態園林城市、全國綠化模范城市、國家衛生城市、全國文明城市創建，構建“六大”綠色體系，實施“十大”林業工程，打造宜居宜游宜學宜業的“四宜”城市。要把環境保護和開放發展結合起來，在大力招商引資、承接產業轉移過程中，堅持高標準環評、高起點引進、高水平承接，決不能降低環保門檻，決不能引來污染項目，決不能“拎到籃子都是菜”。要把環境保護和安全發展結合起來，在統籌推進“五水”建設中，著力改善水臟問題；在打造現代化礦井中，著力推動煤電一體化、煤電化一體化、煤電鋁一體化、煤電硅光伏一體化，促進循環發展、清潔生產。要把環境保護和和諧發展結合起來，加大采煤沉陷區綜合治理力度，讓的山更綠、水更清、天更藍、人與自然更加和諧。

二是抓好環評關口。日前，省政府常務會議已研究決定，將鉛酸蓄電池生產與組裝、有色金屬冶煉及礦山開發、鋼鐵加工等17大類項目的環評權限，收到省環保廳，環保部門要嚴格落實。對于市級環評權限，要嚴格環評管理。實行“誰環評、誰簽字、誰負責”，嚴格落實審批單位、技術評估單位和評價單位責任。要實行“四個一律不批”，即不符合環保法律法規、產業政策的項目一律不批，布局不合理的項目一律不批，對飲用水源保護區等環境敏感地區產生重大不利影響的項目一律不批，在超過污染物總量控制指標、生態破壞嚴重的新增污染項目一律不批。要強化驗收管理。切實抓好重點項目驗收環境監管，嚴格落實建設項目主體工程和配套環保設施同時設計、同時施工、同時投產使用的“三同時”制度。要加強過程管理。強化環保設施建成后的日常運營監管，發揮在線環境監測系統的作用，建立建設項目動態檔案管理制度，及時掌握動態，及時解決問題。需要強調的是，在去年項目環評和“三同時”專項檢查中，查出的156個整改項目，責任單位必須整改到位，環保部門要督查落實。

三是抓緊綜合整治。預防是事前控制，必須堅持主動；治理是事后控制，必須突出重點。一要開展環境隱患大排查。要集中精力，抓緊開展造紙、化工、冶煉、燃煤等高污染行業環境隱患大排查活動。要實行拉網式排查，做到不漏一業、不漏一地、不漏一企，對違法超排、偷排、直排的企業和項目要檢查摸點、登記在案。二要抓好隱患整改。按照省里要求，對涉鉛等重金屬行業進行環境隱患整改，該取締的堅決取締，該關停的堅決關停，該整改的堅決整改；對不符合產業政策、資源利用率低、能源消耗高、環境污染重的“老五小”、“新五小”企業，要依法淘汰；對大排查中的發現環境隱患，環保部門要督促限期整改，逐一下達整改意見，逐一組織驗收，達不到驗收要求的，決不允許恢復生產。三要改進執法方式。要深入排污現場，實行白天突查、夜間抽查，努力提高執法效果。要充分調動全市人民的積極性，借助環保熱線、便民服務熱線等平臺，提供環境污染線索，加大治理力度。對典型的環境違法企業要依法處理，并公開處罰結果。通過嚴格有力的執法，震懾一方，教育一片。會上印發的兩個文件和簽訂的環保工作目標考核責任書，進一步明確了縣區、有關單位的環境保護目標、任務和責任，必須不折不扣地落實到位。

四是抓實工程減排。減排工程既關系到治標，又關系到治本，必須下大氣力抓緊抓好。市環保局對今年的COD和氨氮減排共排出24個項目，對二氧化硫和氮氧化物共排出12個重點項目，希望有關縣區和部門，對號入座，早謀劃、早啟動、早實施、早投用。全市30萬千瓦及以上燃煤機組脫硝工程要抓緊啟動，確保洛河電廠6號機組脫硝工程10月份建成投運。市經濟開發區污水管網要和城市污水管網連接，接入第一污水處理廠，確保第一污水處理廠平均運行負荷達到90％。西部污水管網要繼續拓展，鳳臺污水處理廠管網拓展工程和污泥處置工程要加快建設，確保西部污水處理廠、鳳臺污水處理廠8月底前運行負荷達到75％（國家規定）。山南新區污水處理廠，要確保年內全面建成。新集鎮、袁莊、毛集等城鎮污水處理廠要盡快開工。要發揮去年建成的19個污染減排項目作用，釋放減排能量。

五是抓深城鄉環保一體化。城鄉環保一體化是的特色、全省的亮點，必須進一步深化，做到城鄉環保同研究、同部署、同檢查、同考核。要深化“清潔鄉村、美化家園”活動，重點抓好178個新增示范點、1.6萬座無害化廁所等建設，形成以“清潔家園、清潔水源、清潔田園、清潔能源”為主要內容的農村環境保護系統工程。要深化農村生態創建，抓好農村生活污水COD減排工程、5座村鎮生態式生活污水處理站建設，積極爭創省級乃至國家級生態縣區、生態鄉鎮和生態村。要加強農村面源污染治理，促進農村環境綜合整治。各鄉鎮要明確一名負責人分管環保工作，配備專職環保干部，開展“行政村環保員制度”試點，確保有人管事、有人干事、有錢辦事，真正把環保工作延伸到最基層。

