政協工作交流材料范文
時間:2023-03-31 00:26:01
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篇1
做足功課是政協街道工委成立后的首要任務,它包括兩層含義,即:“明確職責”與“掌握特點”。明確職責,才知道應該干什么;掌握特點,才知道如何把握優勢。
(一)明確職責。一是當智囊、獻良策。充分發揮政協委員和社會各界人士的作用,為推動科學發展,建肺腑之言、獻有用之策、立務實之論。二是察民情、知民意。組織委員深入基層,了解民情,重點關注人民群眾普遍反映的熱點難點和焦點問題,及時反映社情民意信息。三是解民憂、保民安。了解群眾疾苦,關注弱勢群體,積極配合街道黨工委、辦事處做好協調關系、化解矛盾、促進穩定的工作。
(二)掌握特點。一是區域特色明顯。街道轄區內有區政協委員29名,雖然界別設置和人員構成不盡相同,但有一個共同點,就是都工作或生活在轄區內,具有明顯的屬地化特征。二是聯系工作直接。委員既有當好參謀的職能,又有參與本地區經濟和社會事業發展的責任。三是聯系群眾緊密。直接融入本地區人民群眾的生產生活,與群眾關系密切,具有團結協調優勢。
二、夯實基礎,為政協街道工作的規范運作提供保障
職責明確后,立足實際、把握特點,夯實以“隊伍、制度、機制”三要素為核心的政協街道工作基礎,積極推進基層政協組織的制度化、規范化、程序化建設,是當務之急。
(一)加強隊伍建設。以建設“發展所需、黨政所思、民眾所盼、自身所能”的基層政協組織為目標,深化街道、社區兩級政協工作者隊伍的“學習意識、責任意識、服務意識、創優意識”。建立政協工作崗位責任考核體系,把委員是否滿意、政協工委是否認同納入工作者個人業績考評范疇,著力培育一支“想干事、能干事、敢干事、干成事”的政協街道工委團隊,切實擔負起基層政協工作創新發展的重任。
(二)強化制度建設。行為靠制度約束,工作靠制度規范。制度建設是使基層政協工作有制可依、有章可循,實現規范運作的重要保障。為此,我們在認真學習區政協《關于加強政協街道工作委員會建設的實施意見》的基礎上,制定并逐步完善各項工作制度,包括學習制度、會議制度、調研視察制度、社情民意反饋制度、走訪制度等。既促進了工作的科學規范運行,又避免了工作的盲目性。
(三)探索建立“三大”機制。一是協同聯動機制。政協工委積極主動加強與街道黨工委、辦事處、人大工委的溝通聯系和團結協作,力求使政協街道工作與中心工作同步、同向、合拍。二是政協工委聯系委員機制。通過定期上門走訪、重大節日短信慰問、提案辦理落實情況及時反饋信息、贈送街道自主創辦的平面媒體《報》、QQ互動等多種形式,密切政協工委與委員之間的聯系,鼓勵委員積極履職。三是委員聯系群眾機制。通過建立街道政協委員之家、委員掛鉤社區聯系點、社情民意聯系點;開通委員信箱、聯系委員網上通道等方式,幫助委員走進基層,了解民情,為民參政。
三、創新實踐,為政協街道工作的效能提升增添活力
政協街道工委的成立,為人民政協發揮獨特優勢開辟了廣闊的空間,也為基層政協工作創新發展提供了難得的機遇。面對新形勢、新起點、新要求,我們以創新的思維和只爭朝夕的精神,在履職中創新工作方法,在創新中提升履職效果,以新理念、新途徑、新舉措,全力開拓基層政協工作新局面。
(一)以新理念引領工作創新發展的實踐。一是堅定“服務發展”的理念。圍繞中心、服務大局,把服從和服務于“率先發展、科學發展、和諧發展”作為自覺行動。二是堅定“履職為民”的理念。在履行職能的各項活動中,強化改善民生的意識、堅定執著為民的情懷。三是堅定“借勢發展”的理念。借助政協委員人才薈萃、智力密集的優勢;借助人民政協團結民主大平臺的優勢,凝聚各方力量,形成推進區域經濟和社會事業科學發展的強大合力。
篇2
王佩杰主任說,2016年,我委員會圍繞全面貫徹落實黨的“十”和十八屆三中、四中、五中全會精神,系列重要講話特別是兩次對黑龍江重要講話精神,以及省委省政府重大戰略部署,按照省政協全年工作的安排和總體要求,充分發揮優勢,認真履行職能,組織港澳委員為我省進一步擴大對外開放、實現經濟社會更好更快發展積極做貢獻。
一、圍繞重點,積極開展協商議政活動
2016年初,我們組織51位港澳委員、特邀代表(共61人)出席省政協十一屆四次會議,提交23篇發言稿和15份提案。香港委員董鳳池在大會開幕式上作《積極為黑龍江與非洲農業合作搭建橋梁》的發言,得到了與會領導和委員的好評。認真組織省委、省政府、省政協領導與港澳委員、特邀代表的餐敘會,以及省政府主要領導與港澳委員的討論會。
一年來,我們鼓勵委員圍繞省委、省政府戰略部署和工作重點,及時了解黑龍江“五大規劃”、“十大重點產業”和“龍江絲路帶”建設等情況,通過提交提案和反映社情民意信息建言獻策,且均得到省政府有關領導和部門的重視。
二、 召開港澳委員珠海座談會,為促進地方經濟發展服務
2016年5月22日,在珠海新華苑組織召開省政協港澳委員、工商界人士座談會。省政府、省政協有關領導,港澳地區全國政協委員、人大代表、中聯辦有關領導,省政協委員、特邀代表,各友好商會工商界人士,省直有關部門和市地負責同志,以及省內部分企業代表,共180位嘉賓出席座談會。
會議主題為“如何借助港澳優勢,助力黑龍江產業創新,促進我省工業轉型升級,推動黑龍江陸海絲綢之路經濟帶建設節點地區經濟發展”。座談研討成果分五個方面整理出22條意見建議,報省委省政府供決策參考。
三、選準專題,認真組織委員開展調研視察考察活動
去年3月,為配合全國政協“工業轉型升級”專題調研,我委組成石墨新材料產業專題調研組,在趙克非、杜吉明兩位副主席帶領下,深入到哈爾濱、雞西、七臺河、鶴崗四地礦區、企業進行調研,形成《牢牢抓住機遇 大力發展石墨新材料產業――關于我省石墨產業發展情況的調研報告》,向全國政協調研組做了匯報,并作為省政協十一屆十四次常委會議協商成果報送省委省政府。
5月至8月,我委在趙克非副主席帶領下,走訪十余家外資企業,函調了幾十家外資企業的發展現狀和實際問題,形成《優化環境 助力發展――關于促進優化發展環境 助力外資企業做大做強的調研報告》,報送省委省政府,幫助一些外資企業反映了亟待解決的困難和問題,為優化發展環境、助力外資企業持續健康發展提出可行的意見建議。
9月中旬,組織由趙克非副主席率隊的港澳委員赴俄考察活動,考察了我省在俄濱海邊區的四個產業園區,以及在列寧格勒州和莫斯科的企業,并與企業代表就如何利用黑龍江對俄經貿合作平臺促進港澳委員與我省在俄企業開展合作,如何聯合在俄僑商華商力量、提升協作水平、樹立中國企業良好形象等進行交流,達到了增進了解、推動合作的目的。
10月下旬,組成港澳委員考察組,由趙克非副主席率隊,赴安徽、湖北學習考察。考察組深入到旺旺、陽光電源、絲寶、裕亞、東方馬城等港澳臺資企業和中國科技大學先進技術研究院考察,形成了《關于赴皖鄂學習考察發揮港澳委員優勢促進地方經濟發展的做法和經驗情況的報告》。
四、牽線搭橋,為港澳委員在我省投資興業服務
對港澳委員的工作過程中,我們十分注重細節,給予他們真誠的關心和無私的幫助,極大調動了委員參政議政的積極性,激發了他們熱愛黑龍江、在這里投資興業的熱情。
