校本研修具體措施范文
時間:2024-04-24 17:30:57
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篇1
校本研修是實行新課程改革以及課堂教學(xué)改革以來一直所倡導(dǎo)的一個十分利于教師成長的方式,它的制定和實施理念更加符合教師自身發(fā)展的需要,對教師提高教育教學(xué)能力起到了切實有效的作用。為了提高自己的教育教學(xué)工作能力和業(yè)務(wù)水平,更好地為教育教學(xué)工作服務(wù),根據(jù)上級教育部門的有關(guān)要求和學(xué)校的工作實際,自身的發(fā)展要求,特制定此次校本研修個人工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
通過校本研修,促進義務(wù)教育課程改革發(fā)展,積極推進素質(zhì)教育,逐步實現(xiàn)自身教師的'專業(yè)化,努力提高自身的教育教學(xué)水平。
二、研修目標(biāo)
1、以自主學(xué)習(xí)為主要方式,不斷學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),提高個人專業(yè)素養(yǎng)。通過學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)水平。
2、堅持以促進學(xué)生全面發(fā)展為原則,把新課改的精神落實在日常的教育教學(xué)工作中。建立扎實、有效的課堂教學(xué)模式,積極推進課堂教學(xué)改革。
3、著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上。積極開展新教材的研究工作,充分發(fā)揮自己的作用,逐步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)研究水平。
三、研修內(nèi)容
1、認(rèn)真研讀教育教學(xué)專著,寫好個人讀后感。
2、學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的法律法規(guī),做到依法執(zhí)教;學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強自身的師德修養(yǎng)。
3、課前精心備課,認(rèn)真上好課,課后及時進行小結(jié)、反思。
4、認(rèn)真研究教材、研究學(xué)生、研究教材教法,認(rèn)真寫好教學(xué)設(shè)計。
5、認(rèn)真開展聽課、評課活動。
6、認(rèn)真參加“教研組學(xué)習(xí)研討”活動,將在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中所得的,在具體的教學(xué)實踐中嘗試,使自己的教學(xué)水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發(fā)展之路。
7、經(jīng)常反思自己的教學(xué)行為,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,找準(zhǔn)不足之處,寫好教學(xué)反思和案例,促進自己的不斷進步。
8、學(xué)習(xí)新課程理念、新課標(biāo)、及新的教育思想、教育方法和策略,課堂教學(xué)技巧等,努力提高自己的執(zhí)教能力。
四、具體措施
1、堅持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松,勤學(xué)多記。
2、堅持備好課、上好課。
3、積極參與學(xué)校教育教學(xué)研究,努力做“學(xué)習(xí)型”教師。
4、積極參加網(wǎng)絡(luò)教研,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求完善自我。
5、積極參加各級各類的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,不斷提升自己的教育教學(xué)能力。
篇2
以《邱村中學(xué)*-200年度工作計劃》對教科研工作提出的要求為總體框架和研究方向,以“有效教學(xué)”理念為指導(dǎo),努力從深化管理和開展行動研究兩個方面積極探索提高教學(xué)效率的策略和途徑,初步形成符合本校實際的校本研發(fā)。加強師資隊伍建設(shè),把它作為培育和提升學(xué)校競爭力的關(guān)鍵。打造品牌教師,支持和鼓勵骨干教師迅速成長,推動我校教科研水平的整體提升。努力改變教科研作為職稱評審的附屬品的尷尬局面,使教科研成為教師提高教育教學(xué)水平的內(nèi)在需求,引導(dǎo)教師從教育教學(xué)實踐與研究中體驗到職業(yè)內(nèi)在的尊嚴(yán)和歡樂。
具體措施
<一>以培育和提升教師的教育教學(xué)能力為中心工作。以打造品牌教師為突破口。以研促教,積極探索提高教學(xué)效率的策略和途徑。
1.大力開展校本研發(fā)。
鞏固和提高書寫、寫作及信息技術(shù)應(yīng)用能力。
轉(zhuǎn)變并最終形成以學(xué)生為中心,以學(xué)生科學(xué)合理的需求為中心的教學(xué)理念,實現(xiàn)課堂教學(xué)能力的提升。
實行教學(xué)研究的常規(guī)化,學(xué)習(xí)新理論,積累經(jīng)驗,結(jié)合教學(xué)案例,解決問題,進行課題研究,獲得成果,形成論文。
開展課題研究,指導(dǎo)已立項課題的開題及研究工作,并做好下一年度的課題的申報工作。
發(fā)揮教研組和備課組的作用,行之有效的開展研修活動,提高教育教學(xué)整體水平,打造品牌教師。
鼓勵閑聊式的教學(xué)研究,撰寫教學(xué)心得體會和教學(xué)反思。
啟動校本課程的開發(fā)。
2.積極外出考查學(xué)習(xí),開展校際交流,舉辦教學(xué)開放周,培養(yǎng)我校骨干教師,推出我校品牌教師。
<二>制定教科研常規(guī)檢查量規(guī),對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),研修活動,教學(xué)競賽,論文(含多媒體課件)交流評比,課題研究,輔導(dǎo)學(xué)生,撰寫心得體會教學(xué)反思及其它教研活動,進行量化賦分。每項只計一次分,零分起點,上不封頂。
<三>制定明確教研組長、備課組長的職能及其考核辦法。
<四>開展校園文化建設(shè),指導(dǎo)教研組、備課組開展豐富多彩的課外活動。
<五>繼續(xù)辦好邱村中學(xué)教科研博客(qczxjky*.),出版《邱中教研》校刊。
<六>加強自身學(xué)習(xí),為創(chuàng)辦品牌邱中,向校長室提供一些建議。
篇3
一、構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,形成學(xué)校制度文化
1.構(gòu)建質(zhì)量監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)
校長室是教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的總指揮,要制定監(jiān)控方案,及時處理監(jiān)控結(jié)果。教務(wù)處是質(zhì)量監(jiān)控的執(zhí)行中心,通過督查、座談、檢測等調(diào)研方式,實時監(jiān)控教學(xué)過程、教學(xué)質(zhì)量現(xiàn)狀,定期提交質(zhì)量監(jiān)控報告,進行質(zhì)量分析,提出創(chuàng)新建議或整改措施。教研組、備課組是質(zhì)量監(jiān)控的基層組織,積極配合、協(xié)助教務(wù)處完成質(zhì)量監(jiān)控信息的收集工作,具體落實各項質(zhì)量監(jiān)控措施,正常負(fù)責(zé)日常教學(xué)研討、教學(xué)督導(dǎo)、學(xué)科教學(xué)活動、學(xué)科質(zhì)量評析等工作。
2.健全質(zhì)量監(jiān)控制度
(1)聽課制 ――學(xué)校建立了由校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、教研組以及教師間跨學(xué)科聽課的立體聽課制度。每學(xué)期校長、分管校長、教務(wù)主任、 教科室主任聽課不少于40 節(jié),教師每學(xué)期聽課不少于30 節(jié)。校領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人還實行推門隨機聽課和重點聽課、追蹤聽課,必要時實行當(dāng)堂檢測教學(xué)效果,聽課后與執(zhí)教老師互動交流,提出意見和建議。校長每周在周前會上對被聽課者的教學(xué)情況進行點評 。
(2)學(xué)生評教制 ――每學(xué)期通過座談、問卷調(diào)查等形式由學(xué)生作為課程教學(xué)評估的主體,對教師的教學(xué)質(zhì)量進行評估。
(3)學(xué)困生轉(zhuǎn)變制 ――教師在充分掌握學(xué)困生(包括隨班就讀生)的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀、分析造成學(xué)困原因的基礎(chǔ)上,認(rèn)真思考轉(zhuǎn)變學(xué)困生的辦法和途徑。教師在課堂上高度關(guān)注學(xué)困生,并加強對學(xué)困生的個別輔導(dǎo),以促進學(xué)困生的進步,確保不出現(xiàn)新的學(xué)困生,教務(wù)處建立學(xué)困生追蹤檔案,做到“不放棄每一個,一個都不能掉”,讓每一個孩子都能健康成長。
(4)質(zhì)量分析制 ――期中期末考試做到教師個體分析、學(xué)科組分析、學(xué)校分析,對學(xué)校教學(xué)情況提出意見和建議。
(5)談話制 ――對教學(xué)質(zhì)量落差較大的教師實施談話制,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與任教者共同分析原因,提出改進目標(biāo),拿出具體措施。