第三，環境保護是履職盡責的“高壓線”，要嚴格落實各項責任

加強環境保護，是政府應盡的職責，也是中央的要求、法律的規定，任何人、任何單位、任何地方都不能突破。

一要嚴格落實新任務。切實把環保工作列入各級各部門“十二五”重要議事日程和發展規劃，推動經濟發展和環境保護高度融合。各級政府主要領導作為環境保護的第一責任人，要負總責、親自抓。分管領導作為主要責任人，要具體抓，靠前指揮，加強督促指導。要堅持硬指標、硬約束、硬考核，實行定期通報，強化任務倒逼、時間倒逼、責任倒逼。要堅決落實“一崗雙責”、執行“一票否決”，對完不成目標任務的，或造成重大影響和損失的，要嚴格實施問責，嚴肅追究主要領導和相關領導的責任，該批評的要批評，該處分的要處分，該撤職的要撤職，決不能在環境監管上失之于軟，決不能在環境評價上失之于寬，決不能在環境執法上失之于松。

二要嚴格落實新要求。省里要求，環保工作實行屬地管理，強化基層基礎工作，織密織牢監管網絡，補齊補好機構人員。目前，我市的縣區級環境監察執法機構人員嚴重不足，有的沒有專門執法大隊、有的經費嚴重不足。市環保局和市編辦，要按照市政府常務會議要求，加強調研，提出方案，盡快充實環保工作隊伍，特別是基層執法機構和隊伍、環境應急機構和隊伍。需要強調的是，今年6月份國家環保部將在我市舉行河流域突發環境事故應急演練。要在爭取中央、省財政資金和裝備的基礎上，進一步加大財政資金投入，確保環保投入按時足額到位。同時，要和國家環保部保持密切聯系，扎實做好各項準備工作。

篇2

在全市上下深入貫徹落實市委四屆七次全會和市人大、政協“兩會”精神，全面落實“率先、奮進、富民、務實”新一年發展目標的重要時刻，今天市政府召開全市勞動和社會保障工作會議，回顧總結過去一年勞動保障工作的主要情況，深入部署今年的工作任務。會上，市政府江里程常務副市長將作重要講話。根據會議安排，我先就200*年全市勞動和社會保障工作情況及200*年工作任務講一個意見。

一、關于20__*年勞動保障工作的主要情況

過去的一年，在市委、市政府的正確領導下，全市勞動保障戰線緊緊圍繞“兩率先、兩步走”工作大局，突出抓好促進就業再就業、完善社會保障體系、維護勞動者合法權益、加強勞動力資源建設四大工作重點，克服了諸多困難和不利因素，開拓創新，狠抓落實，取得了新的成效，許多工作實現了新的突破，多項指標創造了歷年之最。

（一）凈增就業人數創歷年之最。

經過全市上下的共同努力，20__年全市實現凈增就業崗位2.12萬個，超額完成年初確定的凈增1.57萬個就業崗位目標，是近幾年新增就業崗位最多的一年。其中有1.7萬名下崗失業人員實現再就業，有3299名“4050”和雙下崗雙失業等特困群體得到再就業援助；城鎮登記失業率為3.88，為全省第二個最低控制指標，有效緩解了全市的就業壓力。過去一年全市就業再就業工作有以下特點：一是黨委、政府部署有力。全市各級黨委、政府把再就業工作放在更加突出的位置。市和各轄市、區都先后再次召開再就業工作會議，出臺了一系列促進就業再就業的配套文件。市委、市政府主要領導多次現場視察、指導再就業工作，對全市就業再就業起到了有力推動。在各級黨委、政府的重視和有關部門的支持下，全市各街道、社區和鄉鎮的勞動保障工作平臺全部建立。二是經濟發展拉動明顯。在全市經濟持續快速發展的拉動下，勞動力市場呈現出供需兩旺勢頭。20__年，全市累計提供就業崗位77069個，其中市勞動力市場共舉辦招聘會79場，其中大型招聘會19場，提供就業崗位44522個次，比去年同期增加7880個。三是重點舉措取得成效。市區先后開展了“再就業春風行動”和“陽光行動”，全市上下聯動，進一步擴大了再就業工作的聲勢和影響。京口的“天禾早餐”、“大嫂早餐”在推進社區再就業工作上創出了特色。四是優惠政策顯示作用。全市在落實原有各項就業促進措施的基礎上，進一步明確了稅費減免、社保補貼、創業貸款擔保等政策?！对倬蜆I優惠證》發放率居全省前列，目前已發證25101份，其中有3342名下崗失業人員憑《再就業優惠證》領取了工商營業執照，實現自謀職業，享受各項稅費減免391萬元。另有115名自謀職業人員享受創業小額貸款159.8萬元。五是再就業培訓促進有力。全市共舉辦各類再就業培訓班541期，培訓下崗失業人員26639人，比上年同期增長了141。去年還首次舉辦了6期“訂單式”培訓班，提高了培訓后的再就業率。舉辦創業培訓班7期，培訓學員534人。