截至目前,61位港澳委員、特邀代表中有24人在我省投資61家企業,實際到位金額212.6736|元人民幣(以下均為人民幣),利潤額11.97億元,納稅額7.1億元。同時,我們注重引導和鼓勵他們支持我省公益事業發展。2016年,協調韓世灝委員為哈爾濱市兒童醫院兒童先心病慈善救助項目捐款100萬元;高佩璇常委在已為黑龍江大學滿族文化遺產保護和研究項目捐款500萬元的基礎上,決定再為該項目追加二期捐款500萬元,目前已到位750萬元。據不完全統計,截至目前,有34位港澳委員、特邀代表為我省各類公益事業捐款 5481.04萬元。
五、深化交流,進一步推動與港澳臺地區的合作
一年來,我們也十分重視加強與港澳地區的交往,宣傳黑龍江,擴大聯系面,聚攏人氣,為黑龍江在港澳地區各項活動的開展奠定良好的基礎,為推動我省經濟社會發展做出應有的努力。
6月下旬,陪同趙克非副主席赴港澳看望省政協委員,拜會港區省級政協委員聯誼會和港、澳中聯辦。9月上旬,派員赴港邀請和組織港區全國政協委員、省政協委員、各友好商會參加2016黑龍江(香港)經貿合作交流活動。11月底,陪同趙克非副主席赴香港參加港龍會第六屆董事就職典禮暨黑龍江產品推介會。12月中旬,杜宇新主席赴澳門參加澳門省級政協委員聯誼會成立慶典大會。
一年來,我委員會還接待了福建省政協港澳委員(66人)、湖北省政協港澳委員、澳龍會、澳門閩臺總商會、澳門青年聯合會等考察團的來訪。
六、擴大交往,積極開展公共外交
我委嚴格遵守中央外事工作的有關規定,積極與省外事辦溝通協調,認真按照省政協公務出訪計劃開展工作,竭力促成出訪計劃如期完成。辦理了省政協領導率團出訪俄羅斯等國的手續,加強了與各國友好州區議會的聯系與交往,增進友誼,促進合作。
七、改進作風,加強專委會自身建設
一是注重學習研究。及時組織傳達中央和省有關文件、會議精神,學習中央和省領導有關政協港澳臺僑工作的指示精神,統一思想,提高認識。
二是加強制度建設。嚴格遵守省委、省政府、省政協關于對外、對臺交往和接待工作的實施意見、管理辦法。
三是加強辦公室管理。按照工作職責、制度和流程,嚴格規范辦公室各項工作,改進作風,提高效率和水平。
王佩杰主任說,回顧一年來的工作,我們感到,專委會履職要始終圍繞貫徹落實中央精神、省委省政府中心工作,在主席會議和主管副主席領導下開展工作;專委會履職要以依法遵章為前提,在制度化、規范化工作的基礎上不斷創新;要充分發揮委員的主體作用,調動委員履職積極性;要積極取得有關部門和市地的支持和配合。
展望新的一年,王佩杰主任說,2017年,省政協臺港澳僑聯絡和外事委員會要以黨的十和十八屆三中、四中、五中、六中全會及省委十一屆八次全會精神為指導,深入貫徹落實系列重要講話特別是兩次對黑龍江重要講話精神,圍繞“五位一體”總體布局、“四個全面”戰略布局和全面建成小康社會奮斗目標,按照省政協黨組和主席會議交辦的中心工作,進一步解放思想,堅定信心,發揮自身優勢,切實履職盡責。充分調動港澳委員的積極性,為進一步加快建設“龍江絲路帶”,全面深化各項改革,擴大我省對外開放,促進招商引資,實現經濟社會更好更快發展積極貢獻力量。2017年,我們主要做好以下重點工作:
(一)三個調研
1.貫徹省委省政府對俄合作“多層面、全方位、互聯互通”的指導思想,探索我省綏芬河、黑河、黑瞎子島和同江四個跨境經濟合作區如何更好更快發展,推動“龍江絲路帶”建設;
2.以“五大理念”為指導,如何用_放創新的思維和觀念打造哈爾濱新區,建設好“龍江絲路帶”的重要樞紐區域;
3.與省外辦、省貿促會聯合,就“從外商投資糾紛看我省經濟發展環境中存在的問題”進行調研。并繼續高度關注目前我省招商引資工作(尤其是龍港合作)中存在的問題,適時對港澳委員在我省投資企業、臺資及外資企業進行走訪考察。
(二)一個專題協商
5月初在深圳召開港澳委員座談會,就“如何借助港澳平臺,促進我省石墨等新材料產業發展,助推黑龍江戰略新興產業創新發展”進行專題協商,同時對有關市地重點項目進行推介。
篇3
下面是我們文秘站的小編給大家推薦的音樂教師事跡材料供大家參閱!
____,女,民盟盟員。現任____十四中音樂教育處主任兼____音樂學校副校長,中學高級教師,____市市級“骨干教師”、“學科帶頭人”。兼任中國合唱協會會員,甘肅省音樂家協會理事,甘肅省提琴藝術教育委員會委員,____市音樂家協會副主席,____城市學院音樂系客座教授。
____先后擔任高中音樂欣賞課、音樂理論課、視唱練耳課、中提琴專業課以及樂團合奏課的教學工作,近年又任____市中學生交響樂團、合唱團指揮,所帶班級的學生在高考中均取得優異成績;編寫制定了適合學生實際的試唱練耳課校本教材和樂理、視唱、音樂史、合唱等課程的教學大綱,組建民樂團和合唱團,形成____音樂學校的獨特辦學特色;發表了《如何解決音樂特色中學發展中的幾個問題》、《芻議音樂教學中學生興趣的培養》等論文。與此同時,她進一步加強與音樂界的交流與合作,先后有多位國內外音樂界知名專家和與樂團來校交流與指導,促進了學生演奏技能的提高和音樂教育的發展,優異的教學成績,得到了學生、家長和音樂界人士的好評。
____的專業演奏能力和組織能力得到了專業領域和社會上的一致認可。曾作為____交響樂團的中提琴演奏員,應邀參加悉尼歌劇院、法國巴黎歌劇院、維也納金色大廳等各種大型活動演出,還多次帶領學生樂團為國外來賓來校參觀訪問及政府組織的各種大型活動演出。在工作中自學樂隊指揮和合唱指揮,成績突出。自____4年至今,連續10年擔任在金城大劇院舉辦的“____市中學生新年音樂會”的藝術總監和指揮;承擔省教育廳“甘肅省第一期高雅藝術進校園啟動儀式音樂會”等,受到省市領導好評。____1年7月擔任指揮帶領樂團赴維也納參加奧地利中國年活動并在金色大廳演出,獲得了成功;____2年9月,在北京參加維也納音樂指揮大師班,由于出色表現,受到了中央電視臺新聞頻道的采訪和報道。____3年2月榮獲教育部全國第四屆中小學藝術參演活動藝術表演器樂一等獎、聲樂三等獎。
作為____市第十三屆政協委員,____同志主動學習、不斷提升自身素質和水平;按時出席政協會議并踴躍發言,積極參加政協的各項活動;關注民生,深入基層、走進群眾,開展調查研究,通過調研報告、提案等方式,諫諍言獻良策,真正履行政協委員職責,展示民盟盟員的風采。
篇4
一、高度重視,切實增強建議提案辦理工作的責任感和自覺性
在人大代表建議、政協委員提案辦理工作上,一貫高度重視,始終堅持高質量、高標準、高要求,不斷強化措施,創新辦理工作方式方法,不單純地就建議辦建議、就提案辦提案,而是把建議提案辦理工作作為與代表委員們溝通聯系的橋梁和紐帶,作為向代表委員們征求對辦理工作及部門工作的建議和意見的大好機遇,得到了代表委員們的充分肯定,取得了良好的效果。
