經濟責任審計課件范文

時間:2023-07-21 17:38:41

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經濟責任審計課件

篇1

(一)堅持全局人員學法工作常抓不懈,不斷提高依法行政能力

一是黨組中心組學習有計劃有步驟。局領導非常重視法制宣傳教育工作,做到領導帶頭,學法先行,精心部署、嚴格要求法制宣傳教育工作,主要領導親自指導辦公室制定學習培訓計劃,明確領導及審計人員的學法用法內容,認真參加局每周五的學習會,解讀《國家審計準則》、《市審計條例》和《國家審計準則》知識測試,并多次在會上就依法審計工作提出要求。二是全局審計干部學法用法堅持不懈。局里為每個審計干部訂閱了《中國審計》、《審計》、《中國審計報》和《中國財經審計法規選編》等各種法規資料;堅持周五學習制度,積極參加審計署視頻培訓和市審計局舉辦的專題講座,采用集中學習與個人自學相結合、審計法律法規與其他行政法規學習相結合、學習與知識測試相結合的方式,不斷增強審計人員法制意識和法律素養,提高審計干部依法行政能力,切實做到依法審計,實現審計客觀公正、實事求是的宗旨。

(二)堅持全方位、多層次的法制宣傳方式,提高法制宣傳效果

一是通過局域網及時法律、法規、規章等學習課件,提高局內信息傳遞效率;開展專題講座、集中培訓、觀看警示教育片、專業法律知識測試、撰寫體會心得等活動,增加宣傳多樣性,并在區政府第23次常務會議上解讀《市審計條例》。二是通過報刊、網站、電視等媒介,進行專題解讀、公告、新聞采集等形式,擴大宣傳范圍,促使社會各界對國家審計的理解、認識、參與和支持;同時,為區紀委機關全體干部和街鎮紀檢干部講解“國家審計基本情況及街鎮審計發現的問題”,為區編辦組織的全區事業單位法人培訓班講解“國家審計基本情況及事業單位審計發現的問題”,為依法審計營造良好的法制環境。三是與宣傳區委區政府關于審計工作的重要指示、近年來審計工作取得的成效、發揮的作用等有機結合起來,通過審計專報、專題講解、邀請調研等方式,提高宣傳效果,爭取黨委政府對審計工作重視和支持。四是把全區各委辦局財務審計部門、街鎮內審機構作為審計法制宣傳切入口,通過內審人員分組季度例會形式進行審計法律法規規章宣傳,聘用內審人員參與國家審計項目,推動內審人員業務水平提高及對國家審計的認識,今年開展的區綠化市容局經濟責任審計項目全區30%的內審人員參與了項目。

(三)健全內部規范,強化內部管理

圍繞依法審計,保證和提高審計工作質量,多年來,我局持續抓緊內部規范建設,隨著新《審計法實施條例》和《國家審計準則》、《市審計條例》的出臺,我局開展多形式相結合的內部管理方式,不斷加強規章制度建設,提高制度執行力。一是制度與規范性格式文本相結合,建立健全內部規范。今年我局建立了《審計文件材料立卷歸檔操作規程》、《依法行政第一責任人制度》、《財務管理規定》、《保密工作暫行規定》等一系列審計業務管理、行政管理制度,并針對現有規章制度執行過程中存在的問題,重新梳理并逐步完善,同時局年度經濟責任審計規范性格式文本匯編、部門預算執行規范性格式文本匯編,著手制定專項審計(調查)規范性格式文本匯編和審計項目工作流程。二是項目質量檢查與優秀項目評選相結合,加強內部監督。組織開展ISO9001質量管理體系內部審核工作,通過對去年完成的每個審計項目的審計程序、計劃、過程等六方面內容的檢查,及時發現審計工作中存在的問題,并對問題進行了落實整改,有力促進了審計質量的進一步提升。在內部審核的基礎上組織開展優秀審計項目評選活動,評選結果反映了參評項目在依法審計、規范審計行為、創新審計技術方法等方面取得的明顯進步,在市局2012年度優秀審計項目評選活動中,我局報送的區科委黨政領導干部任期經濟責任審計、區水務局工程項目實施情況審計調查項目分獲三等獎和優秀獎。

(四)逐步深化經濟責任審計“五聯合”機制

根據兩辦“規定”和我區《區經濟責任審計工作暫行辦法》要求,今年區經濟責任審計聯席會議辦公室就聯合進點、聯合公示、聯合力量、聯合過程和聯合反饋“五聯合”工作機制作了進一步深化,明確了聯合反饋的操作流程和具體細則,探討經濟責任審計信息共享及整改檢查等事項,確定了經濟責任審計報告送達部門、聯合反饋帶隊領導、聯合反饋的時間、操作流程、通知方式及被審計單位參會人員范圍等事項。