（二）社?；鹫魇談摎v年之最。

全市各級勞動保障、地稅、財政等部門，齊心協力、密切配合，狠抓擴面、征繳、清欠、稽查工作，養老、失業、醫療等各項社會保險基金總收入實現歷年最高。

1、養老保險基金增幅顯著。20__年全市實征養老保險基金7.39億元，比上年同期增收1.4億元。其中市直征繳收入達4.42億元，比上年同期凈增6197萬元，基本實現了當期收支平衡。通過加大擴面征繳力度，揚中、潤州繼續實現收支平衡，丹陽、句容一舉扭轉了收支赤字的狀況，實現了收支結余。一是參保范圍進一步擴大。市政府出臺了《__市城鎮私營個體經濟組織從業人員參加基本養老保險暫行辦法》，將個體私營企業及其從業人員全部納入參保范疇。全市養老保險參保繳費職工總數達332735人，比上年同期凈增37222人。丹陽市實行“四輪驅動”抓擴面，將參保范圍向鄉鎮企業延伸，全年新增參保人員36365人，總參保人數突破10萬人。句容市將擴面征繳指標分解到11個行政部門和13個鄉鎮，定期督查通報，當年凈增參保人數3097人。二是基金清欠和稽查工作成效明顯。去年全市累計稽查企業1629戶，查出少報瞞報繳費工資基數5400萬元，已追繳入庫1387.5萬元。丹徒區專門成立社保稽查大隊，全年開展常規稽查，收效明顯。三是企業退休人員養老金繼續得到按時足額發放。全市享受養老保險待遇的離退休人員達到103347人，全年累計發放養老金7.1億元。規范了退休審批和待遇支付行為，社保基金支出管理進一步加強。市直對新辦退休人員全部實行公示，丹陽和句容對退休人員資格實行指紋識別，有效防止了基 金流失。企業退休人員社會化管理工作全面啟動。

2、多層次的社會醫療保障體系進一步發展。全市在繼續鞏固基本醫療保險覆蓋面和基金到位率的基礎上，突出抓好住院醫療保險、職工子女及學生住院統籌和住院醫療補助保險等項目的拓展工作。到20__年年底，全市基本醫療保險參保約45.66萬人，比上年凈增2.3萬人，城鎮職工參保率達97.1，在全國全省繼續處于領先水平。全市籌集當年社會醫療保險基金4.3億元，支出3.95億元，結余3500萬元；醫保的規范管理得到進一步加強，對市區200多個定點醫、藥機構的定點資格進行重新確認。加快了醫保聯動步伐，丹徒區醫保進入市級統籌，實現了醫保IC卡聯網管理。

3、失業保險的雙重功能得到充分發揮。全市失業保險參保人數達390224人，全年征繳基金9054萬元，享受失業保險待遇的人員達到18939人；其中市直參保人數達194124人，征繳基金5790萬元，在調劑2254萬元用作企業解困金之后，實現了當期收支平衡，略有結余。句容、京口、潤州也實現了失業保險基金當期收支平衡。

4、其他各項社會保險實現平穩推進。工傷保險保障機制繼續完善，新的《工傷保險條例》實施的準備工作充分，對工傷保險歷史遺留問題提出了處理辦法，調整了工傷保險費率。農村養老保險工作有了新的推動，市政府批轉下發了加強農村養老保險工作的意見，并在揚中進行完善試點。征地農民社會保障工作通過前期調研，拿出了試點方案。

（三）維權工作力度創歷年之最。

全市各地先后開展了規范勞動用工、民工工資支付、整治非法職介、禁止使用童工等一系列重量級的專項執法檢查活動，并多次介入處理重大突發性事件。20__年，全市勞動監察機構共監察檢查各類用人單位2857戶，受理舉報投訴1689起，立案查處546件，通過監察督促用人單位補簽勞動合同30028份，補發無故拖欠、克扣職工工資達1472萬元。勞動仲裁工作實行辦案的“三個轉變”，勞動仲裁辦案效率和質量不斷提高。全年共受理勞動爭議處理案件682起，結案635起，按期結案率達到97。依法裁決了發生在我市奧雷光電公司的首起涉外勞動爭議案件，實現了政策效果、法律效果與社會效果的統一。勞動保障法制宣傳工作向廣度深度發展。全市組織了多場大型宣傳咨詢活動，編印了上萬份《職工維權指南》發放到職工手中。對《江蘇省勞動合同條例》和《江蘇省社會保險費征繳條例》草案多次組織座談討論，反饋重要修改意見。

（四）其它各項勞動保障工作繼續得到有力推進。

各級勞動保障部門圍繞企業改制，認真把好職工勞動關系調整過程中的經濟補償金量化、保全、提留及社保關系接續等環節，切實維護職工的合法權益，保證企業改制的順利推進。工資收入分配五項制度建設得到加強。及時企業人工成本分析報告和勞動力市場工資指導價位，為外來投資者來鎮投資及本地企業合理調控人工成本提供了參考。工資集體協商全面推進，覆蓋面達79。年末，全市在崗職工平均工資達到15264元，比上年增長15.7。隨軍家屬安置工作按期完成，為四創“雙擁模范城”作出了貢獻。高級技能人才培養工程全面啟動，全市確定12家高級技能人才培訓基地，共鑒定高級技工3021名，新評技師327人，高級工比例提升為15.6。技工學校招生和畢業生就業完成指標創歷史最好水平。全市9所技校招收新生4510人，同比增長27，應屆畢業生就業安置率達99。