接到建議和提案后,局辦公室進行了認真地梳理和分類,擬出了具體承辦意見,交由局領導審閱通過,對辦理過程的組織、督促和協調,以及與代表委員們保持溝通、聯系,把代表委員們的真實想法及時反饋給有關領導,了解掌握辦理工作的進度,負責對文字材料的整理和把關,組織具體承辦科室一起答復代表委員,具體承辦部門按照辦公室的具體要求認真抓好建議提案的辦理落實工作。局領導班子還組織機關全體人員,認真學習了關于人大建議和政協提案辦理工作的文件及市領導講話精神,進行了廣泛地深入動員,進一步統一了思想,提高了認識,切實把人大代表建議,作為密切聯系人民群眾,代表人民參加管理國家事務和監督國家機關工作的重要形式;從政協委員履行政治協商、民主監督和參政議政職能的高度認識政協提案辦理工作,將辦理人大建議和政協提案作為政府機關履行職責,了解民意,改進工作,更好地履行法定職能的一個重要渠道,堅持把人大代表建議和政協委員提案的辦理工作列入議事日程,將其作為一項重要工作來抓。
二、健全機制,切實強化對辦理工作的組織領導和責任落實
1、明確分工。接到人大建議和政協提案后,局領導班子及時召開會議,重新調整了建議提案辦理領導小組和組織網絡,對每一份建議和提案進行了認真地深入地研究分析,弄清建議和提案的主要內容及基本精神,按照機關各科室職責分工,明確具體承辦單位和承辦工作要求。
2、及時調度。及時召開相關科室主要負責人參加的辦理工作會議。對建議、提案辦理工作提出明確要求,凡是應該解決而且有條件解決的問題,抓緊時間,力求在盡可能短的時間內解決;應該解決但因目前條件限制暫時不能解決的問題,做好計劃,列出時間表,創造條件解決;因條件不具備,難以解決的問題,不回避、不推諉。凡是代表委員對答復不滿意的,堅決重新辦理,并重新作出答復。局辦公室當場將每份建議和提案分別交給有關科室,科室負責人在交辦單上簽收。在辦理過程中,局辦公室會同監察室對每份建議、提案的辦理情況進行全程跟蹤監督,有力地促進了辦理工作的順利開展,保證了辦理質量。
3、認真答復。辦理工作結束后,局辦公室牽頭組織召開了辦理工作情況交流匯報會,承辦科室向辦理領導小組匯報了各自的辦理情況,對辦理過程中還存在的問題,會議提出了修改意見,答復稿報經分管的領導和局長同意后,正式蓋章,組織答復。
三、創新方法,不斷提高辦理工作的整體質量和社會綜合效應
篇5
學術交流會是進行學術交流的主要方式之一,是提高學術研究水平的重要手段,是科研人員收集科研資料、發表和交流學術觀點的重要渠道和途徑。以下是小編精心收集整理的關于學術交流年會開幕詞開場白范文,給大家分享,來欣賞一下吧!
學術交流年會開幕詞開場白范文1尊敬的各位領導、老師、學長學姐、親愛的同學們:
大家好!
獨學而無友,則孤陋而寡聞,勤學而交流,則博學而睿智,交流是知識保持鮮活的法寶,交流則是學術不斷創新的階梯。很高興能在這樣一個美好的下午與大家相聚,共同探討學術交流方面的問題。首先,請允許我介紹一下到場的各位領導,他們分別是:--市海事大學研究生院的孫--副院長,--市海事大學研究生院劉--老師,--市海事大學交通運輸管理學院李--書記,
--市海事大學交通運輸管理學院研究生李--指導員。--市海事大學交通運輸管理學院---專業鄔--、--市海事大學交通運輸管理學院---專業徐--、--市海事大學交通運輸管理學院---專業李--學姐、--市海事大學交通運輸管理學院---專業戴--學姐、--市海事大學交通運輸管理學院交通運輸規劃與管理專業桑--學姐。歡迎他們的到來!
下面我們歡迎--市海事大學研究生院孫--副院長給大家講話!
學術交流年會開幕詞開場白范文2各位代表、各位專家、各位領導、女士們、先生們:
大家下午好!菏澤市首次微創外科學術會議,經過單縣中心醫院積極籌備,今天勝利開幕.會議將展示近年來微創外科領域內的臨床實踐所取得的新成果、新進展,對微創外科的治療經驗進行討論,在此,我代表菏澤市醫學會對會議的召開表示熱烈的祝賀!這次會議得到了市縣兩級領導的關心和支持,對光臨本次會議的各位領導、名位專家、各位代表以及為本次會議付出努力的單縣中心醫院的有關同志表示衷心的感謝!現在我宣布大會正式開幕!
會議進行第一項,由請單縣政府王效彤副縣長到歡迎詞.
會議進行第二項,由請市衛生局黨委委員、助理調研員王群剛同志講話.
會議進行第三項,由請菏澤市立醫院副院長李建軍同志講話.
剛才幾位領導做了重要講話,對我們會議的召開和學科的發展將起到很好的指導作用,話不在多,直點精髓.各位領導、各位專家、各位代表,微創外科是一門近年來發展較快的學科,它是多學科共同發展的集成,它具有創傷孝療效佳、痛苦少、費用低等優點和優勢,但對醫院的要求較高,醫院必須有精湛的醫術、精尖的設備、開放的思想、優質的服務,才能開展好這方面的工作,單縣中心醫院遠見卓識,不斷引進人才、提高技術、購置設備,在微創外科方面做了大量的工作,取得了很好的成績,為我市微創外科學科的發展做出了較大貢獻,這次會議在單縣召開是對單縣工作的肯定,將對我市微創外科進一步發展起到積極的推動作用,同時也為微創外科分會的成立奠定了基礎,我相信在大家的共同努力下,在領導的關心支持下,微創外科一定能夠順利、快速、較好地發展壯大.謝謝大家!開幕式到此結束.
全體代表與領導到門前合影,合影后馬上回來進行學術講座.
學術交流年會開幕詞開場白范文3上午好!歡迎大家蒞臨"----眼科學術交流會",會議期間為了維護會場秩序,確保會議的正常進行,全體與會人員請遵守以下會議紀律:
1、與會人員請在指定區域就座;
2、請關閉手機或調成靜音;
3、會議期間保持會場安靜,不在會場隨意走動。
(10:00點開始會議,舉行簡單開幕式,介紹專家及聽課代表。)
尊敬的各位專家、各位代表、醫學同仁及朋友們:
在這個收獲的季節,我們感受到各位遠道而來的專家學者和同仁們對----眼科醫院的一片盛情,首先我代表----眼科醫院對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!
作為----首家國家三級眼科??漆t院,我們很榮幸承辦這次的學術交流會,這對于我們是一次極為珍貴的學習機會。因為在這次會議上,我們很榮幸的邀請到了在眼科有著豐富經驗,取得豐碩成果的著名眼科專家----兩位專家為大家進行精彩的學術演講,他們德高望重、著作等身,用我們熱烈的掌聲歡迎他們的到來!
接下來介紹今天出席會議的專家:---、---、---、---;感謝專家們以及各位眼科學界的同仁們參加我們的會議!
由----眼科醫院主辦的"----眼科學術交流會",承蒙眼科學術界同仁的大力支持,現在正式開幕!
3、10:30分開始專家講課。
專家和參會人員互動提問。
下面有請----著名青光眼專家---醫師上臺為我們進行題為《新圖像技術指標在青光眼診治的應用策略》的精彩演講。感謝---醫師帶給我們的精彩演講。下面有請著名的白內障專家---醫師上臺為我們做題為《眼前節OCT的臨床應用》的精彩演講。
感謝---醫師帶給我們的精彩演講。
再次感謝----醫師為我們帶來精彩的演講,讓我們用熱烈的掌聲感謝兩位醫師。接下來,進入互動提問環節,請大家踴躍提問。
感謝大家的提問!為促進加強我院白內障專業和青光眼專業的臨床經驗及技術交流,下面由我院---為----專家頒發"----眼科醫院促進臨床醫學進步"的榮譽證書,望今后兩位專家能經常蒞臨我院指導工作及經驗交流!有請----醫師上臺。有請我院---上臺頒發榮譽證書!謝謝!
