提高黨員干部凝聚力建設社會主義新農村

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凝聚力又稱內聚力，本是一個物理概念，是指物質內部分子間的相互吸引力，分子間距離越小，凝聚力就越大。引申到黨員干部自身，可以理解為一種凝聚意志、團結人心、集中力量，并以此為手段調動一切社會資源的能力。建設社會主義新農村，群眾是根本力量，黨員干部是其骨干力量。黨員干部是否具有強大的凝聚力，事關與群眾的血肉聯系、事關新農村建設事業的成敗。因此在建設新農村的偉大事業中，黨員干部有必要進一步提高認識，把握內涵，強化措施，努力提高凝聚力。

一、要深刻認識提高凝聚力的立意取向

思想高度決定工作力度。提高凝聚力，必須首先解決“為什么”的思想認識問題，深刻認識其立意取向。

1、提高凝聚力是做好當前工作的迫切需要。建設新農村工作千頭萬緒，但可以歸納為改革、發展與穩定三個方面。首先，改革需要提高凝聚力。改革表現在機制和制度上的變更，根本在于利益的調整，要順利推進改革，必須要協調好各方面的關系，努力調和相互間的矛盾，尤其是要防止散、亂、各自為政的現象。這就要求我們必須努力提高凝聚力，并以此為基礎，始終把各個方面的群體團結在一起。其次，發展需要提高凝聚力。發展需要整合資源，需要形成合力，需要全面推進，需要黨員干部既給人民群眾當好領頭人，又要實實在在地團結群眾，共同奮斗。要做到這一點，沒有凝聚力不行。再次，穩定需要提高凝聚力。維護穩定，既要有強制力作保障，更要有凝聚力作基礎，黨員干部不真正與群眾打成一片，不真正成為群眾的“貼心人”、“主心骨”，說話就會無人聽，做事就會事倍功半，推行的工作就不會得到擁護，維護穩定就難以達到目標，做好各項工作就會失去基礎。

2、提高凝聚力是保持先進性的基本內涵。凝聚力是先進性的集中反映，保持先進性，體現在擴大影響力、增加吸引力、增強凝聚力。提高凝聚力是保持先進性的基本內涵，沒有凝聚力，不受群眾歡迎，再先進的思想、理念、作風，也只是一種錯位的先進，也就不是一種真正意義上的“先進”。黨員干部只有不斷地提高自身的凝聚力，真正成為人民群眾的“主心骨”和政治“核心”，才能真正發揮“一個黨員一面旗、一個黨員一份光”的作用，也才能真正彰顯出共產黨員的先進本色。

3、提高凝聚力是促進社會和諧的必然要求。社會需要和諧，和諧需要有序，有序需要統一，統一需要凝聚力。當前我國改革處于關鍵時期，發展處在“分岔路口”，黨中央提出了構建社會主義和諧社會的目標，完成這一目標不能僅僅依靠黨員干部本身，還必須要依靠黨員干部去帶領和團結全國人民為之奮斗。在這一大背景下，努力提高凝聚力，促進全體黨員干部同心同德，凝聚、集中全國人民的力量，全面建設小康社會，是每一個黨員干部義不容辭的責任，也是促進社會全面和諧發展的客觀要求。

二、要準確把握提高凝聚力的內在要求

凝聚力作為一種綜合能力，有著豐富的內涵，提高凝聚力，必須弄清“做什么”的概念內涵問題，準確把握其內在要求。

1、要提高道德上的感召能力。感召能力，實質上是一種感染、感動、召喚的能力，是凝聚力的一種重要表現。我們常說某個黨員干部“振臂一呼，應者云集”，這就是一種強大的感召能力，這種能力并不是權力的強制力量，而是一種強大的道德、思想力量。只有提高感召能力，才能使周圍的同志自愿地服從安排，聽從指揮，接受建議，自覺地圍繞黨的路線、方針、政策開展工作。

2、要提高精神上的支撐能力。從某種意義上講，提高凝聚力，就是要成為某一群體某一方面的凝聚核心，在特定時候能夠支撐群體，做到信仰堅定、意志統一、不會渙散。這就要求黨員干部，要有當人民群眾先鋒隊的勇氣和能力，吃苦在前，享樂在后，以身作則。要能在關鍵時刻發揮中流砥柱作用，發揮政治核心作用，發揮精神支柱作用。要能夠為人民用好權、執好政、帶好頭，能夠為人民群眾謀利益，帶領和支持人民群眾發展、致富。