過去的一年，在市委、市政府的正確領導下，全市勞動保障工作實現了新的跨越，取得新的業績。但也必須清醒地看到，當前勞動保障工作仍然存在一些問題和不足，如就業結構性矛盾仍然突出，“4050”人員就業難度依然不小；隨著就業形式的多元化，社保政策體系還需進一步探索完善，多數地方社?；鸬氖罩胶鈮毫艽?，擴面征繳工作的力度有待進一步加大；企業用工和工資支付不規范的現象還大量存在，維權任務艱巨，這些問題都需要在新的一年里加以完善和改進。

二、關于20__年勞動保障工作的主要任務

20__年是全市加快實現“兩個率先”目標的關鍵之年，勞動保障工作在全局中有著舉足輕重的地位和影響。市委、市政府在研究部署今年全市社會和經濟發展的全局工作時，進一步強調“以人為本、富民優先”，進一步突出了再就業和社會保障工作的重要地位。在全面建設小康社會指標和國民經濟與社會發展主要指標中，勞動保障工作均占據重要“份額”。特別是今年市政府為民辦十五件實事中，就業再就業和農村勞動力轉移位列第一?？梢哉f，在新的一年里，勞動保障工作責任更加重大，任務更加繁重，必須進一步理清思路，明確重點，開拓創新，奮進務實，才能不斷開創勞動保障工作的新局面。

今年勞動保障工作的總體要求是：以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹十六大及十六屆三中全會精神，在市委、市政府的正確領導下，緊密圍繞全市工作大局，以服務率先為中心，以推動富民為重點，主攻就業再就業、完善社會保障體系、維護勞動者合法權益和提高勞動者素質等四大重點，全面完成各項指標，力爭實現新的突破，爭取勞動保障工作的更大作為，為全市加快實現“兩率先、兩步走”戰略目標提供有力保障。

按照這一總體思路，結合我市實際，今年全市勞動保障工作要實現七項主要目標：

1、廣開就業門路，全年新增城鎮就業崗位2.2萬個，年末城鎮登記失業率控制在4以內。其中下崗失業人員再就業1.4萬人，幫扶困難群體再就業3000人。新增轉移農村勞動力6萬人，其中本地轉移4萬人，市外輸出2萬人。

2、進一步擴大社會保險覆蓋面，增加社保基金積累。全市基本養老保險覆蓋人數達35萬人，征繳養老保險基金8.21億元（其中市直新增參保1萬人，征繳基金5.26億元）；全市基本醫療保險覆蓋人數達46萬人，征繳基金4.65億元；全市失業保險覆蓋人數達39.4萬人，征繳基金8600萬元。

3、確保困難企業及困難職工基本 生活得到保障，鞏固養老金社會化發放成果。加快推進和規范完善退休人員社會化管理服務工作，全市社會化管理服務面達到100以上。

4、加大維權工作力度。全年監察檢查用人單位1800戶，案件結案率96以上，行政處罰案件準確率100；勞動爭議仲裁按期結案率96以上，準確率100。

5、加大職業技能培訓力度，全年完成5萬人的培訓總量，在崗技術職工培訓面達到50；高級工占技術工人的比重達到16；就業準入工種持證率達到80；全市技校招收新生3000人以上，畢業生推薦安置率90以上。

6、綜合調控企業職工工資水平增長，實現全市在崗職工工資增幅達12以上。

7、結合《工傷保險條例》、《江蘇省勞動合同條例》、《江蘇省社會保險費征繳條例》的實施，大力開展勞動保障政策法規宣傳活動，營造良好的輿論氛圍。

要確保上述目標的實現，關鍵在于齊心協力，狠抓落實，著力主攻“四大任務”。

（一）圍繞就業富民，努力實現凈增就業的新突破。

就業是民生之本。擴大就業仍將是當前和今后一段時期重大而艱巨的任務。要按照中央和省、市再就業工作會議要求，繼續堅持以增加就業崗位為目標，以落實再就業政策為主線，以強化再就業服務為手段，以加大再就業投入為保障，以幫助大齡就業困難人員再就業為重點，努力爭取就業再就業工作的更大成效。

1、大力開發就業崗位。要緊緊抓住我市經濟加速發展，崗位明顯增加、就業景氣度回升的有利時機，加大就業崗位信息的采集力度，進一步暢通就業崗位信息的渠道，充分發揮勞動力市場的中介引導作用，擴大招聘規模和層次，力爭使更多的下崗失業人員和各類求職者及時就業。進一步挖掘社區就業的潛力，充分發揮街道、社區勞動保障工作平臺的前沿作用，努力提高社區就業的產業化、組織化程度。積極推行非全日制就業、小時工就業等靈活就業方式，鼓勵更多的人自謀職業、自主創業。

2、全面落實再就業優惠政策。要加強部門之間的協調溝通，按照簡便易行要求，重點完善稅費減免政策、創業貸款擔保政策和社會保險補貼政策的操作辦法，確保政策落到實處。完善再就業工作聯席會議制度和再就業工作目標完成情況通報制度，健全再就業優惠政策落實情況的定期檢查制度。各地要提請政府繼續加大對再就業資金的投入，認真落實解困資金規模不變、渠道不變的要求，加大再就業支出的比重，推動再就業工作的落實。