(五)加大審計公開力度,提高審計執法透明度

一是審計公開常態化。年度審計項目計劃、審計工作報告、審計工作報告整改情況報告均通過區政府門戶網站主動向社會公開,接受廣大人民群眾的監督。二是逐步深化審計公開。今年我局確定適時公開部分審計項目結果報告,2012年6月25日通過區政府門戶網站主動向社會公開“關于本區-年度產業結構調整專項資金使用管理情況審計調查結果公告”,同時根據公開效果來確定下一步審計公開力度。

(六)加強職業道德檢查,推進黨風廉政建設

結合市審計機關第26次職業道德檢查月活動,由局紀檢、監察和機關黨支部共同組成檢查組,通過發函、走訪等形式檢查審計人員遵守職業道德的情況,檢查結果未發現一例違反職業道德行為。今年我局在開展廉政教育和落實檢查工作的同時,由局長與科室長簽訂了《科室廉政責任書》,明確科長為科室的廉政第一責任人,再由科長和科員簽訂《廉政承諾書》,明確科員對科長負責,實現廉政責任層層落實。

存在的問題

一是審計署8號令的執行上還存在一些不足。主要表現為審計工作底稿還存在要素不齊全、填列內容不規范,審計組對委托審計的控制情況還不太理想等問題。二是審計查出問題的整改工作的全面徹底完成尚待完善,審計整改長效機制未能有效建立。對某些問題的整改由于涉及多個單位和部門之間的協調問題等原因,整改的難度及所需時間長,致使有些整改工作無法在審計規定的時間內徹底完成;由于審計整改的時間限制,有些問題只能是承諾性整改,真正看待是否整改尚需采取措施予以跟進,由于審計部門審計任務日益繁重與審計力量的不足矛盾日漸突出,審計跟蹤整改存在困難,需要相關部門后續監督工作的跟進。

篇2

1、推進“溫馨教室,和諧校園”的建設。加強“溫馨教室”建設整體規劃,形成有效機制。開展相關培訓,抓住課堂教學改革的核心環節,促進教師專業發展,切實提高教師人文關懷的意識和能力。創新“溫馨教室”建設的工作方式,搭建交流平臺,宣傳和推廣學校“溫馨教室”建設的成功經驗,努力營造有利于師生身心發展的校園教育環境。

2、進一步深化“兩綱”教育。以學校“兩綱”特色項目建設工作為抓手,加強德育過程管理,構建長效機制。在落實“兩綱”基本要求的基礎上,發揮各校的主動性和創造性,形成校本特色,力求“一校一品”。使民族精神教育和生命教育真正融入學校教育教學的全過程,實現全員、全程、全方位的育人目標。

3、開展“迎世博”主題教育活動。以“文明的城市,美好的生活為愿景”、“小手牽大手,文明手拉手”為主題,通過“文明找、文明談、文明行、文明評”系列活動,使本區中小學生在活動中提升自身素質、在活動中演繹文明,真真切切地感受“城市、讓生活更美好”,“世博,讓我們與*共成長”。

4、加強班主任隊伍的建設。落實市、區有關班主任隊伍建設的文件,不斷完善上崗培訓、在崗培訓和骨干培訓三個層次相銜接的區班主任培訓體系。積極探索優秀班主任的成長規律,總結成功經驗,搭建展示平臺,在實踐中不斷提升全區班主任的育德意識和育德能力。承辦*市第二屆班主任基本功大賽,啟動區第四屆班主任工作技能大賽工作。

二、深化教育教學管理,促進各級各類教育協調發展

5、頒布并推進實施《*區精品教育指標體系》。以指標體系為依據,統籌協調,全面落實區教育工作會議提出的十大行動計劃。根據精品教育的要求,深化教育教學改革,加大質量管理力度,努力實現從思想觀念到工作實踐,從學校管理到學科建設,從教學方法到學習方式的轉變,培養學生的創新精神和實踐能力,培養德智體美全面發展的現代人。

6、認真梳理教育教學工作中的重點、難點問題。開展實用性研究,找準重點、突破難點,積極尋找解決問題的辦法和途徑。重點關注學校實施二期課改的情況、校園長的課程領導力、教師的課程執行力和課堂教學的效率、以及學校對課程的組織管理與實施、教師專業發展、教育質量監控等工作。認真準備迎接市教委對我區的教學工作視(督)導。