(6)目標(biāo)績效考核制――側(cè)重考核學(xué)科在全縣的位置,培養(yǎng)教師的團隊意識和合作精神,把教師的教學(xué)質(zhì)量作為績效考核、評先評優(yōu)、晉升晉級等方面的重要依據(jù),以起到激勵鞭策作用。
二、實施教學(xué)質(zhì)量全面管理, 促進教學(xué)質(zhì)量提升
1.強化過程管理,扎實推進“兩個有效”
在教學(xué)常規(guī)管理方面,我們以縣教研室出臺的《建湖縣中小學(xué)教師教學(xué)常規(guī)》為基礎(chǔ),制定了切合我校實際的教學(xué)常規(guī)管理實施細(xì)則和量化考核指標(biāo)體系,聚焦存在問題,嚴(yán)格督查考核,實行一周一檢查、一公布,一月一匯總、一考核,始終做到公開、公平、公正,努力以嚴(yán)格的管理來約束人、鞭策人、激勵人。
推進“兩個有效”向縱深發(fā)展。圍繞有效課堂,我們持之以恒地開展“四統(tǒng)一”集體備課和“反思式”個人備課,堅持“三為主”教學(xué)原則,變革教學(xué)方式,加強學(xué)法指導(dǎo)和“小班化”教學(xué)研究,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,努力構(gòu)建“主動、互動、靈動”的高效課堂。
2.加強校本研修,提升教師隊伍水平
我校的校本研修可以概括為“六個一”:一是確立一個共同愿景――學(xué)校目標(biāo)結(jié)合個人目標(biāo),激發(fā)教師變革教學(xué)理念的激情;二是建好一個平臺――海南中學(xué)教研論壇,打通教研信息交流通道;三是抓好一個活動――跨學(xué)科主題教學(xué)研修活動,建立聚焦課堂學(xué)習(xí)共同體,轉(zhuǎn)變教師工作方式,讓研究成為工作常態(tài);四是學(xué)透一本書――一本教育理論專著,建構(gòu)給予校本的實踐性理論框架,提高教師理論素養(yǎng);五是構(gòu)建一個體系――發(fā)展性教師評價體系,促進教師自主發(fā)展;六是搭好一座橋梁――為教師專業(yè)發(fā)展鋪路搭橋。
篇4
以《海南省教育工作會議》的精神為指導(dǎo),以“教育質(zhì)量年”為契機,以課程改革為中心,以素質(zhì)教育為導(dǎo)向,以全面提高教學(xué)質(zhì)量為宗旨,以提高課程實施、評價和管理能力為保證,以校本“有效教學(xué)”、網(wǎng)絡(luò)教研主題研討、聯(lián)片案例觀課與議課教研活動為主要工作方法。以轉(zhuǎn)變教師觀念,改進教研教學(xué)行為,以提高教學(xué)效益為主要研究內(nèi)容,強化服務(wù)、創(chuàng)新、效率意識。做到今年工作主題化、有效化、特色化,切實發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)的功能,努力提高我縣小學(xué)各學(xué)科課堂教學(xué)質(zhì)量,推進新課程改革縱深發(fā)展。
二、全年主要工作任務(wù)與目標(biāo)
1、認(rèn)真落實省教研院下發(fā)的各種活動通知要求,組織學(xué)生、教師參加。
2、每學(xué)期定期召開全縣小學(xué)教學(xué)教研工作會議,推廣本地區(qū)“有效教學(xué)”經(jīng)驗。
3、協(xié)助基層學(xué)校完善集體備課制度。
4、開展聯(lián)片案例“磨課”、觀課與議課活動,充分發(fā)揮學(xué)科骨干專業(yè)引領(lǐng)的功能。
5、定期下鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校聽課,指導(dǎo)課堂教學(xué)。組織各學(xué)科骨干教師送教下鄉(xiāng)。
6、協(xié)助基層單位辦好教研網(wǎng)頁,開展網(wǎng)絡(luò)教研主題研訓(xùn),提高教師綜合素質(zhì)。
7、做好期中、期末試卷命題、檢測、評價分析等工作。
三、具體措施
1、請求縣教科局按照省教育廳有關(guān)教研機構(gòu)建設(shè)的要求,加強縣小學(xué)教研室機構(gòu)建設(shè),充實專業(yè)教研員,解決人力單薄的現(xiàn)狀。
2、努力改善本室工作條件,配備基本的辦公設(shè)需,保證基本業(yè)務(wù)活動經(jīng)費的落實。
3、鼓勵支持各級教研員參加上級組織的專項研修,通過系統(tǒng)的研修,逐步構(gòu)建比較系統(tǒng)的知識結(jié)構(gòu),從而提高教學(xué)教研管理水平。
4、確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)有亠位專職英語教師。做到每年級每周開課三節(jié),早讀一節(jié)。
5、切實加強教研活動的統(tǒng)整力度,開展網(wǎng)絡(luò)教研主題研討、聯(lián)片案例觀課、議課與送教下鄉(xiāng)。讓廣大小學(xué)教師便于參與近地的教研活動。
6、定期深入偏遠學(xué)校聽課指導(dǎo)課堂教學(xué),幫助教師解決新課程教學(xué)中遇到的問題,真正地做到專業(yè)引領(lǐng)與支持。
7、學(xué)習(xí)外地網(wǎng)絡(luò)教研先進經(jīng)驗,強化我縣小學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研工作,使網(wǎng)絡(luò)成為擴大教研力量。積極協(xié)助有條件上網(wǎng)的學(xué)校開設(shè)教研網(wǎng)頁,鏈接保亭縣小學(xué)教研室博客群組。支持鼓勵廣大教師和教研員參與網(wǎng)絡(luò)教研主題研討活動。
篇5
小學(xué)教師個人研修計劃范文一
教師要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷提高教育理論和學(xué)術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學(xué)能力,抓緊分分秒秒學(xué)習(xí)充電,通過學(xué)習(xí)提升師德修養(yǎng),豐富知識結(jié)構(gòu),增強理論底蘊;工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,從學(xué)生生命發(fā)展的高度積極探索新的課堂教學(xué);實踐中,不斷探求、感悟、反思,時刻提醒自己用腦子工作,使自己逐步成為新型的教師。使自己不斷提高教育理論和學(xué)術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學(xué)能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),依據(jù)教師培養(yǎng)計劃,結(jié)合本人的實際情況,特制定自我研修計劃:
一、端正學(xué)習(xí)觀念
1、堅持不懈地學(xué)。活到老,學(xué)到老,樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。
2、多渠道地學(xué)。要做學(xué)習(xí)的有心人,在書本中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)政治思想理論、教育教學(xué)理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀;也要在無字處學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他人高尚的師德修養(yǎng),豐富的教學(xué)經(jīng)驗,以達到取長補短的目的
3、廣泛地學(xué)。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學(xué)習(xí)各種領(lǐng)域的知識、技能,特別要學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息科技,不斷構(gòu)建、豐富自己的知識結(jié)構(gòu)。
二、根據(jù)繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃確定本學(xué)期的學(xué)習(xí)內(nèi)容。本學(xué)期主要學(xué)習(xí)《有效研修》一書,應(yīng)做到以下幾面:
1、認(rèn)真自學(xué)教材。
《有效研修》共分五個單元,每周必須完成一個單元的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中認(rèn)真揣摩,研究教材,做到真正領(lǐng)會,理解,掌握研修的方法,并且做好自學(xué)筆記。
2、積極參加學(xué)校組織的培訓(xùn)活動,并且在活動中,認(rèn)真做好筆記,注意學(xué)習(xí)、反思、實踐相結(jié)合。
3、積極進取,多參加一些教研活動,努力提高自己的教科研能力。
4、積極參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),在教師個體、學(xué)校、培訓(xùn)教研機構(gòu)的關(guān)聯(lián)學(xué)習(xí)中,使研修活動從控制走向解放,從統(tǒng)一規(guī)范的集體研修走向教師的自主研修,自主選擇。
5、自覺和同伴組成研修小組,在校本研修活動中,認(rèn)真承擔(dān)自己的責(zé)任,不斷反思,同伴互助,引領(lǐng)專業(yè),提升質(zhì)量。
6、在學(xué)習(xí)《有效研修》的過程中,要與實踐相結(jié)合,要不斷的反思,并且寫出學(xué)習(xí)心得或體會。
總之,我一定按計劃認(rèn)真學(xué)習(xí)《有效研修》,成為終身學(xué)習(xí)的先行者,不斷更新教育教學(xué)觀念,更新學(xué)習(xí)觀念;認(rèn)真反思,提高教育研修能力,我將帶著自己的激情和規(guī)劃步入這富有挑戰(zhàn)性的工作,在實踐中不斷積累經(jīng)驗,促使自己盡快成長起來。走進學(xué)生心靈,創(chuàng)造多彩人生,學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷超越自己,不斷積累教育教學(xué)經(jīng)驗,使自身素養(yǎng)不斷提升,做一名合格的教師。
小學(xué)教師個人研修計劃范文二
一、指導(dǎo)思想