3、幫扶就業困難群體實現再就業。對就業困難群體實行“三優先”政策（即政府提供崗位優先招聘，免費培訓優先安排，勞動力市場優先推薦）。通過機關事業單位與社區居委會結對掛鉤，結對幫扶，形成全社會幫扶困難群體再就業的良好氛圍。繼續通過政府差額購買公益性崗位的辦法，增加現有社區輔警員和保潔員的數量，安置特困下崗失業人員。在援助內容上實行就業和社會保障相結合的全方位幫扶，在再就業資金的使用上，努力向下崗失業人員和就業困難群體傾斜。全年要幫扶困難群體再就業3000人以上。力爭年內真正做到“不挑不揀，一周內就業”。

4、加快農村勞動力的轉移輸出。省市黨委、政府已把農村勞動力轉移的牽頭協調責任放到勞動保障系統，各級勞動保障部門應當責無旁貸，勇挑重擔，作為新一年重要工作任務，盡快熟悉情況，進入角色。要加快建立城鄉統籌的就業服務機制。使農村勞動力享受與城鎮勞動力相同的就業服務，并將市場服務網絡向農村延伸。加強勞務基地建設，整合培訓資源，加大培訓輸出力度，提高農村勞動力轉移的組織化程度，全力為農民增收做出應有貢獻。

（二）圍繞保障富民，進一步完善社會保障體系。

按照“資金籌集多元化、制度管理規范化、保障服務社會化”的要求，加快政策完善和配套，加大擴面征繳力度，力爭養老、失業、醫療等幾大主要社?；饘崿F收支平衡。

1、加大養老保險擴面征繳力度。市政府已把今年確定為“社保擴面征繳年”，要求市本級和各地都要力

保養老金等社?；鹗罩胶?。要圍繞市政府確定的這一目標，將社保工作的重點和重心放到擴面征繳上來。為有力推動擴面工作，今年市政府將出臺有關新的政策。一是對所有城鎮企業從業人員實行參保全覆蓋，不論企業所有制性質，不管何種用工形式，凡用工一個月以上的，均須參保。二是對大齡未參保職工采取“前補后延”的辦法，吸納參保。三是對私營和個體經濟組織繳費比例作適當調整。四是通過調整管理體制，實行養老保險市區統籌。各地勞動保障、地稅、財政等部門要進一步密切配合，形成合力，全面落實市政府的部署和要求，組織開展好“擴面征繳年”活動，打好擴面征繳攻堅戰。尤其是勞動保障條口要把社?；樽鳛閿U面征繳工作的中心環節，貫穿始終。今年要把擴大職工參保作為主攻目標，繼續開展常規性、地毯式的稽查工作，做到以稽查促擴面，以稽查促征收，以稽查促規范，力爭擴面人數有較大增長，做到應保盡保，應收盡收。同時，要嚴把社?；鹬С鲫P，嚴格各種提前退休和病退的審批，適時做好退休人員資格認證工作，嚴防社保基金的跑冒滴漏。要繼續加強社?；鸬谋O督管理工作，防止基金違規挪用，確保基金運行安全。

2、加快醫療保險政策的調整完善。繼續推進基本醫療保險和住院醫療保險的擴面工作，重點做好改制破產企業職工和離退休人員的醫療保險接續。將基本醫療保險和住院醫療保險向靈活就業人員、個體從業人員、鄉鎮企業職工、私營企業主及其職工等社會各類人員覆蓋。大力實施社會醫療救助，擴大基金來源渠道，拓展救助范圍。積極做好農村合作醫療制度的推進工作。

3、切實推進工傷保險工作。以貫徹落實國務院《工傷保險條例》為重點，調整完善我市工傷保險相關政策，確保新老辦法妥善銜接，平穩過渡。要繼續組織開展專題培訓，使經辦機構工作人員和企業了解掌握具體政策。特別要規范程序，抓好工傷認定這一重要環節，切實維護職工的合法權益。

4、認真做好農村養老保險制度試點完善工作。繼續做好事業單位轉企改制有關社保政策的銜接工作，進一步加強規范管理，不斷提高保障水平。同時要積極完善被征地農民養老保險的政策意見，加快推進被征地農民基本生活保障試點工作。

（三）堅持以民為本，全力維護勞動者的合法權益。

1、促進勞動關系和諧穩定。進一步完善勞動關系三方協調機制，積極探索有利于促進就業的勞動關系調整規范和協調方式，加強對轄市、區各級勞動關系協調組織的溝通、協調和指導，促進勞動關系和諧發展。要抓住貫徹實施《江蘇省勞動合同條例》的有利契機，進一步規范企業的勞動關系，并在此基礎上，探索進一步發揮集體協商和集體合同制度在調整勞動關系中的作用。規范企業裁員行為。加強特殊勞動關系及勞務關系的界定，積極規范特殊勞動關系形態下的從業人員，如協保、退休返聘等的用工和從業行為。在企業改制和破產過程中，要切實維護好職工的合法權益。

2、規范工資支付行為。圍繞市委、市政府提出的“提高城鄉居民收入”目標，探索職工工資收入與企業效益同步 增長機制。大力推行工資集體協商制度。認真落實企業最低工資標準和工資增長指導線制度。廣泛開展以規范工資支付行為和最低工資保障為主要內容的職工維權活動，遏制發生新的工資拖欠。加強對拖欠工資企業的監督檢查，配合建工等部門集中力量組織好農民工工資支付情況專項檢查，嚴厲打擊拖欠和克扣民工工資行為。

