創先爭優活動方案范文
時間:2023-03-30 18:54:42
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篇1
隨著全院創先爭優活動的深入開展,管理系第二黨支部也積極投入到整個創先爭優活動中,目前各項活動如火如荼地進行著。為了進一步推進創先爭優活動,我支部特制定以下方案。
具體實施方案如下:
一、黨支部
1.戰斗堡壘作用
(1)嚴格按照學院黨委的要求和部署,深入學習實踐科學發展觀,十七屆五中全會精神等黨的先進精神,并堅持理論聯系實際,發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用。
(2)黨支部支委成員團結一致,積極創新,堅持每兩周召開一次例會,討論支部事宜,帶頭發揮表率作用,增強支部的凝聚力和戰斗力。
2.黨員隊伍建設
(1)嚴格按照學院黨委下發的黨員發展計劃,做到成熟一個發展一個。在黨員的發展工作中,堅決做到公平、公正、公開。所報送材料做到標準化、規范化。
(2)執行我支部制訂的《管理系第二黨支部入黨積極分子、預備黨員、黨員考察表》,嚴格對黨員進行考核。以此做為評比依據,每月評定出一名優秀黨員,一間優秀寢室,明年5月份進行總結頒獎。
(3)支部輔導員隨時關注黨員思想動態,必要時進行個別談話。促進黨員積極發揮先鋒模范作用。
(4)選派6名優秀的學生黨員擔任2010級各班學導,協助輔導員管理班級,開展豐富多彩的班團活動,并對學生進行積極引導,確保各項日常工作順利開展。
(5)在涉日維穩期間,建立黨員責任制,安排黨員每晚查08、10級學生寢室,填寫《離校情況登記表》,通過本人及室長確認簽字,從而準確掌握每一名學生的動向,確保大家的安全。
(6)將每一名黨員的承諾公布在博客中,接受廣大群眾的監督,在十一月份支部將組織黨員召開創先爭優階段性總結會。
(7)08級黨員隊伍逐漸發展壯大,因此建立新的一批黨員示范寢室,并定期組織10級學生參觀。
3.工作機制
(1)以黨員流動崗之黨員先鋒站為活動載體,認真做好每一月的組織生活,并確?;顒樱〞h)記錄完整、規范。
(2)以《管理系第二黨支部工作手冊》為指導,認真做好支部各項基礎工作。
4.工作業績
(2)與后勤黨支部結對,開展“勤勞的手,請注意保暖”等感恩系列活動,并組織黨員同志參觀后勤工作流程,進一步了解后勤工作程序。支部收集同學們對后勤集團的意見和建議,及時反饋后勤,努力做到學院黨委提出的創先爭優活動目標。
(3)認真落實“探索黨員教育長效機制,創‘五個一’品牌工程”立項方案,并做好階段性總結匯報工作。
5.群眾反映
(1)黨支部號召黨員認真領悟創
先爭優活動的精神實質,在同學中樹立良好的形象。
二、黨員
1.帶頭學習提高
(1)以博客、QQ群為媒介,組織黨員系統學習黨的基本理論知識,關注時政,關注文理學院新聞,堅持理論聯系實際,并盡量運用到現實生活中去。
(2)充分發揮“黨員之家”圖書陳列柜的作用,提倡黨員堅持每月讀一本好書,提高自身的綜合素質。
(3)確保黨員到課率,學習成績處于專業前40%,真正形成一種比、學、趕、超的濃厚氛圍。
2.帶頭爭創佳績
(1)7名??飘厴I生黨員能夠準確定位,找到適合自己的工作,并積極幫助其他同學落實或者推薦工作,在自己的工作崗位上發揮一名黨員的先鋒模范作用。
(2)黨員學導帶領10級各個班開展主題班會活動,為新生答疑解惑,引導他們準確做好大學四年規劃。
(3)支部組織委員定期深入班級,了解黨員學導的工作情況,通過支部博客進行宣傳報道;期末各位學導做出總結,寫出心得體會,匯編成冊。
3.帶頭服務群眾
(1)以黨員先鋒站為載體,建立黨員責任制,在學院涉日維穩期間全力為支部、學生服務。
(2)針對10級新生的實際情況,每一名黨員對接一間新生寢室,每周深入寢室一次,做好交流記錄,全心全意為新生服務,做一名創先爭優的實踐者(黨員對接新生寢室名單詳見附件1)。
4.帶頭遵紀守法
(1)以創先爭優活動為契機,號召黨員同志嚴守黨的紀律,不做違法亂紀的事情,尤其是在涉日維穩階段,黨員更應該理智對待這個問題,帶頭做好表率作用。
(2)嚴格遵守學院的《學生學籍管理規定》,不違反校紀校規。
5.帶頭弘揚正氣
篇2
一、總體要求和工作目標