4、會議結束,組織講課專家與我院領導合影留念,組織整體參會人員合影留念。
感謝各位遠道而來的專家學者和同仁們來我院參加"----眼科學術交流會",----眼科醫院祝您今后的工作和生活順利,謝謝大家的大力支持!此次會議圓滿結束!
接下來,請專家和領導上臺合影!
學術交流年會開幕詞開場白范文4尊敬的各位領導、各位來賓;女士們、先生們:
大家晚上好!今夜歡樂祥和,今夜高朋滿座。在這個圣誕鐘聲即將敲響的神圣、莊嚴而又喜悅的時刻,歡迎您如約而至,蒞臨國際風箏都――山東濰坊!這里是山東省第六屆口腔醫院院長及科主任管理研討會歡迎酒會現場,我是本場酒會特邀司儀,!
首先,向大家隆重介紹出席今晚歡迎酒會的領導有――
濰坊市衛生局
濰城區人民政府
濰城區衛生局
山東大學口腔醫學院院長、山東省口腔醫師協會會長、山東省口腔醫院院長楊丕山;
山東大學口腔醫學院副院長、黨委書記徐欣;
山東省口腔醫院副院長趙華強;
聊城人民醫院院長、泰山醫學院口腔醫學系主任張彬;
濱州醫學院口腔系書記張連凱;
濰坊醫學院口腔系書記宋書凱;
以及全省各地市口腔醫院院長、綜合醫院口腔科主任等領導!
讓我們以熱烈的掌聲對各位領導和嘉賓在百忙之中蒞臨鳶都表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!!!
出席歡迎酒會的還有――
山東醫大口腔醫療器材經銷部總經理馬躍;
山東魯岳國際貿易有限公司總經理鄒剛等相關廠家領導!
承辦方濰坊口腔醫院代表濰坊市人民醫院口腔科、濰坊醫學院口腔醫學院、濰坊醫學院附屬醫院、濰坊牙科醫院、濰坊衛??谇会t院等濰坊市口腔界全體同仁,向各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
現在,讓我們以最熱烈的掌聲歡迎濰坊市衛生局 局長致酒會歡迎詞!
【局領導致辭。
謝謝!謝謝局長熱情洋溢的歡迎辭!讓我們同樣熱烈的掌聲歡迎遠道而來的山東大學口腔醫學院院長、山東省口腔醫師協會會長、山東省口腔醫院院長楊丕山先生致辭!
【楊致辭。
謝謝,謝謝楊院長、楊會長!一年一度的我省口腔醫院院長及科主任管理研討會,是名副其實的齊魯口腔界“群英會”。通過交流,互通有無、共同提高、增進友誼,促進整個行業良性快速發展,是我們共有的目的。今晚,無論新朋老友,都是同行;無論來自哪個地市,都有共同的語言。現在,我們掌聲有請本次會議的承辦方山東省衛生行業先進集體――濰坊口腔醫院院長王鵬先生致辭!
【王院長致辭。
謝謝,謝謝王院長的精彩致辭!有機會請大家到位于濰坊勝利西街繁華地段的濰坊口腔醫院做客!朋友們,上海魯岳國際貿易有限公司是在上海浦東注冊的民營股份制企業。公司主要經營醫療設備的進出口,銷售各類進口口腔科設備、耳鼻喉科設備以及消毒滅菌設備等。公司主要面向山東市場.現在,我們就來掌聲有請山東魯岳國際貿易有限公司總經理鄒剛先生致辭!
【鄒致辭。
謝謝鄒總熱情的致辭!相信,在各級領導、各界朋友的關懷支持下,在各地一線口腔工作者的努力奮斗下,2010,齊魯口腔界將再攀高峰,創造新的更大的輝煌!
好的,朋友們,接下來,我們舉杯暢飲,在舉杯換盞中增進友誼,在談笑風生中加強合作。席間,我們特邀濰坊文藝界聲樂、器樂領域的優秀演員為大家表揚助興!特別預告一下,承辦方濰坊口腔醫院還特意的宴會的過程中設置了三次幸運抽獎環節,獎品豐厚實惠,請一定保管好您的入場券!
現在讓我們來欣賞……
【文藝演出及幸運抽獎互動環節,根據現場情況及演員情況,即興主持。約100分鐘。結束語靈活待定。
獎項設置:一等獎1名,獎品 ;二等獎3名,獎品 ;三等獎10名,獎品 。
學術交流年會開幕詞開場白范文5各位領導、各位收藏家、各位來賓:
大家上午好!
金秋重陽,天高氣爽。這天,由--區文化廣電新聞出版局、--區糧食局、--區退休干部協會主辦,--市乾元置業有限職責公司、--區收藏協會協辦的“成春到收藏文集研討會”,經過較長時刻的籌備,在--區文化藝術中心召開了。
應邀出席這天研討會的,有:
--市政協文史委員會主任楊正國同志;
--市文化廣電新聞出版局副局長薛萬昌同志;
--區政協副主席孫萬青同志;
--區人大常委會原主任、--區關工委主任劉廷文同志;
揚子晚報主任修改、作家、書畫家陸華同志;
--市乾元置業有限公司總經理周仰先同志:
有活躍在各條戰線的收藏家、作家、秘書學家、畫家、書法家、詩人、企業家、黨群工作者和友人等;
以及來自《鹽阜大眾報》、《鹽城晚報》、《東方生活報》、《今周刊》、鹽城電視臺、鹽都電視臺、鹽都報道等新聞媒體的記者兄弟姐妹。
會議之前,向研討會發來賀信、賀詞、賀畫或贈送花籃的單位和個人有(名單另附)。
在這天會議一開始,我謹代表主辦單位和協辦單位,對各位領導、各位來賓的光臨,表示熱忱的歡迎和衷心的感謝!(學習座右銘)
此刻,“成春到收藏文集研討會”開始。
受江蘇省人大常委會人事代表聯絡委員會葛紹林主任的委托,請--區人大常委會原主任劉廷文同去,代為宣讀葛紹林主任對成春到收藏文集的講評材料。
請--市政協文史委員會楊正國主任,對成春到收藏文集進行講評。這天,楊正國主任不僅僅擠出時刻來參加會議,而且給到會同志帶來了珍重禮物,每人一冊市政協文史委和市文化局編印的《鹽城館藏文物》。為此,我提議:大家來一次熱烈鼓掌,以表示感謝。(掌聲過后)請楊正國主任講評?!拘畔⒒杏憰鞒衷~】信息化研討會主持詞。
請作家、書畫家、《揚子晚報》主任修改陸華同志講評。
請中國秘書科學聯盟副主席、--市秘書學習并領悟副會長董漢庭同志講評。
請作家、--區人民政府辦公室原主任邵玉田同志講評。
請--區退休干部協會副理事長邵家寬同志講評。
請--區糧食局黨委副書記鄭國春同志講評。
請中國詩詞學習并領悟會員、中國詩詞文化研究會研究員徐治先生吟誦祝賀成春到同志收藏家文集研討會召開的賀詩。
請著名詩詞家、中國詩詞家聯誼會會員吳樹墀先生,吟誦祝賀成春到收藏文集之四《藏緣再續》出版的賀詩、賀聯。
此刻,讓咱們以熱烈的掌聲,歡迎--區政協副主席孫萬青同志講話。
篇6
一、3-4月份做了以下具體工作
(一)起草了《XX年度全區農經工作意見》,并送區政府辦公室審簽待發。
(二)繼續推進了農民專業合作組織建設工作。一是完成了萬州區農民專業合作組織示范區建設:白羊檸檬協會示范建設、甘寧鎮農業綜合協會示范建設、熊家蠟燭枇杷協會示范建設等4個項目建設任務書,并上報了市局;二是在分水鎮石碾李子合作社召開了農民專業合作組織建設經驗交流現場會;三是組建了李河柑桔協會,并指導董家小巖無公害蔬菜協會完成了理、監事會的改選工作;四是完成了市委研究室下達對分水鎮石碾李子合作社開展調研的任務,并形成書面調研材料上報;五是向科委申報了萬州區分水鎮5000畝無公害李子基地建設項目;六是向區計委提交了《扶持農民專業合作組織發展政策落實情況及完善政策的建議》材料;七是重新調整上報了《萬州區分水鎮石碾李子合作社無公害農產品產地認定申報書》;八是完成推薦分水鎮石碾李子合作社和天城鎮茅谷貢桃協會為市級示范農民專業合作組織的材料上報工作。