7、切實提高教育質量。以完善綜合數據庫為抓手,形成教學水平發展性評價機制。搞好教學評比、學業評價和質量監控工作,建立和完善學校教學質量保障體系,更加科學地了解學校教學質量,加強監控力度,將教學質量管理制度作為評價學校辦學水平的重要因素加以貫徹落實。加強學校教研組建設,落實教學環節,開展“上好每一節課,教好每一個學生,提高課堂教學有效性”的課堂教學質量巡回視導,全面有效地提高教育質量。

8、優化教育“協作鏈”機制。深入開展“協作鏈”交流活動,積極探索小學、初中和高中三個學段的全面合作以及“協作鏈”運行的長效機制,在“協作鏈”的內涵建設和特色建設上有所突破。推動小學校際聯動與團隊合作,深化“協作塊”工作機制,推進校校結對,進一步完善資源共享制度,促進小學教育均衡、優質發展。

9、完成學前教育三年行動計劃。實施幼教新一輪園際互助共進,發揮示范園、公辦園的示范、引領作用,實現幼兒園均衡發展、內涵發展的新突破。組織“好課大家評”青年教師網上評課活動,以評促學、以評促能、以評促交流。完善0-3周歲早教指導體系和運行體系的研究,力爭0-3周歲早教指導的全覆蓋。

10、加強民辦學校管理。按照《民辦教育促進法》的要求,嚴格規范各類民辦教育機構辦學行為,提高辦學水平,形成與公辦學校優勢互補、錯位發展的格局。做好民辦非學歷教育機構辦學許可證換發工作。

11、加快構建現代職業教育體系。組織參加*市第三屆“星光計劃”學生技能比武大賽工作。以現代服務業為重點,集聚社會資源,構建校企合作、工學結合、靈活開放、自主發展的現代職業教育體系。完成商貿旅游學校東部的遷址工作和商貿類開放式實訓中心的實體化運作。

12、推進學習型社會建設。發揮社區學院“四個中心”作用,以社區教育實驗項目為抓手,做好新一輪社區教育實驗項目申報、實施、驗收工作。區老年大學搭建平臺,引領、示范、輻射、指導全區老年學校開展工作。

13、做好外來務工人員子女接受義務教育工作。做好招收外來務工人員子女到公辦學校就讀工作,落實農民工同住子女義務教育階段免收借讀費相關政策,使其真正享受與本區學生相同的優質教育資源。

14、積極參與全國殘疾人工作示范城區創建工作。深化特殊教育康復指導研究,組織特殊教育新教材的實施,促進特殊教育的內涵建設,體現人文關懷,提高特殊教育質量,確保特殊兒童接受良好教育,為就業做好準備。

15、開展新一輪健康校園建設,提升學生體質健康水平。以《*區學生體質現狀分析及其對策研究》課題為引領,落實學生每天一小時體育活動,確保“三課兩操兩活動”,組織學生體育大聯賽。以小學三年級為示范點,開展“人人運動,學會游泳”項目。落實教室光環境改造實施計劃,加強學生視力不良和肥胖等情況的預防與控制。

16、推進中小學生課外文體活動工程。舉辦青少年科技節、學生藝術教育展演等活動,做到“人人都參與、班班有活動、學校創特色”,提高青少年學生藝術、科技素養和創新、實踐能力。結合“二期課改”,推進藝術、科技教育進課堂,進一步加強藝術、科技教育拓展型課程建設,使每位學生都能參加自己喜愛的藝術、科技項目的活動。

17、推進教育信息化三年行動規劃。優化、提升網絡的環境品質,提供可靠的保障和充裕的應用發展空間。深化教育管理、教師專業發展、學科教研、校園文化等領域的管理應用,做好課堂教學實錄和優質課程的積累。加大IP寬帶教學交互系統的推廣力度,實現與對口支援地區的教研互動。組織區第十屆師生教學課件和電腦作品評選,以及區第三屆校園文化電視短片評選。

18、搭建教育合作與交流平臺。組織“‘*杯’長三角地區教育發展研究論文評選”、“京津滬渝教育研討會”等交流活動,交流前沿教育信息、分享教育發展最新成果、推廣實踐經驗,解決素質教育推進中的熱點、難點問題。圍繞“教育讓人生更美好”的主題,組織參加*市教育博覽會。

三、加強師資隊伍建設和管理,全面實施人才強教戰略

19、加強校長隊伍建設。加強領導干部實務培訓,提高校長全面、科學管理學校的能力和課程領導力。關注年輕校長、副校長的培訓,創設機會讓青年干部多崗位進行實踐鍛煉。做好校長職級評審工作。