總體要求:以“勇于擔當、創先爭優”為主題,以“增強政治紀律意識、增強真抓實干意識、增強爭先創優意識”為核心,緊緊圍繞司法行政工作發展大局,以建設政治堅定、紀律嚴明、團結協調、開拓創新、勇做表率、清正廉潔的過硬班子為目標,緊盯當前黨員領導干部和司法行政隊伍建設存在的突出問題,在提高政治素養、踐行優良作風、注重服務群眾、樹立良好形象、爭當先進典型等方面下功夫,實現司法行政工作和隊伍建設跨越式發展提供堅強有力的思想基礎和紀律保障。
工作目標:
1.轉作風。切實加強機關作風建設,堅決反對“”,大力弘揚真抓實干、深入一線、銳意創新、負責擔當、艱苦奮斗的作風,努力在解決作風不實、不正、不廉上求實效。
2.強服務。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,引導黨員在改進服務方式、提升服務水平中發揮先鋒模范作用。
3.樹形象。深化文明和諧機關建設,進一步增強機關黨員干部拒腐防變能力,提高群眾滿意度,密切黨群干群關系,著力塑造“為民、務實、清廉”的良好形象。
二、基本原則
(一)突出重點,注重實效。此次活動要與2020年司法行政重點工作相結合,各部門要做到有的放矢,抓住全年重點工作,抓住考核重點內容,強化措施,狠抓落實,突出工作成效。
(二)領導帶頭,典型帶動。局黨組成員既要認真接受教育,又要抓好活動開展,帶頭轉作風、強服務、樹形象,帶出一個好作風,帶出一支好隊伍,凝聚干事創業正能量,樹立修身為官干事新標桿。
(三)完善機制,常抓不懈。要立足當前,著眼長遠,要勇于創新,積極探索,建立健全增強責任、落實長效機制,在抓經常、抓細致、抓長遠、出成果、見成效上下功夫,持之以恒,久久為功。
三、方法步驟
(一)發動教育階段(2020年5月下旬至5月末)
縣局各科室要根據活動要求,對活動作出安排部署,做好宣傳發動,把全局黨員干部的思想統一到局黨組的部署要求上來,使全局黨員干部都能夠深刻認識開展此次活動的重要性和必要性,提高全局黨員干部參與活動的自覺性和主動性。要組織廣大黨員干部深入學習、黨紀,深入學講話精神,按照省廳、市局的要求和縣委縣政府確定的工作任務,結合各自實際、崗位職責,進一步明確2020年工作重點,有計劃、有重點地逐個細化目標任務,層層落實責任,著力突破難點和瓶頸問題,確保開好局、起好步。
(二)全面推進階段(2020年6月至11月)
1.開展“向我看齊”崗位奉獻做表率活動。窗口部門要研究制定更具人性化的便民利民新措施,進一步明確服務內容、標準、程序和時限,實施主動服務、微笑服務、陽光服務,廣泛開展“服務受理零推托、服務方式零距離、服務事項零積壓、服務質量零差錯、服務目標零投訴”的評比活動。要確立一批黨員示范崗和崗位標兵,每名黨員要做到“向我看齊”,通過設立“黨員先鋒崗、黨員示范窗口”、佩戴黨徽、掛牌上崗等形式,把黨員身份亮出來,自覺接受群眾監督,促進黨員先鋒模范作用的發揮。(各窗口單位要將便民利民的計劃方案、措施成效、活動信息等及時上報局活動領導小組辦公室,責任部門:由縣局政治處牽頭,各科室協作配合)
2.開展先進典型培樹活動。堅持面向基層、服務一線,大力加強表彰獎勵和典型選樹。運用傳統加創新、網絡加媒體、內強加外樹的方式,由泛到精、自上而下,開展宣傳老典型、挖掘新典型活動。(責任部門:由縣局政治處牽頭,各科室協作配合)
3.開展工作紀律明察暗訪活動??h局政治處將定期不定期的針對工作紀律、公務用車管理等情況進行明察暗訪,對發現的苗頭性、傾斜性問題及時糾正,對不遵守相關紀律要求,不守規矩的相關人員嚴肅問責。(責任部門:縣局政治處牽頭,各科室協作配合)
(三)總結深化階段(2020年12月初至12月末)
全局各部門要把一年來開展的相關活動,各項工作進行總結提煉(特別是創新工作),把好的經驗做法通過各種媒體積極的宣傳出去。同時要結合工作實際建立務實管用的長效機制,真正做到用制度管人、用制度管事。
四、活動要求
(一)強化組織領導??h局成立活動領導小組,局長同志任組長,黨組班子成員任副組長。領導小組下設辦公室,政治處負責,領導小組辦公室具體負責活動的組織協調、督導檢查、信息報送等相關工作。各科室負責人是活動第一責任人,要進一步增強責任感和緊迫感,堅持以身作則,親自狠抓落實。
(二)精心部署實施。各科室要結合崗位特點,從實際出發,制定符合自身特點的教育活動方案和推進措施。要突出活動重點,將該活動與落實目標責任考核相結合、與推動各項工作相結合,在隊伍建設和業務建設上見成效。
篇3
一、競賽活動的組織領導