通過校本教研,促進基礎(chǔ)教育課程改革向縱深發(fā)展,積極推進素質(zhì)教育,充分發(fā)揮教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,努力提高我的整體教學(xué)水平。
二、研修目標(biāo)
1、規(guī)范數(shù)學(xué)課堂教學(xué),優(yōu)化備課活動,使自己由學(xué)習(xí)型向研究型轉(zhuǎn)變,進而使自己成為新課程實施者,逐步提高我校教學(xué)質(zhì)量及水平。、不斷進行教學(xué)研究,努力探索和研究適合學(xué)生特點、能促進學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)方法,推動教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
2、積極開展新教材的研究工作,充分發(fā)揮自己的作用,迅速提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)研究水平。
3、以新的教育理念為指導(dǎo),以課程改革重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學(xué)為突破口。把立足點放在解決教學(xué)改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上。
三、研修要求:
以新的教育理念為指導(dǎo),以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學(xué)為突破口。把立足點放在解決教學(xué)改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上;增長點放在促進學(xué)校、師生的共同發(fā)展上,使教育從傳統(tǒng)教學(xué)的 三個中心(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標(biāo)準(zhǔn)要求的三個為本(即以學(xué)生為本,以能力發(fā)展為本,以自主學(xué)習(xí)為本)的轉(zhuǎn)變,重視學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),為學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展服務(wù),使自己及同伴們轉(zhuǎn)變成素質(zhì)優(yōu)良、能適應(yīng)社會需求、能促進學(xué)生全面發(fā)展的好。
四、具體措施:
1、注重日常教學(xué)常規(guī)的扎實與提升。認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù),做好每一次聽課后記錄。學(xué)會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)公開課后,把自己在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結(jié)經(jīng)驗中完善自我。
2、堅持寫好教育教學(xué)隨筆。認(rèn)真的讀一本有關(guān)教育的書籍,并及時反思。
3、認(rèn)真參加參與各校教研活動與小組學(xué)習(xí)研討活動,將培訓(xùn)學(xué)習(xí)所得,在具體的教學(xué)實踐中嘗試,使自己的教學(xué)水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學(xué)特色。
4、樹立現(xiàn)代學(xué)生觀,學(xué)會以發(fā)展的眼光看待每一個學(xué)生。相信學(xué)生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學(xué)活動中發(fā)揚學(xué)生的主體精神,促進學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。
5、利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,積極參與在線研討。
我對自己的專業(yè)水平有一個清醒的認(rèn)識,我決心不斷學(xué)習(xí),不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學(xué)能力,結(jié)合教學(xué)實際,把個人的校本研修工作做好。
小學(xué)教師個人研修計劃范文三
為了使自己不斷提高教育理論和學(xué)術(shù)水平,增強知識更新能力和教育教學(xué)能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質(zhì),我制定了個人研修計劃。
一、指導(dǎo)思想
遵照教研工作計劃,以學(xué)校的教學(xué)教研工作為指導(dǎo),立足課堂、革新教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)的有效性為重點,堅持科學(xué)育人,扎實有序地開展數(shù)學(xué)教學(xué)研修工作,為促進學(xué)生的全面發(fā)展,全面提高個人素養(yǎng),努力服務(wù)于教研教學(xué)工作而努力。
二、教研目標(biāo)
1、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞有效性高效課堂教學(xué)開展課堂教學(xué)研究活動,提高課堂教學(xué)效率。
2、積極探索,參與課題研究,配合學(xué)校做好每兩周一次的教研活動,能夠自覺應(yīng)用現(xiàn)代教育教學(xué)理論來指導(dǎo)教學(xué)。
三、教研措施
1、加強教育理論學(xué)習(xí),多看教育教學(xué)專著,并認(rèn)真做好筆記,努力提高個人專業(yè)素養(yǎng)。認(rèn)真閱讀《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,《小學(xué)教學(xué)》《聽名師講課》《給教師的建議》等有關(guān)資料,鉆研新教材,新課標(biāo),研究教法,體會新課程的理念,提高自己的業(yè)務(wù)能力。以使自己在教育教學(xué)工作中能有所提高。
2、通過教師個人自學(xué),網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的方法及時了解最前沿的教改信息,擴展自己知識視野,不斷更新教育教學(xué)理念,豐富教育教學(xué)理論,提升理論水平和教學(xué)教研水平。
3、積極主動地上好研討課,認(rèn)真開展高效課堂教學(xué)展示活動,使教學(xué)研討進課堂。尤其要多關(guān)注后進生,本學(xué)期采用一幫一以優(yōu)帶差、小組競爭的方式提高教育教學(xué)質(zhì)量和良好習(xí)慣的養(yǎng)成,以促進潛能生各方面能力的提高。積極學(xué)習(xí)先進的教育教學(xué)理論,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,準(zhǔn)確定位自己,用先進的理論充實自己、提高自己。經(jīng)常聽課,學(xué)習(xí)身邊老師的寶貴經(jīng)驗,提高自己教育水平。
4、虛心向同行教師們學(xué)習(xí),爭取多聽課,取眾人之長,彌補自己學(xué)科知識的不足。學(xué)會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)課后,把自己在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結(jié)經(jīng)驗中完善自我。在自己的教學(xué)過程中,時刻做到三個反思:教學(xué)前反思,從培養(yǎng)學(xué)生實踐能力著手,拓展教學(xué)內(nèi)容,優(yōu)化教學(xué)過程;
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為有效推動生態(tài)課堂教學(xué)發(fā)展進程,南關(guān)區(qū)語文“生態(tài)研修團隊”制定并實施“112”發(fā)展規(guī)劃,即“立一項科研課題,聯(lián)系蹲點一所學(xué)校,培養(yǎng)兩位青年名師”,來助推語文生態(tài)課堂的深入研究與探索。
一、強化教學(xué)生態(tài)研修
教育是一門科學(xué),而任何一門科學(xué)都會伴隨著時代前進的步伐而不斷地發(fā)展變化,如果教育不能適應(yīng)社會發(fā)展的要求,就會阻礙其發(fā)展。所以在今天,我們教育更應(yīng)具有時代性,也就是結(jié)合時展的需要打造我們的教師團隊,使其成為研究型的教師隊伍,并在科研上具有開創(chuàng)精神,其表現(xiàn)在以下幾個方面:
推進團隊在教研上的發(fā)展,創(chuàng)建多元化教學(xué)新模式;要廣泛地開展上下互動的教研活動,結(jié)合實際情況認(rèn)真研究,提高教學(xué)的質(zhì)量;結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)時代的特點,有效地發(fā)揮我們的資源優(yōu)勢,使教育工作走上一個新臺階;促進我們團隊的每個人的素質(zhì),牢固樹立“教育興國”的責(zé)任感,全面推動生態(tài)教研前進步伐;創(chuàng)建誠信、開放、平等的交流平臺,使我們的語文教研符合時展的需要。為了提高整個團隊在教研和科研上的整體素質(zhì),我們團隊中那些骨干和專長的人員要積極發(fā)揮自己的帶頭作用。
二、明確團隊的研修課題
立足“生態(tài)課堂”推進的大背景,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),結(jié)合我們當(dāng)前所面臨的實際情況,并以我們現(xiàn)有的優(yōu)質(zhì)資源為龍頭,大力開展和多方宣傳“生態(tài)課堂”活動,在活動中逐步使那些青年教師,在教學(xué)上獲得更多的經(jīng)驗,使他們的專業(yè)化水平得到進一步提高,培養(yǎng)具有代表性的一批有理想、有追求的高素質(zhì)骨干教師,促進我區(qū)語文教師隊伍建設(shè),提升我區(qū)語文教師隊伍整體水平,從而提升語文教學(xué)水平。語文研修團隊特確立了《關(guān)于中學(xué)語文生態(tài)課堂有效教學(xué)行為的研究》的科研課題。