(三)強化了農村勞動力轉移培訓工作。一是代區政府起草了向區人大常委會第十六次會議所做的《關于農村勞動力轉移培訓就業情況報告》(萬州府議[XX]1號);二是向區委督查室提交了《萬州區農村勞動力轉移培訓工程工作進展情況匯報》;三是代區政府起草了向江西省上饒市考察團介紹我區農村勞動力轉移培訓就業工作的經驗材料;四是向區計委提交了《萬州區農村勞動力轉移相關情況》的調研材料;五是完成了農村勞動力資源調查項目建設任務書;六是完成了農村勞動力轉移就業情況報表的收報工作。
(四)狠抓了農村集體資產與財務管理工作。一是按財政部新會計制度編寫了《村集體經濟組織會計制度培訓教材》一書近10萬字;二是按新會計制度培訓了師資;三是與區財政局聯合下發了《關于認真貫徹實施<村集體經濟組織會計制度>的通知》(萬州農業[XX]55號);四是下發了《關于填報農村集體經濟組織會計基本情況調查表的通知》(萬州農業[XX]52號),并就此開展了調查,完成了上報任務;五是深入部分鄉鎮,開展村財務“鄉代管”和村社財務電算化實施情況調研;六是繼續抓好農村財務管理部級點沙辦玉城村,市級點高梁鎮的規范化管理工作。
(五)繼續開展農村土地承包管理工作。一是做好了《農村土地承包經營權證》書換發、補發的前期摸底調查工作;二是回復了政協第二屆第三次會議第299號《關于出臺全區農村土地流轉實施意見的建議》的報告;三是調查處理了百安街辦天星村土地租金分配糾紛;四是接待農民來訪5次。
(六)開展了全區農業企業和種養殖大戶摸底調查,并完成了推薦2個市級示范龍頭企業和2個市級示范種養殖大戶的材料收報工作。
(七)推薦評選了14名XX年度全區農村經營管理先進工作者,并下發《關于表彰XX年度農村經營管理先進工作者的通報》(萬州農業[XX]54號)予以表彰。
(八)開展了農戶收支情況調查,完成了農戶收支情況季度預測報表。
(九)開展了全區農經人員情況調查。配合有關部門做好鄉鎮、農村經營管理職能調查和招聘農經公務員等工作。
(十)積極響應區委、區政府體制調整決定的政策,重新組建了區農經站,并對所有人員進行了合理分工,將全站分為了六個工作組,各就各位,各司其職,確保了各項工作的有序進行。
(十一)完成了XX年度農經工作檔案整理工作。
二、5-6月份打算
(一)按區政府印發《XX年度全區農經工作意見》,制發全區農經工作目標考核意見,并力爭召開一次全區農經工作會議,理順農經工作體制。
(二)啟動萬州區農民專業合作組織示范區建設和白羊檸檬協會、甘寧鎮農業綜合協會、熊家蠟燭枇杷協會以及萬州區農村勞動資源調查建設5個項目建設工作。
(三)完成區委布署的《關于促進農村勞動力充分就業的研究》等兩個專題調研任務。
(四)回復人大議案,政協提案5份。
(五)做好農民專業合作組織宣傳發動工作,力爭新籌建4—5個協會,1個行業協會。
篇7
為精簡會議,提高效率,天津市和平區檔案局總結部署檔案工作不再召開大會,而是深入基層,分別召開推動會。具體采取三種形式:一是將上年工作總結和當年檔案工作安排以文件的形式下發到基層。二是由局領導帶隊將獲得榮譽的單位、個人的獎狀送到基層,對默默無聞、辛勤工作的檔案干部進行慰問。三是分6個協作組,聽取每一個單位貫徹今年市區檔案工作安排的匯報。局領導面對面與基層干部交流,聽取意見,幫助解決實際問題。
(本刊天津通訊員 馬振平)
合署辦公
寧夏吳忠市根據自治區黨委常委會議決定,對吳忠市與利通區機構設置進行調整,實行市區兩級統一辦公,并決定利通區檔案局局長兼任吳忠市檔案局局長助理。目前,吳忠市檔案局與利通區檔案局已完成了整體合并、合署辦公的思想動員和財物交接工作。利通區檔案局人員已全部到市委指定的市檔案局辦公。市檔案局及時制發了《關于整體移交利通區原區屬機關文書檔案的通知》,對利通區原區屬機關、事業單位在調整機構設置前形成的文件材料整理歸檔和移交工作詳加安排,確保檔案工作與機構調整同步,為機構調整工作提供優質服務。
(寧夏吳忠市檔案局 丁波亭)
檔案反傾銷
華盛頓時間2003年11月13日,美國GLEASON公司代表美國相應的國內企業向美國國際貿易委員會(ITC)和美國商務部(DOC)提起反傾銷調查申請,稱從中國進口的手推車存在傾銷行為,并對其造成實質損害,請求對從中國進口的手推車產品征收370%-472%的反傾銷稅。
山東膠南市作為中國最大的手推車生產基地,手推車銷售總量占世界市場份額的30%以上,自然成為反傾銷調查的“重災區”,位于膠南市的青島泰發集團首當其沖位列存在反傾銷行為的中國廠商名單之中。經過幾個回合的較量,美國商務部最終裁決,泰發集團稅率為26.4%,基本保住了在美手推車市場所占份額。
泰發集團之所以能在這次反傾銷案件中成為大贏家,不僅因為其善于運用國際規則行事,而且也是與其平時扎實的基礎工作分不開的。該集團從成立伊始,就十分重視商務檔案管理工作,建起了高標準的檔案室,配備了專門的檔案管理人員,建立了嚴格的檔案管理制度,因此各種商務檔案十分完備。美國國際貿易委員會和商務部的問卷,問題多達幾百個,時間跨度達3年,涉及11個下屬子公司和分廠,內容從企業性質、企業與政府的關系、企業的經營宗旨、章程到采購、成本、利潤、工人福利、財務制度等各方面,泰發集團的有關人員在規定時間內按要求提供了所有的證據和數據。
(山東膠南市檔案局 劉元啟)
提案
近日,重慶市檔案局收到市政協轉來的市政協委員吳安鳴的提案:《關于重慶檔案工作服務民營經濟的建議》。
吳安鳴委員是一個教育工作者,是婦女界的代表,但她對民營企業檔案工作有著許多企業人士不及的深刻認識。她在建議中寫到:“重慶民營企業發展要上規模,上檔次,實現經久不衰,搞好檔案建設有著重要的價值和長遠的意義”。為此,她從多個角度提出了搞好民營企業檔案工作的建議和設想:一是市委市政府重視,將其列入全市檔案工作的規劃之中;二是市檔案部門要制定民營企業檔案工作規范、標準;三是試辦民營企業檔案協作組織;四是檔案部門改進工作方式;五是創新民營企業檔案管理工作模式。市檔案局的有關專業人士讀到吳安鳴委員的建議后,為她能提出如此專業性強、指導作用明顯的建議感到驚訝,也為市政協委員能關注民營企業檔案工作感到高興。
(重慶市檔案局 周青)
省政府發文
篇8
清港青年交流促進會主席李文昭先生立身青年服務工作,為廣東清遠和香港兩地的青少年提供了一個持久、健康的交流平臺,使他們互相學習,健康成長。
他用實際行動為青少年樹立起了榜樣――作為葆達實業有限公司董事總經理,他艱苦創業,使企業做大做強,產品銷往世界各地,自強不息;在創業之時,他又不忘對青少年的成長作出一個正面的引導,傾心服務于青少年,實現了自己的人生價值。