3、提升勞動保障監察效能。要以《江蘇省勞動合同條例》的貫徹落實為主線，圍繞促進就業和再就業、完善社會保障體系等工作重點，繼續開展專項執法和綜合執法活動，努力實現維護職工的合法權益、維護良好投資環境和維護勞動保障部門自身形象三者的統一。做到“優化發展環境，創建誠信制度，形成多方合力，加大維權力度”。

4、完善勞動爭議處理機制。緊緊圍繞實現“三個轉變”，在勞動爭議的預防控制、立案受理、協商調解、開庭審理、依法裁決和事后跟蹤等各個環節中開拓創新，做到“預防快結，維護穩定，服務改制，仲裁為民”。加強仲裁員隊伍建設，不斷改進辦案方式，進一步提高辦案的質量和效率。

（四）圍繞職工素質提升，努力開創職業教育、職業培訓工作的新局面。

要認真貫徹全國人才工作會議精神,使職業培訓與實施人才強國戰略相適應,與促進就業相結合,將職業培訓擺到更加重要的位置。要圍繞提高勞動者的就業能力，從注重就業的數量擴張向就業數量和質量并舉轉變，形成以素質就業為主導的新格局；從注重培訓勞動者的單一技能向培養勞動者復合技能、創業和創新能力的轉變。

要實施技能振興計劃，加快高級技能人才的培養。要針對當前我市勞動者技能素質總體不高、高技能人才短缺的現狀，繼續夯實高級技能人才培訓基礎，依托企業、技師學院和職業教育培訓機構，擴大高級技能人才培訓職業范圍，促進校企聯合，多渠道開展高級技能人才培訓；建立培訓、考核、使用、待遇相統一的政策，指導企業提高落實高級技工、技師和高級技能人才表彰獎勵機制。為高級技能人才的成長打通快速通道。

篇3

揭牌儀式是領導或高層去把獎牌頒給得獎的單位或個人。下面是小編為大家整理的關于醫院揭牌儀式講話稿3分鐘范文，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

醫院揭牌儀式講話稿3分鐘范文1尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：

大家下午好!

今天，我們歡聚一堂，隆重舉行東勝區人民醫院和解放軍總參謀部總醫院309醫院共建醫療技術合作揭牌簽約儀式。在此,我代表東勝區衛生局向蒞臨儀式現場的領導和來賓表示熱烈的歡迎!向長期以來關心支持醫院建設和發展的各級領導、各界朋友以及解放軍總參謀部總醫院309醫院表示衷心的感謝!也預祝解放軍總參謀部總醫院309醫院和東勝區人民醫院的友誼之花更加絢麗多姿!

東勝區人民醫院從建院到現在經過58年的艱苦創業和幾代人的嘔心瀝血努力，同樣經歷了從無到有，從小到大的光輝歷程。近兩年來，在區委政府的關心與支持下，醫院新領導班子努力克服困難，堅持以人為本，全面樹立和落實科學發展觀，重視科技發展，大力實施“科技興院、人才立院、技術強院、管理富院”的辦院方針，采取“開放式”辦院政策，對內加強管理，對外實行廣泛合作交流。通過全院職工的共同努力，醫院各項工作均取得了顯著成效，醫院發生了巨大的變化，邁上了跨越式發展的新征程。

東勝區人民醫院已經由最初的一個人才短缺、技術落后的診所成為占地面積34000平方米，擁有固定資產一個億的鄂爾多斯東勝區規模最大的一家二級綜合性醫院。承擔著東勝地區60多萬人口的醫療保健任務，為東勝區乃至周邊地區人民群眾身心健康做出了卓越貢獻。隨著國家醫療衛生事業的發展，醫院在不斷前進和發展壯大。但勿庸諱言，我院目前的醫療技術與人民群眾日益增長的醫療保健需求以及日新月異的科學技術相比，還有一定的差距。而尋求技術上的合作伙伴，特別是和上級醫院在人才及醫療資源等領域的合作，則是推動醫院快速發展、為東勝區人民提供優質高效的醫療服務的一條捷徑。今天，與解放軍總參謀部總醫院309醫院共建醫療技術合作協議的簽訂，標志著兩家醫院的協作已經步入了實質性階段。309醫院密集的人才智力資源必將為我院的發展注入新的活力，也必將為東勝區60萬人民造福。

東勝區人民醫院將站在更高的起點上，勇于開拓，不斷創新，進一步提高醫療質量和科研水平，把醫院建設成為一個人才薈萃、技術先進、管理規范、功能齊全的鄂爾多斯名牌醫院，讓更多的患者成為現代醫學科技的受益者，為保障人民群眾的健康和促進東勝區經濟的騰飛再做新貢獻!最后，祝各位專家、各位領導、各位朋友身體健康，萬事如意!

謝謝大家!

醫院揭牌儀式講話稿3分鐘范文2各位來賓、同志們：

在2010年秋末冬初，我們喜迎南京銘和公司和解放軍八二醫院合作“軍民共建”沭陽協和醫院簽約儀式，我謹代表衛生局向前來參加儀式的邵書記、杜院長、溫部長、張董事長、相主任，及各位來賓表示衷心地感謝，向“軍民共建”沭陽協和醫院表示熱烈的祝賀!