三、確立生態(tài)發(fā)展目標(biāo)
1. 聯(lián)系一所學(xué)校,努力實現(xiàn)三個增值:學(xué)生增值、教師增值、學(xué)校增值。
2. 助推學(xué)校發(fā)展的措施:“閱讀工程”進一步推進,形成師生讀書學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣;教師撰寫“經(jīng)典感悟”、“精品教案”、“精品反思”;在實際教學(xué)活動中使年輕的教師認(rèn)識自己的不足,并在互動中得到修正,使我們的教師團隊在成長中獲得豐富的教學(xué)經(jīng)驗;開展新課型教學(xué)研討比賽;“詩意化”教育活動成果示范推廣;“書法課程”進一步凸顯,使學(xué)校特色進一步鮮明。
四、培養(yǎng)兩名青年教師
針對南關(guān)區(qū)目前青年教師存在的情況,我們應(yīng)該加大力度對他們進行引導(dǎo)和培訓(xùn),讓他們樹立愛崗敬業(yè)的思想,同時也會使他們更快地成長起來,成為我們教育團隊的有生力量,這是我們教育事業(yè)的需要,更是為今后教育事業(yè)的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。所以,為了使年青教師成為我們的中間力量,應(yīng)該盡快出臺培養(yǎng)青年教師的方案。
1. 自我提升。做到自身專業(yè)素質(zhì)的提高,成為學(xué)習(xí)型人才,要經(jīng)常通過網(wǎng)絡(luò)、書籍系統(tǒng)學(xué)習(xí)本學(xué)科的前沿理論與課程改革理論,在每個星期每個人都認(rèn)真做閱讀記錄,學(xué)校最好以板報和網(wǎng)絡(luò)平臺的方式給予,以此進行交流,達到共同提高的目的。此外,還要對工作是急需解決的問題進行歸納,通過每月一次的校本研修活動,以集體備課為主渠道,以名師研討解決問題,增加自身專業(yè)發(fā)展所必要的知識和技能。
2. 引導(dǎo)工作。緊緊圍繞“語文生態(tài)教學(xué)”的主題,規(guī)范地進行研究工作,以此來推動本學(xué)科的發(fā)展工作。在此基礎(chǔ)上,要定期舉辦教學(xué)交流活動,在每一個學(xué)期時間做一次或兩次全校公開課。同時在根據(jù)實際教學(xué)情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時進行研究、討論、把脈,對存在的問題進行及時整改,逐步提高青年教師的教學(xué)水平。
3. 課題研究:生態(tài)教育和打造教學(xué)團隊工作
具體措施:
1. 利用網(wǎng)絡(luò)平臺,實現(xiàn)研討活動的延伸化、空間化。網(wǎng)絡(luò)平臺的特點是傳播迅速、及時,我們要充分運用網(wǎng)絡(luò)這一特點,做好“生態(tài)教育”的傳播工作。
2. 整理和收集目前的優(yōu)質(zhì)資源。我們要發(fā)動校區(qū)內(nèi)所有的力量,整合我們的優(yōu)質(zhì)資源,并實現(xiàn)資源共享的目的。同時挑選那些反映良好的教學(xué)案例,及時進行推廣,并以此進行遠程教育,同時在網(wǎng)絡(luò)上積極開展教研工作,進行廣泛的交流活動,來共同提升我們的教學(xué)水準(zhǔn)。
3. 做好監(jiān)督工作。語文教育是一項重要而繁瑣的工作,語文教學(xué)質(zhì)量的好壞,可以說在整個教育過程中有著舉足輕重的作用,所以我們要重視語文教育的質(zhì)量問題。
4. 抓好細(xì)節(jié),了解教師的成長。執(zhí)教的老師,是整個團隊建設(shè)的重點,為了提高他們的業(yè)務(wù)水準(zhǔn),必須培養(yǎng)他們熱愛本職和作為一名教師的職業(yè)操守,具體方法如下:
(1)從每一學(xué)期開始到結(jié)束,我們都應(yīng)該以常規(guī)的形式對每一名老師進行教學(xué)質(zhì)量考核,對在教學(xué)中出現(xiàn)的不足進行糾正,促進教學(xué)質(zhì)量的提高。
(2)在日常工作中,要注意聽課,對授課的質(zhì)量進行分析,與“生態(tài)教學(xué)”有差異的地方及時整改。
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一、工作要點
1、建立健全管理機制。
2、應(yīng)進一步加大教師自主業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的意識,使學(xué)習(xí)機制常態(tài)化。
3、學(xué)校的辦公條件簡陋,還應(yīng)設(shè)法改善。
4、應(yīng)進一步加強與家長、社會溝通廣度和深度,真正實現(xiàn)“老百姓滿意的學(xué)校”。
二、具體措施
1.繼續(xù)強化服務(wù)理念,塑造良師形象,達到了讓百姓滿意。
(1)、堅持每周的政治學(xué)習(xí)制度。組織教師深入學(xué)習(xí)重要的教育指針,和法律法規(guī)。樹立“服務(wù)意識”和“以人為本”的宗旨,關(guān)注關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展,為學(xué)生的發(fā)展服務(wù)。不斷深入地開展“講師德、比奉獻、塑形象”的師德活動,整頓師德方面突出的問題,進一步樹立愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人的師德形象。
(2)、 努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍,提倡服務(wù)意識,要倡導(dǎo)在繁重的課堂教學(xué)的同時積極地投身課程改革服務(wù),為促進學(xué)生全面發(fā)展,努力提高教學(xué)質(zhì)量進行身體力行的的探索。
(3)、要建立完善的“學(xué)習(xí)制度”,要求老師要不斷學(xué)習(xí)、不斷給自己“充電”。強化文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。杜絕教師體罰學(xué)生現(xiàn)象。自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度。
2.努力提升教師素養(yǎng),提高教學(xué)質(zhì)量
( 1)、堅持每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度和校本研修制度
為為改進教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期結(jié)合教師崗位練兵和班主任技能培訓(xùn)針對每位教師存在的突出問題制定切實可行的培訓(xùn)方案并付諸實施。
(2)、繼續(xù)積極開展課堂交流研討活動
加強對教師教學(xué)的指導(dǎo)與監(jiān)控,本學(xué)期認(rèn)真執(zhí)行課堂教學(xué)常規(guī)管理,把教學(xué)作為學(xué)校工作的核心,有效的促進課堂教學(xué)常態(tài)化的開展。為教學(xué)成績的穩(wěn)步提高打下基礎(chǔ)。
3、加大學(xué)生人生觀、價值觀的引導(dǎo)和深化
(1)、努力做好少先隊活動的開展,推動少先隊事業(yè)的發(fā)展,
本學(xué)期,將努力提高輔導(dǎo)員的工作、理論水平,加強對各中隊活動的監(jiān)控與指導(dǎo),努力提高班隊課的活動質(zhì)量。
(2)、積極開展讀書活動競賽、國旗下講話、講故事比賽等活動。
(3)、認(rèn)真組織學(xué)生進行敬老護老的慰問活動,進行具體的思想教育和行動指導(dǎo)
(4)、通過慶祝教師節(jié)、十一等活動,豐富學(xué)生的節(jié)日生活,提高良好價值觀、世界觀的導(dǎo)向,同時也提高教師的社會地位和責(zé)任感。
4、重視安全工作,積極改善辦學(xué)條件。
(1)、本學(xué)期要認(rèn)真落實法律法規(guī)的宣傳教育,強化學(xué)校交通、用電、食品衛(wèi)生等方面的宣傳教育和安全防范措施。力爭實現(xiàn)安全零事故。
(2)、進一步加強學(xué)校財產(chǎn)管理,確保學(xué)校財產(chǎn)不受損失。
5、進一步抓實體育健康工作,創(chuàng)建平安校園。
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關(guān)鍵詞:核心素養(yǎng);國培計劃;農(nóng)村美術(shù)教育;課程改革
進入21世紀(jì)以來,國家出臺了一系列教師培訓(xùn)的政策,各級各類教師培訓(xùn)項目越發(fā)呈現(xiàn)出“需求導(dǎo)向、凸顯實踐”的動態(tài)化發(fā)展理念和地域性、體系性、多元化等新特征。教育部2014年印發(fā)了《關(guān)于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務(wù)的意見》,其中首次提出“核心素養(yǎng)體系”概念。它的實施為發(fā)展新時期教育,盡快實現(xiàn)教育為本、教育強國起到積極的推動作用。在此大前提下,必然需要依循最新教育政策,考量農(nóng)村美術(shù)教師內(nèi)在需求,建立契合度更高的“國培計劃”農(nóng)村教師培訓(xùn)方案。
1現(xiàn)有美術(shù)課程體系的問題