李文昭先生引領青少年,身先垂范,向社會展示了榜樣的力量。
引領青年促進交流
這是一個需要榜樣的時代。因為榜樣是一種向上的力量,是一面旗幟,是一個標桿。而在成長過程中,青少年需要可以學習的榜樣。
對于長期致力于青年工作的李文昭先生來說,這個榜樣力量,可以是青年之間的互相學習,可以是一個可親、可敬、可信、可學的道德楷模,更是一種真摯的愛國情感。
從1989年開始,李文昭先生就開始了青年服務工作。他加入的第一個青年服務團體,是騰龍青年商會。騰龍青年商會是國際青年商會香港總會的一員,致力于為青年人提供發展領導才能,培育社會責任感及增進友誼之機會,希望藉此締創建設性之改進,為全球社會發展作出貢獻。李文昭先生在2005年擔任騰龍青年商會會長,而如今,又是騰龍青年商會會長顧問,在青年服務上,他已經建樹頗豐。
其實從李文昭先生的名片上可以看出,他的許多社會工作都與青年服務有關??梢哉f對于青年工作,他懷抱著一種高度的社會責任和使命感。
因為在他看來,青年是我國社會中最積極、最活躍、最有生氣的一支力量,是國家的希望,所以他更加積極地行走于服務青年的道路上?,F在,他將大部分的精力都放在清港青年交流促進會的工作中。清港青年交流促進會旨在增加香港和清遠兩地青年相互間的溝通、合作,增進香港青年對祖國內地、清遠青年對香港的認識了解,進一步增強兩地青年熱愛祖國、關心祖國的真摯情感。作為清港青年交流促進會主席,李文昭先生心中所想,就是將之做到最好。
因此幾乎每個月,李文昭先生所屬的粵港青年交流促進會都會組織兩地學生進行二、三次的交流。剛剛開始的時候,兩地學生走到一起很不容易,兩群人交流起來,需要一兩天的時間去相互熟悉。“那個時候,哪一個是香港的學生,哪一個是清遠的學生,我一看就能分辨出來。因為文化的差異在他們身上體現得還是相當明顯。”李文昭先生介紹道。經過多次的組織交流,當李文昭先生再去看這兩群學生的時候,他自己驚訝了,因為他幾乎分辨不出哪一個是清遠的學生,哪一個是香港的學生,他們彼此很融洽地在一起相處、討論、做活動,他們之間沒有了隔膜。
“這只不過是表面上好的改變,實際上,參加活動的學生,他們的思想和質素,都朝著好的方向在改變。對于香港的學生來說,他們通過和內地學生交流,看到了內地學生學習書本知識的長處,看到了他們努力學習的精神,在相處過程中,也感受到了自己處在一個很好的學習、生活環境上,他們比內地許多同學都幸福得多;對于內地的學生來說,他們看到香港的同學在衛生上,做得比較好,他們在活動中表現得很開放,不像自己在活動中還會害羞,甚至于還有一點害怕?!崩钗恼严壬锌卣f。他欣慰地看到,兩地學生在交流活動中,真正地做到了取長補短,互為榜樣。更重要的是,他們都增強了對國家的意識,增進了對祖國的感情。而這些,正是李文昭先生在青年服務中,所要建立的榜樣力量。
自強不息身先垂范
無可否認這是一個榜樣輩出的時代。各種各樣的榜樣,在不知不覺中成為我們心目中的坐標。曾經,我們以學習雷鋒為榜樣;而今天,許多榜樣,正在我們身邊不斷涌現。
他們或許就是我們日常生活中的一個朋友、一位親人、一家企業,或者是一所學校。正如老師是學生的榜樣,家長是孩子的榜樣,優秀的企業是其它企業的榜樣一樣,熱心青年服務工作的李文昭先生,在長期的對青少年的引導中,也成為了兩地青少年的榜樣。
作為一個成功的企業家服務于青年,李文昭先生的一言一行自然對成長中的青少年有著一種正面的影響。然而,他一手創辦企業,自強不息的精神,更是青少年們應該學習的榜樣。
1992年,李文昭先生在香港成立葆達實業有限公司,剛開始公司規模很小,僅僅是做貿易。但是李文昭先生自強不息,將公司做大做強,現在不僅自己生產產品,更有了自己的品牌。公司的產品除非洲外,其它國家和地區均有銷售;在國內,像家樂福等大型商場或超市里,都可以看到該公司的產品。
作為主營生活用品的商家,李文昭先生經營的公司其中的一個特點就是產品齊全。從手袋、旅行用品及雨傘,到洗衣用品,到家庭用品等,無所不包。李文昭先生希望買家進來之后,可以從自己的公司,一次性找到所有需要的產品。
而這么多的產品,基本上都是李文昭先生帶領公司自己研發的,公司在佛山有一個工廠,擁有1000多名員工。對于產品生產,李文昭先生做了一個形象的比喻,他說:“你安排好材料、調味、工具,但你不是個廚師,可能做不出好菜。但是如果聘一些廚師來,將材料給他們,他們可能做得很好。所以,產品的生產,主要是控制好你的原料,你的工具?!?/p>
深入淺出的經營理念,毫不吝嗇地與大家分享,不僅讓人佩服李文昭先生的成功經營,更讓人佩服他在生意中的氣魄。然而,在管理中,李文昭先生也有自己獨特的理念。
他強調產品生產一定要符合規格?!耙郧笆菑膬r格方面考慮,但現在不是,價格高的產品,現在可能比低價格產品更有生存空間。為什么,因為現在市場的挑戰,不是做價格的競爭,而是在于產品的安全標準?!彼岳钗恼严壬鷱娬{一定要符合規格,不合規格的產品,他是一定不會推出去。
李文昭先生立足企業,對社會負責,因此收獲了屬于他的成功。而對于他來說,成功還源于他在企業發展中長遠的眼光。
體現在企業經營上,就是他對于品牌的見解。很多人以為一個產品,進行了漂亮的包裝,就是個好的品牌。其實不然,在李文昭先生看來,一個品牌的形成,需要系列的配套,譬如企業文化、責任等,只有在企業發展成熟后,才可以發展自己的品牌。而如今,李文昭先生已經走在品牌化建設的道路上。
他的這條企業成功之路,值得青少年們好好學習,引之為榜樣。而實際上,李文昭先生在引領青年交流活動中,所踐行的,同樣是這樣一步一步慢慢朝好的方向改變的路子。
因為做清港青年交流促進會的時候,李文昭先生就很有感慨。他說:“青年交流從開始接觸到現在,可以看到兩地的文化越來越接近,他們改變到好的方向。但是如果你做一個工作,做了五六年,情況也是差不多,沒有什么改變,就沒有什么意思。”現在李文昭先生把服務青年工作計劃放到二三十歲的青年身上,希望培養起他們的社會責任感。
而李文昭先生又一次欣慰地看到,他所培訓出來的青年,自發地組織了團體,去幫助更多的青年人。
可以說,李文昭先生身先垂范,做出了好榜樣。
篇9
一、堅持與時俱進,拓展僑務工作新亮點,在助推經濟、社會事業發展中更加奮發有為
1、以僑務合作平臺為依托,助推海歸企業發展。繼去年爭取省僑辦為海歸企業--津通國際工業園授牌為“華僑華人專業人士江蘇創業基地”后,區僑辦僑聯利用僑務信息、人才、項目等為津通服務,促進海歸人才落戶*,落戶津通,促進了津通的發展。同時積極向上級部門推薦,促使津通于今年3月份,被國僑辦掛牌成為全國首家“華僑華人專業人士中國創業示范基地”,國僑辦副主任任啟亮和常州市委書記范燕青為津通揭牌。“華僑華人專業人士中國創業示范基地”的成功創建,拓展了我區僑務工作的新亮點,為*在更高層次、更廣范圍內吸引海外人才回國創業提供了一流的載體和平臺。