3、要提高工作上的協調能力。凝聚力與綜合協調能力息息相關，只有不斷提高協調能力，才能正確處理各方面的關系，才能贏得大家的信任和支持，才能成為凝聚核心，從而產生和提高凝聚力，反之亦然。因此在現實工作中，提高凝聚力必須要努力提高協調能力。

4、要提高交際上的團結能力。團結不僅僅是一種主觀態度，同時也是一種凝聚力的標志。黨員干部要凝聚團結人，提高凝聚力，必須努力提高團結人的能力。要有寬廣的胸襟，能容人之短，不嫉人之長。要有正直的品格，公正處事，公平辦事。要有良好的修養，德行高尚，品行端正。

三、要始終堅持提高凝聚力的科學方法

提高凝聚力，不是簡單地多結人緣、結好人緣，更不是拉幫結派，搞小團體主義，沒有終南捷徑，不能投機取巧，必須解決“怎么辦”的方式方法問題，始終堅持科學方法。

1、要以錘煉品格為基礎，憑人格做人。一是要用美好的心靈去感動人。要修身養性，凈化心靈，努力養成良好的工作、娛樂、生活習慣，追求真善美，追求積極健康的生活方式，反對一切社會丑惡現象。要善于用心靈與人交流，春風化雨，潤物無聲，持續不斷，積小勝為大勝；二是要用無私的行動去激勵人。“心底無私天地寬”，黨員干部為人處事要坦坦蕩蕩，一身正氣，在工作中要多講大局，多講奉獻，要有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的胸襟，在困難面前搶先一步，在利益面前后退一尺，事事處處以一個黨員干部的無私行動去鼓舞人、教育人、激勵人；三是要用高尚的人格去啟迪人?！叭烁竦牧α渴莻ゴ蟮摹?，焦裕祿、孔繁森等黨的好干部之所以被人稱頌和追隨，首先在于高尚的道德風范，他們光輝的道德實踐，既豐滿了自身的形象，又凝聚了強大的人格力量，影響和指引著一批批的干部群眾向他學習，向他看齊，實質上產生了強大的凝聚力，進而對人們產生不可估量的感染力和推動力。黨員干部要在人格的定位上選準高尚，認清使命，加強修養，形成強大的感召力量，用高尚的人格啟迪人，教育人，促進人，凝聚人。

2、要以錘煉黨性為重點，憑官德做官。黨是以黨的宗旨、綱領和黨員干部的優良作風凝聚人心的，因此，黨員干部要提高凝聚力，必須以黨性錘煉為重點，憑官德做官。一是要牢固樹立宗旨觀念。始終牢記為人民服務的宗旨，自覺地把人民群眾滿意不滿意、贊成不贊成、擁護不擁護作為一切工作的出發點和落腳點，全心全意為人民服務，用崇高的目標提高凝聚力；二是要牢固樹立組織觀念。要嚴格按組織原則辦事，不搞小圈子，自覺服從組織安排，嚴格遵守組織紀律，勤政務實，任勞任怨，用過硬的作風提高凝聚力；三是要牢固樹立紀律觀念。要堅持從嚴律己，慎獨慎微，尤其是要堅持廉潔自律，以廉養德，以德樹威。同時還要敢于和違法違紀活動作斗爭，用嚴明的紀律提高凝聚力。

3、要以錘煉能力為關鍵，憑本事做事。做給別人看，才能帶領別人干。黨員干部碌碌無為是不可能有強大的凝聚力的，必須以錘煉能力為關鍵，努力提高各方面“本事”，用能力凝聚人。一要努力提高綜合協調能力。要協調好各方面關系，尤其是要努力協調好個人與集體、公平與效率、個別與一般的關系，要擺正自身位置，努力尋找各方面利益的平衡點，爭取最廣大人民群眾的支持。二要提高整治社會陰暗面的能力。尤其是要善于從群眾最關心、最痛恨、最需要解決的事入手，切實解決實際問題，贏得廣大人民群眾的充分信任。三要提高做群眾工作的能力，要在了解群眾上下苦功，多深入基層，深入群眾，引導群眾講真話，講實話，多了解實情。要在教育群眾上下苦功，善于把教育群眾同促進群眾得實惠結合起來，同黨員干部嚴于律己、樹立形象結合起來。要在掌握群眾上下苦功，堅持從群眾中來，到群眾中去，切實制定符合群眾利益的方針政策，努力改進作風，不斷提高凝聚力，以贏得廣大群眾的擁護和支持。