近年來,“國培計劃”課程改革受到越來越多的重視,雖有國家持續(xù)性和針對性的政策助推和相關(guān)配套支持,存在的問題也逐漸顯現(xiàn)。從某種角度來講,最影響培訓(xùn)效果的就是課程問題。為了更深度地認(rèn)知河南省農(nóng)村美術(shù)教師“國培計劃”實施的現(xiàn)狀,更好地推動改革的有效實施,河南師范大學(xué)美術(shù)學(xué)院以近年來所承辦的農(nóng)村美術(shù)教師“國培計劃”為研究基礎(chǔ),通過設(shè)計調(diào)查問卷、深度訪談、社會調(diào)研等方式對參培教師進行調(diào)研,以明晰當(dāng)下培訓(xùn)課程迫切需要解決的問題。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),有5.9%的學(xué)員對“國培計劃”河南省鄉(xiāng)村教師訪名校項目(初中美術(shù))的研修(培訓(xùn))目標(biāo)設(shè)置與定位、研修(培訓(xùn))課程和活動、研修(培訓(xùn))資源等方面評價一般;有2.1%的學(xué)員認(rèn)為“國培計劃”河南省鄉(xiāng)村教師訪名校項目(小學(xué)美術(shù))在滿足學(xué)習(xí)需求的程度、研修(培訓(xùn))目標(biāo)設(shè)置與定位、教學(xué)設(shè)施與條件方面評價一般。這說明學(xué)員對培訓(xùn)課程的豐富程度、適切性和實踐性方面等方面有更高的期待。因此,學(xué)院認(rèn)為當(dāng)前“國培計劃”課程體系的問題主要在以下幾方面。(1)目標(biāo)定位過高,課程針對性不強,同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重,與農(nóng)村教學(xué)實際聯(lián)系不夠緊密。(2)針對“學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)體系”理念的宣傳與貫徹力度不足,針對如何提升核心素養(yǎng)的具體措施有待加強。(3)現(xiàn)代教育技術(shù)理念與實操課程安排不足,既沒有特別貼合農(nóng)村的教育教學(xué)實際,也沒有將最新的教育理念進行更大程度的推廣傳播。(4)與名校以及校外機構(gòu)如藝術(shù)館、展覽館、博物館等結(jié)合力度不夠,需進一步開拓參訓(xùn)教師的視野以及將名校先進的教育教學(xué)和管理經(jīng)驗進行推廣。(5)村組及家庭教育模式是農(nóng)村以傳承傳統(tǒng)文化為核心的內(nèi)部體系,目前課程體系中針對學(xué)校教育與家庭教育、村組教育結(jié)合方面的指導(dǎo)和研究內(nèi)容相對薄弱。(6)針對農(nóng)村學(xué)生尤其是“留守學(xué)生”心理健康教育與心理發(fā)展需求方面的培訓(xùn)力度有待加強。
2農(nóng)村美術(shù)教育改革的定位與目標(biāo)
基于課程凸顯的問題以及對近三年“國培計劃”的監(jiān)測和反思,學(xué)院認(rèn)為鄉(xiāng)村美術(shù)教師的專業(yè)發(fā)展需求以及教學(xué)研究與教學(xué)組織實施能力的提升,必然需要以學(xué)科為基礎(chǔ),以教學(xué)技能訓(xùn)練為中心,以案例為載體,并考量參訓(xùn)教師年齡結(jié)構(gòu)、不同學(xué)歷等因素的差異性,對現(xiàn)有“國培計劃”課程體系進行改革,實現(xiàn)科學(xué)化定位,建立多元化、階梯化的目標(biāo)體系,整體提升農(nóng)村美術(shù)教師的教育理念、課程設(shè)計和資源開發(fā)的能力。對于中小學(xué)美術(shù)教育來說,探求美術(shù)背后的文化意義是一項重要目標(biāo)。美術(shù)文化的多重含義和價值決定了美術(shù)教育與社會文化情境的不可分割性。因此,中小學(xué)美術(shù)教師如何提升核心素養(yǎng),增強對作品的解讀力成為重要目標(biāo)。其次,中小學(xué)美術(shù)教學(xué)中存在著技能訓(xùn)練、審美意識培養(yǎng)割裂的現(xiàn)狀,因此,還應(yīng)設(shè)置技能課和美學(xué)、藝術(shù)概論等融為一體的課程,提升教師全方面地素養(yǎng)。再次,當(dāng)下是一個視覺文化時代,視覺符號無處不在,如何更好地銜接、解讀當(dāng)代藝術(shù)成為重要議題,增設(shè)當(dāng)代藝術(shù)、新媒體藝術(shù)等相關(guān)專題也成為必須要考慮的內(nèi)容。最后,相對抽象晦澀的理論性課程,參訓(xùn)教師更關(guān)注創(chuàng)作實踐和考察類課程,對主題式和案例化教學(xué)有濃厚的學(xué)習(xí)興趣和積極性。第五、隨著互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)的發(fā)展,需充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢,開發(fā)網(wǎng)絡(luò)精品課程、增強數(shù)據(jù)庫建設(shè),落實多樣化的課程實施方式,建構(gòu)多形態(tài)的課程體系。如隨著各類終端設(shè)備的普及和智能化,參培教師對于課程內(nèi)容的前沿性有明確的要求。總之,需盡可能地增強課程間的銜接性、多元性、前沿性和適配性,以專家、名師、參訓(xùn)教師共同建構(gòu)“學(xué)術(shù)共同體”,推動課程結(jié)構(gòu)的科學(xué)化。最終,學(xué)院將改革的目標(biāo)設(shè)定為以下幾個方面。(1)深化對教師自身專業(yè)化發(fā)展的理解和對學(xué)生發(fā)展的認(rèn)識,促使教師轉(zhuǎn)變教育理念,并將之應(yīng)用到教育教學(xué)行動中。(2)全面提升教育教學(xué)工作能力,提升教師對《關(guān)于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務(wù)的意見》這一重要文件的理解。(3)系統(tǒng)學(xué)習(xí)美術(shù)學(xué)科教學(xué)研究范式和研究方法,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)和教學(xué)科研的基本方法,挖掘和整合課程資源,改進教學(xué)方法,實現(xiàn)高效教學(xué)。(4)提高美術(shù)教學(xué)專業(yè)技能,培養(yǎng)具備專業(yè)美術(shù)理論、嫻熟美術(shù)技能與良好教學(xué)素養(yǎng)并能發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用的骨干美術(shù)教師隊伍。(5)增強對地區(qū)文化、民俗文化、民間藝術(shù)的感悟力,探索開發(fā)學(xué)校美術(shù)與民俗文化、民間美術(shù)相結(jié)合、適合農(nóng)村美術(shù)教育的課程體系和培訓(xùn)模式,掌握具有地方文化和民間藝術(shù)特色校本課程的開發(fā)與設(shè)計能力。(6)提高農(nóng)村美術(shù)教師整體素質(zhì),使其獲得自主專業(yè)發(fā)展知識與技能,提升實踐能力,為農(nóng)村培養(yǎng)一支具有創(chuàng)新精神的美術(shù)教師骨干隊伍。總而言之,改革目標(biāo)可以簡化為:了解中小學(xué)美術(shù)課程改革的精神與主要內(nèi)容;學(xué)習(xí)基于核心素養(yǎng)本位的美術(shù)教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變;掌握教師自身專業(yè)發(fā)展、情境的創(chuàng)設(shè)與營造、信息技術(shù)與深度學(xué)習(xí)方式的變革等內(nèi)容。
3農(nóng)村美術(shù)教育改革方案的特色與創(chuàng)新
3.1主題設(shè)計
在具體課程方案設(shè)計過程中,學(xué)院以《關(guān)于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務(wù)的意見》為指導(dǎo)思想,根據(jù)《普通高中美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)(2017年版)》《義務(wù)教育美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)(2017年版)》的原理和主要內(nèi)容,強調(diào)了改革方案的以下幾個方面。(1)根據(jù)學(xué)科核心素養(yǎng)概念及農(nóng)村美術(shù)教育改革發(fā)展趨勢,參考和研究少兒美術(shù)教育專項課題———“蒲公英行動”和教育部藝術(shù)教育委員會、中國美術(shù)家協(xié)會藝術(shù)委員會主辦的“成就未來———少兒課外美術(shù)教育工程”,吸收相關(guān)研究成果。(2)深化美術(shù)教育基本理論學(xué)習(xí),針對學(xué)生身心發(fā)展的特點、規(guī)律和學(xué)習(xí)方式進行系統(tǒng)化的重點分析和解讀。(3)掌握美術(shù)教育科學(xué)研究和論文寫作方法。以地方特色和民間美術(shù)課程資源開發(fā)與研究為契機,進行教學(xué)活動設(shè)計的反思和評價,使參訓(xùn)教師從實踐中掌握課題論證和研究的基本流程。(4)提升教學(xué)活動的設(shè)計與實施能力。以研修過程中的教材成果為基礎(chǔ),將進行地方文化特色教材和校本課程教材的設(shè)計、說課、評課以及教學(xué)活動的設(shè)計、實施、評價、反思等作為課程主體。改革方案的課程構(gòu)成如圖1所示。(1)專業(yè)理念與師德修養(yǎng)模塊包括兩部分。師德修養(yǎng):模范教師師德報告;新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)下的教育教學(xué)新方向;教師職業(yè)倦怠調(diào)節(jié)策略。專業(yè)理念:核心素養(yǎng)時代的美術(shù)測評、政策解讀與學(xué)生藝術(shù)實踐;教師自身專業(yè)發(fā)展。(2)專業(yè)知識模塊包括四部分。教育知識:學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng);和諧師生關(guān)系的構(gòu)建。學(xué)生發(fā)展知識:農(nóng)村中學(xué)生心理健康問題與診斷。學(xué)科知識:核心素養(yǎng)時代的機遇與挑戰(zhàn);美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)解讀;民俗文化和民間美術(shù)及其教學(xué);用普通人視角看藝術(shù)———美術(shù)鑒賞、美術(shù)欣賞與美術(shù)批評。學(xué)科教學(xué)知識:藝術(shù)教育發(fā)展趨勢與農(nóng)村應(yīng)對策略實踐型思考。(3)專業(yè)能力模塊包括六部分。教學(xué)設(shè)計:美術(shù)教材的分析與內(nèi)涵挖掘;美術(shù)新課程實施中的問題與對策。教學(xué)實施:學(xué)校美術(shù)工作的策劃組織與實施;實踐基地校本教研觀察;典型美術(shù)課例評析;村組與家庭教育。教學(xué)評價:中學(xué)美術(shù)的觀課、說課、評課、微課;新課程觀下的美術(shù)教學(xué)評價。課程資源的開發(fā)與利用:地域美術(shù)、民俗文化、民間藝術(shù)課程資源的開發(fā)與利用;民族文化傳承與發(fā)展及民間美術(shù)進課堂的嘗試。班級管理:合作方式完成美術(shù)作品的策劃與實施;美術(shù)主題班會的設(shè)計與組織。現(xiàn)代教育技術(shù)能力:現(xiàn)代信息技術(shù)之微課與翻轉(zhuǎn)課堂;多媒體在美術(shù)教學(xué)中的運用。