2、以全國僑務工作會議為依托,展示*新風貌。4月1日,“全國僑務工作經驗交流現場會(常州段)”在我區召開,130多名全國各級僑辦主任參會。如此規模、級別的全國性僑務工作會議在江蘇召開還是第一次。為充分利用此次會議召開的良機,展示*發展的無限魅力。區僑辦(僑聯)積極向上級部門宣傳我區僑務工作的亮點,爭取會議到我區召開,并認真做好各項準備工作,確保會議取得圓滿成功。與會代表實地察看了津通國際工業園和湖塘花東社區的僑務工作,并給予了高度評價。這是一次加深了解、增進友誼的相逢,更是一次展示*日新月異發展新風貌的盛會。
3、以僑務資源整合為依托,引進國外環境整治項目。今年2月,經澳大利亞澳中集團金凱平主席的介紹,澳大利亞維多利亞州州長約翰·布倫比帶領政府代表團以及澳大利亞維多利亞州環境與可持續發展產業精英代表團首次訪問*,就*西太湖環境的治理與*區政府達成合作意向,簽署了“環境整治項目”備忘錄。在區僑辦(僑聯)的牽頭服務下,今年6月澳洲都市系統在中國設立的首個辦公室,在區西太湖生態休閑區管委會正式掛牌成立,澳洲都市系統在對西太湖規劃進行了為期二十天的實地考察、研討以后,于8月30日召開了首次工作組會議,就西太湖水環境整治工作與我區有關部門進行了深入探討和交流。12月8日,澳洲都市系統西太湖工作組專家對我區編制的《西太湖水環境整治規劃》進行評估研討,形成外部評估報告,提出了生態修復和開發方案的建議。
4、以僑務聯誼活動為依托,協助香港常州商會成立。為籌備成立香港常州商會,區僑辦(僑聯)廣泛聯絡*籍香港同胞、在*投資的香港企業家代表等,經過充分醞釀,18名資深人士加入了商會。
5、以僑心有愛工程為依托,積極捐助汶川大地震。汶川大地震發生后,區僑辦(僑聯)積極行動起來,廣泛號召、引導僑界人士參與抗震救災,涉僑企業捐贈金額超過千萬元,有的還捐贈物品到災區。海外華僑華人也踴躍為災區捐款捐物,澳大利亞華人陳杰捐款10萬元,旅英華人周海舟、留美博士湯國才等也積極捐款捐物。區僑辦(僑聯)的6名工作人員也捐款8000多元,譜寫了一曲眾志成城、僑界有愛、無私奉獻之歌。
二、堅持服務發展,增強引智引資新實效,在助推科技興區、人才強區建設中更加奮發有為
1、積極參與全區重大招商活動。區僑辦(僑聯)充分發揮僑務資源的優勢,積極聯系客商,邀請三十多位重要客商參加了3月27日“接軌大上海投資環境說明會”和4月12日“*(深圳)投資環境說明會”。精心籌劃,牽線洽談項目,在深圳招商會上促使鄒區鎮華日升集團和飛利浦公司簽屬意向協議。
2、積極組織*籍海外人才家鄉行活動。這是*首次組織*籍海外人才回鄉,為確保確保他們能夠參加活動,區僑辦(僑聯)走訪留學生眷屬,提前三個月就與*籍海外人才進行溝通、聯系,還在《*日報》上對參與活動的海外人才項目進行了專欄報道??萍冀涃Q洽談會期間,組織*籍海外人才積極參與我區的科技人才資本對接暨重點項目簽約活動,并達成了10多項合作意向。
3、積極舉辦了“相聚*共謀發展20*海外人才創業論壇”。這是*首次舉辦海外人才創業論壇,并要作為*的品牌繼續舉辦。在20**科技經貿洽談會上,區僑辦(僑聯)共邀請了近百名海外人才參加此次活動。為確?;顒尤〉脠A滿成功,區僑辦(僑聯)精心謀劃,結合*產業發展的實際,篩選項目,編印科技人才資本對接項目書發放給企業。在“相聚*共謀發展20*海外人才創業論壇”上,海外精英、風投創投機構、創業載體、企業代表等相聚一堂,相互探討謀發展,交流合作求共贏。
4、積極投身“創新投入推進年”活動。3月19—20日舉辦了“牽手高校僑聯服務企業創新”的活動,為我區提升產業層次、優化產業結構服務。由省僑聯主席郁美蘭帶隊的南京大學、東南大學的科研人員一行20多人,來*開展服務企業創新活動。市委常委、區委書記沈瑞卿親臨會議致歡迎辭并作了*情況介紹。在洽談會上,專家們介紹了機械、環保、新材料等方面的多個科研成果,10多家企業表示出濃厚的興趣,雙方就項目引進、技術服務、產業前景進行了面對面的交流、洽談。為充分利用高校僑聯的人才、項目優勢,促使創新投入更有成效,增強企業與高校的聯系。區僑辦(僑聯)于10月22日組織我區12家企業到南京,與南京大學、東南大學的專家、教授再次進行面對面的交流,并有5家企業在材料和電子方面取得了新的收獲。
5、積極聯絡海內外留學人員。區僑辦(僑聯)先后與二十幾名海外留學生以通電話、電子郵件、信件及和眷屬聯系等方式進行溝通,宣傳*巨變,培育*情懷,加強信息交流,服務企業發展。留學生回家鄉,區僑辦(僑聯)必定進行拜訪,并安排他們參觀*高新區、經發區、中心城區等地,感性認識*發展的魅力。通過努力,海外留學生主動為我區引資引智工作不斷深入。*籍荷蘭留學生宣小紅邀請荷蘭飛利浦集團研究院周江博士一行來*參觀考察,旅英華人周海舟帶領英國客商一行十人來*洽談合作事項等等。區僑辦(僑聯)主動參與落戶*的海歸人才的服務工作,舉行海歸人才聯誼等活動,了解他們在*的創業、工作、生活等情況,對他們遇到的問題及時向有關部門反映,解決他們的后顧之憂。
6、積極服務鄉鎮經貿活動。根據基層需求,利用僑務資源優勢,邀請泰國中華總商會常務會董丁文志先生參加了橫林鎮第二屆(中國•常州)國際地板博覽會活動。丁先生在開幕式上作了的發言,并表示非常愿意為家鄉的發展貢獻一點綿薄之力。同時積極為有關鎮、企業海外招商引資、招才引智活動做好服務工作。
三、堅持以人為本,豐富為僑服務的新內涵,在爭創情暖僑心品牌活動中更加奮發有為
1、“四季四送”品牌活動更求實效。冬送溫暖:春節前,走訪慰問困難僑眷共29人,并給他們送去了慰問品和困難補助金,讓困難歸僑僑眷過上了祥和的春節;組織機關工作人員和僑界政協委員捐款,為夕陽紅康樂中心購買了6臺全自動洗衣機,并與老人一起聯歡。新年伊始,在凌光耀副區長帶領下,走訪慰問了我區投資興業的部分僑港澳資企業及受雪災的僑屬企業共20家;春送健康:五月份組織衛生、計生、法律等工作人員走進津通國際工業園,為落戶的150名海歸人才、高層次管理人員免費體檢,為入住企業的外來工進行醫療、計生、法律咨詢。為服務僑企,服務新市民,為構建和諧新*而努力;夏送清涼:5月19日,本著為僑服務的宗旨,舉辦了《勞動合同法》研討會,邀請了市勞動局監察支隊隊長、政策法規處洪濤處長作了專題講座。區僑聯委員、政協僑聯界別組及部分僑港澳資企業家共40人參加了講座,提高了僑界人士依法維護勞資雙方合法權益的認識和水平;秋送親情:進一步加強與僑港澳資企業的聯絡,主動為他們提供服務。在中秋國慶來臨之前,舉辦“迎中秋慶國慶”三胞眷屬座談會。積極引導僑企參與*“五大年活動”,推薦有影響的僑企參與上級部門開展的爭先創優活動。組織部分涉僑企業代表、僑聯委員、政協僑界委員外出考察學習,增強僑的凝聚力。
2、接待工作依法細致。今年,我們共受理海外僑胞、港澳同胞和歸僑僑眷、港澳同胞眷屬的來信來訪9件(次),積極參與港資企業經濟糾紛的調解處理。根據“適當照顧”的僑務方針,依法妥善解決,做到件件有回應,事事有落實,努力為僑排憂解難,辦結率達100%,切實維護了歸僑僑眷的合法權益和社會穩定。