中國八二醫院是一支優秀的部隊醫院，在全國享有盛名。長期以來擔負著駐淮部隊官兵醫療衛勤保障和駐地居民就醫的雙重使命，他們建院悠久，碩果累累。他們有一支素質很高的管理隊伍，有一批技術精湛的專家骨干，更有無窮個為民服務的博愛之心，能與沭陽協和醫院合作軍民共建，建立軍民共建醫院，符合醫療衛生改革發展的時代的潮流，符合醫院雙方發展趨勢，滿足軍隊醫院為地方居民提供優質醫療服務需求，充分發揮軍地聯合醫療資源優勢，提升綜合醫療服務發展水平，起到了極大的推動作用。

軍民共建醫院的確立，對于強化為人民服務意識，打造“老百性開心、政府放心”的優質醫療環境，提高綜合醫療服務保障能力，整合衛生資源，確保人民群眾身體健康具有重要意義。

倡導軍民共建，對于繼承部隊優良光榮傳統，傳承軍民魚水情誼，凝聚軍民一家氛圍、感染醫護醫務人員服務意識，具有深遠歷史意義。希望我們協和醫院緊緊抓住這一全新發展的機遇，利用好優質醫療衛生資源，提供好優良服務平臺，堅持“匯聚精英創一流，打造協和新品牌”的發展戰略。虛心向老專家、老教授學習，堅持“以人為本，以技術為核心、以病人滿意為宗旨”的聯合辦院方針，把醫院建設好、發展好。

同志們，醫療衛生改革的步伐已進入攻堅價段，醫療衛生改革的形勢既喜人又逼人，機遇與挑戰并存，隨著各級政府人民群眾對醫療衛生服務需求的不斷提高，讓我們軍民共同攜起手來，努力工作，奮力拼搏，為醫療衛生事業發展，為保障人民群眾健康貢獻力量。

最后，預祝軍民共建合作圓滿成功。

醫院揭牌儀式講話稿3分鐘范文3各位領導、各位尊敬的來賓：

今天，作為某集團托管醫院的代表，特別是作為某集團某醫院的代表，我滿懷著喜悅，帶著某集團某醫院全體員工的美好祝愿，來到了歷史悠久、人杰地靈的某，熱烈祝賀某醫院加盟某集團!

近年來，醫療某地場競爭日趨激烈，醫院的改革舉步維艱。在這種困境下，某集團積極參與醫療產業價值鏈的重建，致力于提升醫院價值，在全國率先創建集團化連鎖經營新模式，快速聚集優勢技術、資本，實現醫療資源的優化和共享，筑起更廣闊的事業平臺。集團通過輸出品牌、管理、技術和優秀的執行團隊，尤其是通過商業化運作，在放大優勢醫療資源價值的同時，提升醫院的競爭力和生命力。我院托管以來，公司對我院的工作給予了全方位的支持，通過公司產品的不斷導入，醫院的社會效益和經濟效益都有了明顯的提升。

今天，某大家庭又新增了一員，我們又多了一個兄弟，又多了一份歡樂，又增加了一份新的力量。“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，今后，新某醫院將和我們一起，在某的領導下，并肩攜手，風雨同舟，緊緊把握某地場脈搏，充分依托某集團廣闊的資源平臺，以新的姿態、新的步伐，譜寫新的篇章，創造新的輝煌!

我們堅信，也真誠地祝愿，加盟某集團以后，新某醫院能得到更快的發展，職工們得到更多的實惠，人民群眾得到更加優質高效的醫療服務!同時，祝我們某集團的事業蒸蒸日上!祝在座的各位身體健康，事業發達，宏圖大展，萬事如意!

醫院揭牌儀式講話稿3分鐘范文4尊敬的各位領導、各位來賓，朋友們：

大家上午好!

今天是一個值得紀念的喜慶日子，我院正式增名為“--市第三人民醫院”，并在此隆重舉行掛牌儀式。首先，請允許我代表--市第三人民醫院全體干部職工，向百忙之中前來參加掛牌儀式的各位領導、來賓、朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向多年來支持我院建設和發展的各級領導和社會各界朋友表示誠摯的謝意和崇高的敬意!

今天，--市第三人民醫院在我院掛牌，標志著醫院在努力提升自身實力，做強、做大的征程上邁出了重要的一步。憶往昔歲月崢嶸，望今朝事業蓬勃，展未來信心百倍。我院始建于1958年，由最初的“城區聯合診所”經歷“市城區醫院”、“市中區人民醫院”、“船山區人民醫院”的幾次更名，通過幾代醫務工作者的艱苦努力，現已建成船山區唯一一所集醫療、預防、保健、康復、急救、科研于一體的國家“二級乙等”綜合性公立醫院，是國際愛嬰醫院、市醫療保險、商業保險、新農合、城鎮醫保定點醫院，市級最佳文明單位、四川中醫藥高等?？茖W校教學醫院，有響譽川中的痔瘺?？坪褪屑壷攸c骨傷專科。

回顧過去，我們無比欣慰和自豪，展望未來，我們豪情滿懷，信心倍增。我們堅信，在繼往開來的日子里，全院干部職工一定會本著以人為本、積極探索、與時俱進、銳意改革的創新精神，堅持一個中心，搞好兩項改革，抓緊三項建設，實現四個突破。

一個中心。就是堅持以病人為中心，以實際行動踐行科學發展觀，竭盡全力提高我們的服務質量，為群眾提供高質量的醫療服務水平，打造舒適的就醫環境，以優質服務建成群眾滿意醫院。