3.2培訓(xùn)方式
改革方案堅持實踐性、情境性、貼近性、開放性原則,立足于培養(yǎng)農(nóng)村美術(shù)教師的“核心技能體系”,即注重學(xué)員在實踐與交流的過程或情境中,經(jīng)過不斷地體驗、感悟和反思后形成的知識,使之不僅為受訓(xùn)教師的自身發(fā)展提供支持,同樣滿足具體的教育教學(xué)實踐的要求。具體的培訓(xùn)方式有專家講座、參觀考察、教學(xué)研討、實踐探究、集中指導(dǎo)、案例分析、協(xié)同創(chuàng)新等多種方式。學(xué)院還開展“1+1”系列學(xué)術(shù)研究項目,即學(xué)術(shù)+實踐,依托河南師范大學(xué)美術(shù)教育碩士專業(yè),以自愿報名方式,由碩士研究生聯(lián)系參訓(xùn)教師形成結(jié)伴幫扶,設(shè)計系列主題課題,在自媒體平臺系列培訓(xùn)研究成果。
3.3考核評價與成果轉(zhuǎn)化
改革方案采取學(xué)員自評與教師評價相結(jié)合、過程性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合的方式進行課程考核。通過問卷調(diào)查、過程管理、成果展示等形式進行全面質(zhì)量監(jiān)控,以促進受訓(xùn)教師專業(yè)學(xué)習(xí)能力的提升,并為其提供開闊的美術(shù)課程與教學(xué)的視野。此外,受訓(xùn)教師還需提交能體現(xiàn)培訓(xùn)理念、特色的專業(yè)論文,經(jīng)專業(yè)評委會評審?fù)ㄟ^后集結(jié)成論文集或針對核心素養(yǎng)教學(xué)的研修報告。學(xué)院還計劃在培訓(xùn)結(jié)束后3~5年內(nèi),選拔優(yōu)秀受訓(xùn)教師,聯(lián)合其所在單位和相關(guān)藝術(shù)館等舉辦“國培”美術(shù)成果展覽。
篇9
一、工作要點:
本學(xué)期,以提高課堂教學(xué)效率為目的向課堂要質(zhì)量,加強教學(xué)過程的教學(xué)評價,注重學(xué)生的整體素質(zhì)提高。立足我校教育發(fā)展的實際深入開展教學(xué)研究,改變教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,全面提高教學(xué)質(zhì)量力爭新突破。
二、具體措施
(一)加強崗位培訓(xùn) 大力提高教師業(yè)務(wù)水平
1、進一步加強骨干教師的培養(yǎng)和管理工作,有目標(biāo),有層次,有措施地加強師資隊伍建設(shè),強化學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手爭創(chuàng)意識。本學(xué)期結(jié)合我校師資實際加強骨干教師教師的培養(yǎng)選派力度,對已取得骨干教師資格的姜濤、王海兵、齊永利、張桂芬加強管理和再提高,使青年教師在教育、教學(xué)、班級管理水平有明顯的提高。發(fā)揮骨干教師的作用,與薄弱教師接對,使所有教師盡快成為學(xué)校教學(xué)第一線的骨干。
2、抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
本學(xué)期要優(yōu)化學(xué)習(xí)模式,做到:自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合;學(xué)習(xí)與交流心得相結(jié)合。;自學(xué)與講座輔導(dǎo)相結(jié)合。同時注重自我學(xué)習(xí),強化自身的綜合素質(zhì) 還將加深業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的實質(zhì)性提高,本學(xué)期組織每位教師結(jié)合“教師繼續(xù)教育手冊”進行程序化的研修并做好相應(yīng)的記錄,堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考評相對接,使學(xué)習(xí)的效果有實質(zhì)性的提高。
結(jié)合我校教師文化知識偏低的特點,成立教師幫扶小組機動靈活的進行互相合作整體提高,具體:張桂芬—姜艷光;劉云鳳—李艷雙 姜濤---李艷波 王海兵—李成良邸文賢—齊永利
3、努力轉(zhuǎn)變教師工作觀念
本學(xué)期將結(jié)合我校教師當(dāng)前的實際素質(zhì)繼續(xù)加強教師的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過開展各種行之有效的形式感染Ji發(fā)教師愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研,形成為人師表盡心奉獻的意識,并溶入到具體的日常教學(xué)當(dāng)中去,真正實現(xiàn)關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展全面提高教師的修養(yǎng),完善愛崗敬業(yè)的形象。通過活動的開展不但加強教師與家長的聯(lián)系而且會強化教師的教學(xué)觀念,本學(xué)期將通過政治學(xué)習(xí)完善教師的從業(yè)熱情,通過每周次的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)提高教師的崗位工作技能。
4、強化教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善自身素質(zhì)
(1)、深化課程目標(biāo),感悟課改理念
本學(xué)期我校將大力開展學(xué)習(xí)感悟新課程目標(biāo)理論的活動,利用每周的集體備課和專題集中研討定期開展不同形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,本學(xué)期決定進行定期有針對性的課標(biāo)測查活動,力求從根本上解決教學(xué)定位盲目的現(xiàn)狀。同時鼓勵教師積極參加上級組織的教研、培訓(xùn)活動。本學(xué)期結(jié)合我校的校本研修進行富有實際特色的:班主任管理技能、教學(xué)演示技能、教材開發(fā)技能的自主培訓(xùn)技能活動。參加培訓(xùn)的教師必須認(rèn)真做好筆記,參加有關(guān)的測試、考核、培訓(xùn)后根據(jù)自身的體會促進教師不斷更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,提升教師業(yè)務(wù)水平。
(二) 細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理
1、加強教學(xué)常規(guī)管理。
本學(xué)期要加大教師業(yè)務(wù)輔導(dǎo)的力度強化教師的素質(zhì)提高,開學(xué)初結(jié)合以往存在的實際對教師的備講批輔等工作提出明確的要求,并研討制定出適度的量化考評細(xì)則,并在日常的工作中加強檢查與指導(dǎo),采取集中檢查與抽查相結(jié)合、定期檢查與不定期抽查相結(jié)合、全面檢查與單項抽查相結(jié)合堅持每月的全面業(yè)務(wù)教學(xué)檢查,檢查一次總結(jié)一次,并將檢查結(jié)果納入教師工作考評之中。本學(xué)期對教師上課情況采取深入班級聽課指導(dǎo)和走廊巡視進行檢查,及時了解我校教師的教學(xué)情況。
2、做好教學(xué)質(zhì)量提高跟蹤檢測。
期初召開教師研討會和家長會,結(jié)合上年度考試情況反思上學(xué)期的教育教學(xué)存在的問題,和家長及時溝通力爭實現(xiàn)教育共識,并制定相應(yīng)的量化管理制度進行跟蹤分析,對薄弱年級學(xué)科進行必要跟蹤調(diào)查指導(dǎo)。
本學(xué)期數(shù)學(xué)、語文、英語學(xué)科以年組為單位統(tǒng)一時間、統(tǒng)一內(nèi)容對學(xué)生的學(xué)習(xí)成績進行相應(yīng)的評價,每月進行一次,并做好質(zhì)量分析。學(xué)校在期中和期末也要對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進行統(tǒng)一的檢測,并對檢測的情況進行全面的總結(jié),及時分析教學(xué)中存在的優(yōu)缺,提出今后改進的措施。
3、努力做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差的工作,促進教育教學(xué)質(zhì)量的整體提升
(1)深化健康習(xí)慣校園行活動強化特長生的培養(yǎng)
要加強對特長學(xué)生的輔導(dǎo),本學(xué)期要組織不同年段的數(shù)學(xué)、語文、英語等學(xué)科知識競賽,通過不同層次的學(xué)生競賽培養(yǎng)學(xué)生的成就感使其有飛躍的發(fā)展,本學(xué)期學(xué)校將組織成立高年級數(shù)學(xué)提高小組,張桂芬任組長;中年級寫作興趣小組,許顯輝任組長;美術(shù)書法小組,姜濤任組長;體育活動的小組,李成良任組長。學(xué)校對此項活動的開展要進行及時的跟蹤指導(dǎo),及時總結(jié)有效深化。