四、堅持創建工作,增添社區僑務工作新氣象,在掌握僑情動態、人才調研活動中更加奮發有為。
1、深入開展社區僑務創建工作。湖塘鎮社區僑務工作在“全國社區僑務工作示范單位”的基礎上,加大了綠色社區的建設力度,今年又獲得國僑辦“全國五五普法僑法宣傳角示范點”的榮譽稱號。我區橫林鎮、橫山橋鎮在達標基礎上開展創建市級社區示范單位的活動。牛塘鎮和前黃鎮申報市級社區僑務工作達標單位。10月底,組織社區僑務工作達標、示范單位的部分人員到廈門學習有關社區僑務工作先進經驗,通過學習進一步解放思想,創新僑務工作思路,增強創建工作力度。我們鼓勵有條件的鄉鎮申報示范單位,讓僑務走進社區、融入社區,讓僑務工作更好地為社區服務,使得“僑為社區,社區為僑”系列活動開展得有聲有色。
2、基礎僑情普查工作順利開展。為進一步掌握我區僑情動態,促進全區僑務資源的可持續發展,定于7月份為僑情普查月,深入基層,對全區僑情動態進行普查。在區委統戰工作例會上,對各鎮、街道、開發區統戰干部布置了全區僑情普查工作任務,具體安排僑情普查的各項工作,強調僑情普查的重要意義,要求高標準、高質量按時完成。普查工作開始后,僑辦僑聯又多次深入基層,了解、指導僑情普查工作,同時要求各鎮借僑情普查的契機,更好地完善基層僑務工作網絡。
3、海外人才調研工作如期完成。今年五月份開始,我們正式開展落戶*海外人才的調研工作,先后召開包括落戶*的海外人才、有關企業代表在內的座談會三次,了解我區對海外人才的需求及海外人才在*的創業狀況,并到蘇州高新區就人才政策進行學習和取經。撰寫了《對我區海外人才的服務與思考》的調研報告,指出了我區海外人才隊伍建設方面存在的問題,提出了解決問題的對策和建議。
五、堅持內外宣并重,加強聯誼引導服務功能,在提升*形象、展示僑界風采中更加奮發有為。
1、加強僑務工作宣傳,提升部門影響力。堅持辦好《*僑訊》?!?僑訊》發行量300份,每季度一期,目前正在發行第八期;每逢重大僑務活動,我們都聯合*電視臺、*日報等新聞媒體進行報道,全年《*日報》上涉僑活動信息有30條,*電視臺涉僑活動新聞有15條,通過宣傳,僑務工作越來越得到全區各界的重視;積極參與上級僑網的信息報送,全年撰寫僑務信息60條,分別發表在“常州僑網”、《常州僑訊》、“江蘇僑網”、《江蘇僑訊》和“中國僑網”上,提高了部門在僑務系統中的知名度。
2、增強宣傳工作的針對性和宣傳的深度。我們多措并舉,拓展領域,加大*海外宣傳力度,提升*在海外的形象,推進海外華人華僑與我區的經濟科技文化合作交流。在澳大利亞默爾本華人中發行量廣、影響力大的《澳洲僑報》上定期刊載我區的重要新聞,在美國《僑報》、《歐洲時報》上專版介紹*,展示*良好形象,讓海外了解*、走向*。
3、積極參與上級僑務部門組織的征文比賽,多角度、多層次宣傳*。5月,我們組織了全區41所學校,600多名學生參加了全國“第九屆華人小學生作文大賽”,獲得一等獎6名,二等獎30名,三等獎78名,區僑辦(僑聯)獲得了組織獎。7月,組織了全區僑界人士參加常州市“改革開放三十年”征文比賽,有兩人獲二等獎。
4、積極邀請和熱情接待各方友人。區僑辦(僑聯)充分發揮服務聯誼功能,圍繞服務經濟建設,邀請招商團隊來*考察,其中有:長江實業集團執行董事趙國雄一行6人來*洽談投資事項;歐中互動聯合會主席格勒諾夫一行3人到我區就國際飛艇生產基地一事進行考察;美國硅谷一行3人來我區考察,并與我區常州駿馬建材有限公司就有關無線電方面的有了合作意向;美國蘇浙滬代表團一行8人來我區考察;專程趕赴上海接待美國西雅圖中華總商會一行10人,著重介紹*的投資環境;廣州市政協港澳委員會代表團霍啟山等港澳客商30余人到*考察;香港俊和集團考察*高新區一商住樓項目的開發和*經發區西太湖生態休閑區有關項目的開發;圍繞推介*文化,積極開展文化交流,其中有:美國加州圣克拉拉大學代表團一行16人來*參觀學習;澳大利亞澳中集團在區僑辦的牽線下,與*日報社成為友好合作單位;法國圣雷米·奧諾雷市文化副市長蒂尼率法國怡黎園文化協會來我區考察園林建設、城區規劃、教育文化;積極開展僑務系統交流,增進合作友誼,上海市僑辦主任崔明華率領的上海市僑商會代表團來我區參觀考察,并得到區領導的親切會見,雙方表示共同把僑務工作做好,為兩地發展多作貢獻;由浙江省僑辦黨組書記、主任王曉峰率團的浙江省僑務系統一行30人,在省僑辦黨組成員、紀檢組長侯永蘭的陪同下來我區考察學習;由松江區委統戰部副部長、區僑辦主任、僑聯主席程瑜帶隊的僑辦僑聯系統一行38人來*考察,并在湖塘花東社區就社區僑務工作開展了座談交流。還熱情接待了阿根廷知名僑胞江福清、美國僑胞湯國才等回鄉探親。通過聯誼涵養僑務資源,提升了僑務工作水平,為僑務工作的可持續發展注入了活力。
六、堅持隊伍建設,提升機關人員的綜合素質,在加快推進僑務事業發展中更加奮發有為。
結合開展三年的“效能建設”活動,“勤政、廉潔、三服務”活動以及“深入解放思想,推進科學發展”活動,我們切實加強自身建設,工作效能和服務水平有新提高。
1、注重理論學習,提高自身素質。認真學習、深刻領會、全面貫徹落實黨的*、*三中全會精神,是當前和今后一個時期僑務組織的重要任務。我們結合僑務工作實際,制定學習計劃,抓好組織實施。我們還不斷創新學習方式,把個人自學與集中學習、通讀文件與專題研討結合起來,有計劃、分專題組織集中學習,開展形式多樣的學習交流和研討活動,努力提高學習效果。
篇10
近年來,*縣在婦女干部培養選拔中破除了論資排輩、求全責備觀念,打破傳統的思想束縛,做到研究干部有培養選拔女干部的內容,培訓干部和選送學員有女干部的名額,配備領導班子女干部有一定數量,推薦后備干部女干部有一定有比例,使大批年輕優秀的婦女干部脫穎而出不斷走上領導崗位,既優化了領導班子結構,又增強了干部隊伍活力。目前,全縣共有副科級以上婦女領導干部102名,其中黨政正職9名。
一是著眼于“謀”??h委出臺了《關于進一步做好培養選拔年輕干部、婦女干部和黨外干部工作的意見》,對女干部工作實施目標管理,明確規定了對婦女干部的選拔、培養、任用原則和具體要求,提出了女性領導職位的具體指標。同時,在黨代表、人大代表和政協委員等構成比例中都有具體規定,切實把女性參政議政的政治權力全面滲透到選舉實施細則中,為女性干部的鍛煉成長創造條件。
二是著力于“推”。組織部門采取“四個一批”的方式做好婦女干部選拔推薦工作。“四個一批”即:各級組織推薦一批,縣婦聯推薦一批,在群眾中推薦一批,在實踐中考察一批。另外,還把婦女干部選拔培養工作作為一項系統工程來抓,納入基層組織黨建目標考核范疇。同時還要求各單位領導對婦女干部要“高看一眼,厚愛一層”,加大對婦女干部的推選工作力度。