兩項改革。一是推進醫院管理體制、運行機制和監管機制改革;二是醫院質量監和評價制度改革。

三項建設。一是人才隊伍建設，今年計劃引進碩士研究生和副高以上技術人才14名，逐步形成合理的人才梯隊。二是學科、專科建設，將痔瘺科、骨傷科打造為省級重點專科;三是硬件設施建設，抓緊完成新住院大樓、門診及舊住院樓改造以及高升和凱旋社區衛生服務中心建設。

四項突破。一是在業務的質與量上有突破;二是在科研項目及成果上有突破;三是在創“二甲”醫院上有突破;四是在學科建設上有突破。

借“遂寧市第三人民醫院”掛牌的東風，我院將緊緊抓住這前所未有的發展機遇，團結進取、不斷創新，更新觀念、增強實力，為促進全區醫療衛生事業的發展，提高城鎮居民的醫療保障水平作出更大的貢獻。

各位領導、各位來賓、朋友們，遂寧市第三人民醫院的發展和希望，有賴于各位的鼎力支持、關心、指導和教誨，我們決不辜負各級領導的重托和人民的期望，為醫療衛生事業的發展盡心竭力，為實現全區經濟社會又好又快發展提供強有力的健康保障。在此，我們也殷切期盼各級領導、各位來賓、各位朋友們一如既往關心、支持我院的發展。最后，請允許我再次向出席今天掛牌儀式的各位領導和來賓、朋友們表示衷心的感謝!祝愿大家身體健康!工作順利!萬事如意!

謝謝大家!

醫院揭牌儀式講話稿3分鐘范文5尊敬的各位領導、各位專家、各位來賓，同志們、朋友們：

上午好!

今天，我們在這里舉行大學附屬醫院掛牌儀式。值此，我代表大學，向蒞臨這次慶典活動的各位領導、各位專家和來賓表示熱烈的歡迎!向解放軍醫院全體干部職工表示親切的問候!向為成立大學附屬長城醫院傾注大量心血的各位領導和專家致以衷心的感謝!

學院成立醫學院，開辦本科層次醫學教育，是市委、市政府著力提高襄樊市高等教育發展水平和醫療衛生事業實力，提升襄樊城市品質，全面推進省域副中心城市建設，作出的重大戰略決策。

中國第九四醫院江西地區唯一的一家軍隊所屬的集醫療、預防、教學、科研、康復為一體的現代化大型綜合性三級甲等醫院，有著63年光輝歷史。醫院創建于1946年，先后改稱為江淮軍區后方醫院、皖北軍區后方醫院、華東軍區14野戰醫院，1954年10月正式命名為解放軍第94醫院，1970年9月由漳州移防。醫院高、中級技術職務人員、醫學博士與碩士生占全院醫務人員的60%;設有15個臨床科室和10個輔助臨床科室，開設床位800張。60多年來，一代代醫務工作者秉承“博極醫源、精勤不倦”的精神，用智慧和汗水創建了一個又一個沉甸甸、金燦燦的品牌學科。如今，醫院學科專業齊全，?？铺厣怀觯夹g力量雄厚。先后申報并成立了“心血管內科中心”、耳鼻喉微創中心、“神經外科中心”、“優生優育計劃生育中心”、創傷外科急救中心、耳鼻喉微創中心、高壓氣治療中心、腫瘤中心、～刀治療中心、血液透析中心、健康體檢中心、婦幼中心、眼科中心等。耳鼻喉科、急診科、神經外科、心胸外科、骨科、顯微外科、整形外科、心血管內科、神經內科、消化內科、腫瘤科、肛腸外科、口腔科、同位素等是醫院特色科室，其中耳鼻喉科室處于、省內領先水平。

今年年初，我校與九四醫院簽訂了院校全面合作協議，為院校合作揭開嶄新的一頁。今天解放軍九四醫院成為大學附屬長城醫院，標志著軍隊醫院與地方高校合作邁出了具有重要意義的一步，為雙方今后在更大范圍、更高層次、更寬領域上加強合作打下了堅實的基礎。希望九四醫院以此為契機，搶抓機遇，乘勢而上，不斷加強與大學在學術、業務、人才培養等方面的交流與合作，推進醫療、教學、科研工作全面發展，推動醫院工作上新水平、新臺階，為醫療衛生事業發展作出新的更大的貢獻!

同志們，從今天開始，大學和解放軍九四醫院已經歷史性地融為一體。大學將在教育、衛生主管部門的領導和支持下，充分尊重解放軍九四醫院的獨立法人地位，全力支持解放軍九四醫院獨立履行公共醫療衛生職責，努力推進解放軍九四醫院的建設、改革和發展工作。我們衷心希望，解放軍九四醫院根據新的工作任務和新的體制機制，認真研究，統籌安排，一是發揮資源優勢，以優秀的技術人才、先進的醫療設備、良好的診療環境和高超的臨床技術，切實推進醫學學科專業建設;二是提升科研實力，提高醫療水平，大力鞏固在醫療行業的地位，盡快實現“中部疑難危重疾病診療中心、高等醫學教育中心和臨床醫學研究中心”的建設發展目標;三是提高管理水平，建設和諧醫院，服務地方經濟社會發展，開創革命地區醫療衛生人才培養、科技創新和社會服務事業的新局面。