(2)、尋找方略大力轉(zhuǎn)化后進生爭取學(xué)業(yè)成績均衡發(fā)展
篇10
教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。下面是小編為大家整理的關(guān)于2021小學(xué)教師工作計劃范文,希望對你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
2021小學(xué)教師工作計劃范文1教師的道德是立身之本,人民教師就是要為人民服務(wù),讓人民滿意。師德建設(shè)決定著我國教育事業(yè)改革發(fā)展的成敗。要想把教育做好,決定性的因素是教師,而在教師素質(zhì)中最重要的是師德。因此,本學(xué)期我制定如下師德計劃:
一、按照師德建設(shè)承諾要求去做,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,積極參加以“五心樹師德”為主題的師德教育活動。
二、充實自我,學(xué)而不厭
提高業(yè)務(wù)水平,需要不斷地學(xué)習(xí)。傳授文化知識,教好功課,是教師的一個基本任務(wù),也是教師對待自己的事業(yè)的態(tài)度問題,因此教師能否刻苦鉆研業(yè)務(wù),掌握豐富的知識,教好學(xué)生,也是一個師德修養(yǎng)的問題。
三、教師要以身作則,為人師表
作為學(xué)生表率的教師,首先要建立忠誠黨的教育事業(yè),為教育事業(yè)奮斗終身的思想,只有真心實意獻身教育事業(yè),才能夠嚴(yán)于律己,把自己磨練成為稱職的教師。品德端正,嚴(yán)于律己,是教師必須做到的。要嚴(yán)于律己,哪怕是微小的錯誤,也不能原諒自己,敢于同自己的缺點和錯誤作斗爭。
四、教師是學(xué)生的表率,用我們的言論行動去感染學(xué)生,使之潛移默化。
五、尊重學(xué)生人格
我們在教育教學(xué)過程中,要始終堅持尊重學(xué)生的人格,以平等的態(tài)度對待學(xué)生,愛護學(xué)生的自尊心,充分調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性,發(fā)揮學(xué)生的主體作用,才能使我們的教書育人工作步入良性循環(huán)的軌道。尊重學(xué)生人格是作為新時期教師道德修養(yǎng)不可缺少的一項必修課。
2021小學(xué)教師工作計劃范文2一、指導(dǎo)思想:
人們稱頌“教師是太陽底下最光榮的職業(yè)”。自古以來就有“學(xué)高為師,德高為范”之說。面向21世紀(jì),我將以塑造教師良好形象為方向,以關(guān)注孩子生命為己任,以關(guān)心孩子成長為目標(biāo),在不斷充實、完善自我的同時,為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)生活氛圍,為教育事業(yè)貢獻自己的力量。
二、具體措施:
1、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),響應(yīng)黨的號召,遵守各項法律、法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度,維護社會公德,做到為人師表。
2、不斷充實和完善自我。
關(guān)心國家大事和時事,不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的知識,豐厚自己的積淀,使自己在業(yè)務(wù)上、思想上適應(yīng)時代的發(fā)展需求,能夠與時俱進、勇于創(chuàng)新,做創(chuàng)新型、科研型教師。
3、為學(xué)生創(chuàng)設(shè)溫馨的學(xué)習(xí)環(huán)境,創(chuàng)建良好班風(fēng)。
作為一名班主任教師,我將從班級文化建設(shè)做起,帶領(lǐng)學(xué)生一同走進環(huán)境幽雅的教師,共創(chuàng)班級新風(fēng)。綠色象征自由、和平與安全,它將給人清新、安詳、舒適之感。我將以綠色為基調(diào)為學(xué)生裝扮教室。同時以“”為班風(fēng)鞭策學(xué)生共同進步。
4、以誠相待,做到關(guān)心、愛護每一個學(xué)生。
我會努力用真情教育學(xué)生,用真愛感動學(xué)生,在幫助和教育學(xué)生的過程中,我將以“學(xué)生為本”,處處讓學(xué)生感受到教師的“真誠”,讓學(xué)生在與老師相處的過程中明白“誠信”的內(nèi)涵,學(xué)會做人,學(xué)會求知,學(xué)會勞動,學(xué)會做事。教師一言一行都要對每一個學(xué)生的思想品德、心理健康和學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),做學(xué)生可以信賴、值得尊敬、言行一致的教師。
5、協(xié)調(diào)家長的配合,與家長協(xié)力共同教育好每一個孩子。
家長是孩子的第一任老師,家長對孩子的影響隨處可見。因此,我將利用家長會、家長沙龍等活動和家長共同探討關(guān)于孩子成長中遇到的各種問題。作為班主任我將細(xì)心觀察每一個孩子的細(xì)微變化,利用家訪等形式與家長溝通,做讓家長們認(rèn)可和值得信賴的班主任。
2021小學(xué)教師工作計劃范文3一、指導(dǎo)思想
樹立以人為本的教育思想,堅持把德育放在學(xué)校工作的首要位置,繼續(xù)以校規(guī)校紀(jì)教育為起點,加強團員隊員良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。同時進一步加大校園秩序的整頓力度,開展好“良好開端,健康成長,積極人生”的系列教育,加強團隊科研,探索符合我校團隊員特點,且更有實效的教育方法和形式。努力營造融洽的教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的氛圍,為學(xué)校的全面提升而努力奮斗。
二、工作目標(biāo)
小學(xué)部:抓住行為習(xí)慣的養(yǎng)成(坐立行走、言談舉止、文明待人等)抓學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)(定計劃、定時間、工整干凈等)樹立“做好每一件事”,讓每一件小事都育人,從小事做起,從我做起,培養(yǎng)學(xué)生團結(jié)協(xié)助,尊重他人,愛護校園的良好品德。實施個性化教育,培養(yǎng)學(xué)生自我管理,自我發(fā)展,自我教育的能力。
中學(xué)部:強化一年級預(yù)備隊員的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,尊師守紀(jì),獨立完成作業(yè)和自我管理的教育,抓銜接教育,抓小干部培養(yǎng)。重點抓遵紀(jì)守法教育,抓青春期心理教育,認(rèn)真做好后進生的思想工作,努力預(yù)防或減少雙差生的出現(xiàn)。抓理想教育,抓特長生的培養(yǎng),培養(yǎng)艱苦學(xué)習(xí),頑強拼搏精神,邁好人生關(guān)鍵的第一步。
三、工作措施
1、重組學(xué)校團隊工作領(lǐng)導(dǎo)小組,增強對團隊工作開展的統(tǒng)一性,從管理的角度加強對全校團隊工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),并在新的工作局面下加強校內(nèi)?a
href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽鋇墓ぷ饜鰲?/p>2、加強校園文化建設(shè),讓每面墻壁都會說話,讓每一個角落都能育人。
在加強充實校園文化的同時,著力充實走廊文化和教室文化,讓學(xué)生體驗到學(xué)習(xí)、生活的樂、善、美,豐富學(xué)生的精神世界。努力形成一種主題鮮明,方向正確,內(nèi)容豐富,形式活潑的班級文化。進行班級文化氛圍檢查評比活動,形成人人參與學(xué)校文化布置的良好氛圍,優(yōu)化靜態(tài)文化氛圍。
3、組織豐富多彩的文體活動,豐富學(xué)生的課余生活,如:征文比賽、拔河比賽、跳繩比賽、運動會等,既使學(xué)生的意志、體質(zhì)得到鍛煉,也展現(xiàn)學(xué)生風(fēng)采,讓每個學(xué)生都有掌聲響起來的時候。
4、加強校園安全工作。
要牢固樹立安全第一的思想,落實誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,加強對學(xué)生安全教育,提高他們的人身安全意識,確保不出現(xiàn)重大意外事故。
5、學(xué)校努力創(chuàng)設(shè)全員育人的整體育人環(huán)境,并把教育內(nèi)容融入學(xué)校管理的規(guī)章制度中,團委和少先隊作為進行系統(tǒng)道德教育的陣地,必須不斷增強全面德育、全員德育、全過程德育的大德育觀,因此,必須始終把德育放在首位,切實保證德育全面覆蓋學(xué)校各項工作,貫穿學(xué)校活動的全過程;
6、加強值日隊伍建設(shè)和檢查力度,設(shè)文明監(jiān)督崗、監(jiān)督員,安時檢查,安時總結(jié),及時表揚先進,修正不足。
四、加強團隊工作者培訓(xùn)的力度,進一步豐富培訓(xùn)的內(nèi)容和形式
1、本學(xué)期學(xué)校將在評優(yōu)評先中向班主任和中隊輔導(dǎo)員傾斜,重視對班隊管理的考核和評價,不斷提高優(yōu)秀班主任、輔導(dǎo)員和先進班級的比例,對工作卓有成效的優(yōu)秀班主任、輔導(dǎo)員要給予表彰和獎勵。
2、鼓勵班主任、輔導(dǎo)員積極研究團隊教育方法的針對性、實效性、形象性,教育方法要貼近學(xué)生的生活和內(nèi)心世界,讓學(xué)生在各種具體的生活場景中,逐漸豐富自己的道德體驗,形成對人生和對生活的真、善、美的道德信仰,多用鮮活通俗的語言,生動典型的.事例,喜聞樂見的形式,多用疏導(dǎo)的方法,參與的方法,討論的方法,增強感染力,把思想教育工作真正做到孩子的心里去,真正被學(xué)生所接受,所喜愛,學(xué)校今后的德育方式要強調(diào)學(xué)生的主體性參與和親身體驗,讓學(xué)生在“做中學(xué)”、“學(xué)中做”養(yǎng)成良好的品德和行為習(xí)慣。