20、提高教師隊伍整體專業水平。關注不同層次教師的專業發展,制定教師發展計劃,加強教學基本功培訓,創設教師成長的良好條件與環境,激發教師自主發展的內在需求。

21、發揮名師、區學科帶頭人、區教學骨干作用。以提升整體教育教學質量、解決教育教學實際問題為目標,建立新一輪名師工作室運作模式,重心下移、立足學校、立足課堂、立足課改研究,為教學第一線服務,促進教師隊伍專業化發展。積極推薦優秀校長、教師參加*市“雙名”工程,加大骨干教師的培訓、深造力度。

22、推進師德師風建設。結合迎世博600天行動計劃,集中開展師德師風主題教育活動。開展師德師風建設大討論活動,教師參與“迎世博,學雙語”培訓和文明禮儀培訓的覆蓋率達100%。建立教師志愿者服務隊伍,使教師志愿者成為弘揚世博宗旨,展示教師風采的踐行者和示范者,引導廣大教師以實際行動“當好東道主,文明迎世博”。

23、完善用人制度和管理機制。實施《區教育系統事業單位人員招聘(流動)試行辦法》,完善人員流動機制,優化現有人才資源配置,為建設精品教育提供隊伍保證。執行《區教育系統專技評聘工作的實施意見(試行)》,逐步完善本區教師系統專業技術職務評聘工作。

四、優化教育資源布局,創造良好的發展環境

24、推進本區“十一五”期間教育基本建設項目。采用“整體思考、分步實施、梯度轉移”的策略,化零為整,擴大小學和幼兒園優質教育資源總量,逐步使*教育的規劃布局向目標趨近。*區第一中心小學遷址新建以及徽寧路三小、松雪街幼兒園擴建項目年內竣工并投入使用;市八初級中學改擴建以及回民幼兒園、董家渡幼兒園遷址修建項目年內竣工;*市實驗小學、上外*附小、商貿旅游學校浦東校區改擴建項目和大同中學學生公寓、區早教中心新建項目啟動實施。

25、加強校舍和教育設備等教育資源的管理。嚴格落實教育系統設施修繕標準,按需實施校舍修繕計劃。按照必須和節約的原則,合理更新和添置教學設備,最大限度地發揮現有教學設施的效用。加強國有資產制度化管理,確保教育資金使用的安全、高效和規范。

26、建設“平安、衛生、文明、和諧”校園。貫徹執行《*市校園安全制度匯編》,結合各校實際,修訂學校安全制度和突發事件處置預案。開展安全法律、法規的宣傳和教育,加強防火安全等校園突發公共事件預案的演練,提高應急處置能力。以衛生防疫和食品(飲水)安全為重點,加強學校公共衛生管理,確保學生健康和生命安全。

27、加大學校及周邊環境整治力度。繼續做好“退商還教”工作,以迎世博為契機,開展學校周邊環境整治,營造良好的校園文化環境,發揮環境育人功能。

五、強化教育規范管理,提高依法行政的水平

28、全面推進學校發展性督導評價機制。在學校發展自主定位、自主規劃、自主實施的基礎上探索以學校自主評價為主、自我完善調整、再自主正確定位發展的封閉型的學校自主評價機制,增強學校自主辦學意識。試點探索以校長報告制、校長問責制、教代會參與評價監督等為主要內容的校內評價監督制度的建設。

29、鞏固教育行風建設成果。建立規范教育收費的長效機制,健全困難學生資助制度,保障經濟困難家庭。加強政務公開和行政監察工作,完善學校和其他事業單位辦事公開制度。

30、推行“陽光招生”,依法治考、依法治招。堅持公開、公平、公正的原則,嚴格按照市教委的要求制定本區招生工作實施意見,以及初三體育考試方案,穩步組織實施。加強對各類學校招生工作的管理、指導、監督和檢查,確保招生工作平穩完成。

31、加強教育經費使用的管理。進一步優化教育經費的支出結構,合理安排人員經費、公用經費和專項經費,加強對教育經費使用的監督與管理,加大財務人員業務培訓,努力提高經費的使用效益。繼續實施領導干部離任經濟責任審計,逐步完善任內審計制度。

32、加強檔案管理工作。加強檔案管理信息化建設,探索檔案全文檢索應用。依法開展20*學年度文書、教學、教科研檔案考核。

33、實施語言文字工作“十一五”規劃。開展區語言文字示范校評估,提高師生語言文字規范意識。

六、圍繞總體目標,做好其它各項工作