3、本學(xué)期定期召開班主任、中隊輔導(dǎo)員例會,給班主任、輔導(dǎo)員按時傳達上級有關(guān)精神,有計劃、有組織地安排班主任、輔導(dǎo)員理論或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富,形式多樣。
4、實施青年班主任、輔導(dǎo)員培養(yǎng)計劃,定期組織新老班主任、輔導(dǎo)員的交流活動,年輕班主任要主動向老教師學(xué)習(xí),逐步培養(yǎng)獨立工作的能力。
在青年班主任、輔導(dǎo)員中開展讀書活動,研討如何把現(xiàn)成的事例為我所用。
5、每學(xué)期至少2次家長會,班主任、輔導(dǎo)員向家長詳細(xì)地匯報學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)、品德、行為習(xí)慣等,同時堅持家訪,通過各種渠道同家長聯(lián)系并做好記錄。
6、著重抓好班風(fēng)建設(shè),使班級有健康的輿論導(dǎo)向,有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,有較強的凝聚力。
五、加強對學(xué)生的管理力度,細(xì)化班級的考核量化
1、本學(xué)期進一步加強和改進團隊員的思想道德教育,主要抓好弘揚和培育民族精神教育,良好行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、誠信教育和文明禮儀教育,加大學(xué)生日常校園學(xué)習(xí)的管理力度,繼續(xù)開展優(yōu)秀團隊評選活動,切實在學(xué)生良好日常行為習(xí)慣養(yǎng)成上狠下功夫。
2、加強對學(xué)生各項日常行為規(guī)范的檢查和抽查力度,如:遲到、集會紀(jì)律、兩操、班內(nèi)衛(wèi)生和自習(xí)紀(jì)律等方面的檢查,每天公布檢查結(jié)果,使對班級的檢查結(jié)果,及時反饋班主任。
使對班級的管理更加科學(xué),使各班形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好競爭氛圍。
3、加強法制和安全教育,要進一步加強宣傳的廣度和力度,增強學(xué)生的法制觀念和遵紀(jì)守法意識。
六、做實常規(guī)工作
1、加強校園衛(wèi)生工作和紀(jì)律。
本學(xué)期將加大力度對校園環(huán)境和紀(jì)律的檢查力度,要求值日教師、學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé),對破壞校園衛(wèi)生和紀(jì)律的學(xué)生和清掃工作不徹底的班級要點名批評,雙周一利用間操時間認(rèn)真總結(jié),并發(fā)“流動紅旗”做為評選優(yōu)秀班級、中隊的重要條件之一,記入班主任、輔導(dǎo)員考評量化。
2、本學(xué)期加強走廊文化建設(shè)和班級板報建設(shè)。
3、要加強班級管理,室內(nèi)布置應(yīng)優(yōu)雅,物品擺放整齊有序。
4、開展“優(yōu)秀中隊”、“優(yōu)秀團支部”爭創(chuàng)活動,使團隊工作更生動、具體。
2021小學(xué)教師工作計劃范文4一、工作目標(biāo)
在新學(xué)年,我們前油小學(xué)在鎮(zhèn)教辦的領(lǐng)導(dǎo)下,緊跟時代潮流,堅持教書育人的原則,以提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績?yōu)橹骶€,從學(xué)校實際出發(fā),堅決落實上級精神,積極開展教研活動,努力提高全體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、幾項工作
(一)端正思想,更新觀念
下學(xué)年,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)上級精神,學(xué)習(xí)小學(xué)教師教學(xué)常規(guī),讓老師們充分認(rèn)識教學(xué)常規(guī)在教育教學(xué)工作中的作用,充分了解常規(guī)要求與評價機制,使之在思想上有壓力,行動上有動力。
(二)狠抓制度化和規(guī)范化落實
1、抓好常規(guī)落實
(1)下學(xué)年第一周,我們就要以教研組為單位,組織教師制定各科教學(xué)計劃,內(nèi)容要充實,書寫要認(rèn)真,科目要全,尤其是音體美、地課、綜合等,都要制定出詳細(xì)的教學(xué)計劃。
(2)教案書寫要認(rèn)真,實用,環(huán)節(jié)要齊全,內(nèi)容要充實,堅決杜絕抄襲、漏備等現(xiàn)象,我們要舉行三周一次的集體備課活動,由教研組長負(fù)責(zé)具體實施,解決教學(xué)的疑難問題,交流教學(xué)心得,優(yōu)勢互補,共同提高。
(3)下學(xué)年,我們要按上級要求,開全課程,開足課時,下學(xué)年在作業(yè)批改方面,我們要嚴(yán)格要求,要求教師要給予學(xué)生鼓勵性批語,要有針對性,做到有的放矢,能調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
2、積極開展公開課活動
下學(xué)年,我們?nèi)砸越萄薪M為單位,舉行一周兩課活動,由教研組長按周次指定主講人,主講人講課前寫出說課教案,講課結(jié)束后及時進行評課,說課教案交學(xué)校存檔。
3、業(yè)務(wù)檢查要及時,公正,詳細(xì)
堅決執(zhí)行鎮(zhèn)教辦的周查制度,堅決克服不思進取的思想,積極向先進單位學(xué)習(xí),時常對教師的業(yè)務(wù)進行督導(dǎo),情況隨時記錄,不足之處及時批評糾正。
以上是下學(xué)年教研工作計劃,如有缺陷,請給予批評指正。
2021小學(xué)教師工作計劃范文5新年伊始,沿續(xù)我們上學(xué)期的基本思路,著眼于我們存在的問題,結(jié)合本學(xué)期教學(xué)教研的主要任務(wù),制定本學(xué)期的工作計劃。本學(xué)期我們的總思路:加強校本研修,注重課程均衡發(fā)展,推進課程改革進程,堅持“常規(guī)”活動與“重點”研討相結(jié)合,切實提高教學(xué)教研工作的實效性。基于本思路,新學(xué)期的工作如下:
一、反思《課標(biāo)》,把握教材
課改以來,廣大教師在教學(xué)實踐中,對于《課標(biāo)》的解讀,觀念的更新頗有成效。新學(xué)期里,我們要求大家,認(rèn)真回顧課改歷程,再讀《課標(biāo)》,結(jié)合教學(xué)實踐進行反思。反思圍繞如下幾個方面:學(xué)生主體與教師引導(dǎo);情感價值與雙基訓(xùn)練;教學(xué)與學(xué)生生活的關(guān)系;認(rèn)知與感悟;體會與體驗;“筆頭”與“口頭”;評價與測試等,我們感到,只有著眼于豐富的教學(xué)實踐,才能從理論與實踐結(jié)合中尋求新的生長點。在反思的基礎(chǔ)上,開展研討活動,這樣才能消除誤解,建立牢固的新觀念,從而利于課改實驗的推進。
教材是我們教學(xué)的基礎(chǔ),針對一些老師“死抱教參”,未能“潛心讀文本”的狀況,我們認(rèn)為,熟悉教材,真正把握教材特點,仍是本學(xué)期的重點。本學(xué)期除了派人參加上級的教材培訓(xùn)外,我們還將聘請專家對全體教師進行有關(guān)教材的講座,學(xué)校不定期組織教師進行教材學(xué)習(xí),交流,以《課標(biāo)》對照教材,把握教材的特點及內(nèi)涵,明確要求,以利于提高教學(xué)的實效性。
二、落實《計劃》,均衡課程
新學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)認(rèn)真落實省頒《課程計劃》,合理安排,開足課程,嚴(yán)禁拉用其他課程(學(xué)科)時間,上語文、數(shù)學(xué)課。學(xué)校將嚴(yán)格把好關(guān),不定時對課堂教學(xué)進行檢查、調(diào)研。本學(xué)期將加強薄弱學(xué)科、新設(shè)課程的研討。
三、以校為本,自覺研討
校本研修是基于校本理念的一種的教師行為研究為特征的教師學(xué)習(xí)進修。它是以教師為主體,以校本為基點,融教學(xué)、研究、學(xué)習(xí)為一體的活動。突出了校本性、研究性、改進性、廣泛性、實用性、開放性、多樣性、實踐性、發(fā)展性等諸多特點。是提高教師知識業(yè)務(wù)素質(zhì)的有效途徑。教師應(yīng)把”研修“化為自覺的行為,以利于自己的專業(yè)成長。學(xué)校將組織老師學(xué)習(xí)有關(guān)“校本研修”的有關(guān)內(nèi)容與要求,根據(jù)本校實際,建立研修管理制度,深入扎實地開展多種形式的校本研修活動。
四、“常態(tài)”為基,凸顯“重點”
教研教學(xué)管理要步入“常態(tài)”軌跡。進一步落實市教育局有關(guān)教學(xué)教研管理的條例,構(gòu)建以人為本的管理模式,調(diào)動教師參與制度建設(shè)與管理的積極性。學(xué)校將定期對教學(xué)常規(guī)工作進行檢查,檢查情況記錄入檔。
教學(xué)教研工作也應(yīng)步入“常態(tài)”軌跡。繼續(xù)實行聽課制度,促使校內(nèi)形成相互聽課的風(fēng)氣。我們將組織一定人員不定期地到兄弟學(xué)校去聽“隨堂”、“優(yōu)質(zhì)”、“示范”課,與教師共同研討如何提高教學(xué)質(zhì)量。在本學(xué)期,學(xué)校將集中開展以“骨干教師展示課”為主的教研活動。各教研組在本校相應(yīng)地開展3至4次的教學(xué)現(xiàn)場研討活動,骨干教師除了上好一節(jié)課外,還要結(jié)合本課的特點作一次主題發(fā)言。這個活動今后還將繼續(xù)下去,以利于發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。
五、開展活動,促進發(fā)展
本學(xué)期,我們將開展小學(xué)生書法美術(shù)競賽;舉辦校園藝術(shù)節(jié);結(jié)合“六一”兒童節(jié),進行文藝專場演出;有計劃地開展體育競賽;進行英語口語比賽。
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