團結動員全省廣大職工深入開展“創先爭優建功立業”競賽活動,為加快經濟發展方式轉變、保持經濟平穩較快發展作貢獻,是今年全省工會工作的重要任務,各級地方、產業工會一定要高度重視、加強領導、認真研究部署,要結合本地區、產業特點和重點精心組織實施,努力把競賽活動推向深入、抓出成效。為加強對全省勞動競賽活動的領導,省總工會由分管經濟技術工作的領導負責該項競賽活動的組織和督查;由省總經濟技術部負責對全省競賽活動的布置、指導及活動信息的收集、經驗交流及統計、考評工作。各市州地工會和省產業工會及企事業單位都要(來源:文秘站 )建立勞動競賽組織機構,由主要領導及專人負責活動的組織開展。
二、競賽活動的范圍
競賽活動要求在全省各行各業廣泛組織開展,同時突出重點工程、重點行業、重要項目的勞動競賽。要在去年“同舟共濟保增長,建功立業促發展”競賽活動基礎上進一步拓展競賽領域,加大中小企業和非公有制企業開展勞動競賽的力度。競賽活動要從制造業、建筑業向服務行業延深,使金融、物流、旅游等各行業都廣泛開展勞動競賽。要使勞動競賽從生產環節向科研、管理、服務等方面拓展,形成全省普遍開展勞動競賽,職工群眾積極參加勞動競賽的良好局面,以求真務實、積極有效的勞動競賽推動和促進全省經濟平穩較快發展。
三、競賽活動的內容形式
“創先爭優建功立業”競賽活動,要緊緊圍繞全省經濟工作會議提出的目標任務與企業自身經濟發展目標任務,為加快和促進全省經濟發展方式轉變,保持經濟平穩較快發展爭作貢獻這個目標來開展。要使勞動競賽活動與增強企業自主創新能力,深化職工技術創新活動,“質量創優、服務創新”,“我為節能減排做貢獻”,以及重點產業和推動區域經濟發展結合起來。要圍繞鐵路、公路、水利、國防等重點工程、重點項目廣泛開展保安全、保質量、保工期、增效益為主要內容的勞動競賽,使中央和省委擴大內需政策措施盡快見成效。
開展勞動競賽,要以“當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”為主題,以創建“工人先鋒號”活動為載體,圍繞企業生產的重點、難點,以優質、高效、安全、節能、環保、科技創新為主要內容,以勞動競賽、合理化建議、崗位練兵、技術比武等為主要形式,大力開展“我為節能減排做貢獻”、“我為企業發展獻一計”等群眾性技術革新,技術攻關活動,努力提高企業自主創新能力和市場競爭能力。在競賽中充分發揮工會“大學?!钡淖饔?,努力提高職工的綜合素質和創新能力,充分發揮廣大職工的聰明才干,為促進結構調整,加快我省經濟社會平穩較快發展作出應有的貢獻。
四、競賽活動的指導和宣傳
組織開展“創先爭優建功立業”競賽活動,是落實中央和省經濟工作會議精神,充分發揮工人階級在應對國際金融危機、促進經濟平穩較快發展中主力軍作用的重要舉措,是“當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競賽活動的具體體現,因此要求各級工會在競賽活動中,要積極引導廣大職工把思想統一到中央和省委的經濟發展部署上來,團結職工與企業共克時艱共謀發展,以高度的使命感和責任感,積極參加競賽活動。各級工會都要重視和加強對競賽活動的宣傳和典型事跡材料的收集推廣工作,充分利用工會的宣傳陣地和社會新聞媒體大力宣傳競賽活動,要突出宣傳職工的主人翁精神和勞動熱情,宣傳在競賽中涌現出來的先進集體和先進職工的模范事跡,宣傳 競賽活動取得的突出成果,大力選樹和表彰在競賽活動中涌現出來的先進典型和模范人物,努力營造有利于激發職工積極性和創造性的良好氛圍,激勵職工立足本職、踏實工作、求真務實、多做貢獻,使“創先爭優建功立業”競賽活動有聲有色,卓有成效地開展起來。各地區、產業工會要多深入基層,及時了解、掌握活動動態和信息溝通,及時將好的做法總結推廣,做好宣傳報道。
篇4
全村轄區內共有住戶多戶,村婦代會“創先爭優”活動總結村位于市北城鄉結合部。人口多人,其中本村農業戶數戶,農業人口人,婦女人,全村共有黨員人,婦女黨員人。全村有個村民小組,一個老年協會組織。
村婦代會按照市婦聯的統一安排部署,創先爭優活動開展以來。以“創先爭優做表率,科學發展促和諧”為主題,以“優化經濟環境,加快新農村建設,爭做‘五好、五帶頭’為載體,促進村經濟社會全面、協調、可持續發展,確保了創先爭優活動扎實開展、順利推進。
強化領導深入動員上下功夫。圍繞提升活動認識。
及時制定下發了村婦代會開展創先爭優活動的方案,一是制定活動方案。按照突出特色、注重實效、有序推進的原則。對活動的指導思想、目標要求、實施內容、方法步驟等作了具體安排,切實增強了活動的針對性、指導性和操作性。
成立了創先爭優活動領導小組,二是成立組織機構。按照上級要求。下設辦公室,并明確了具體辦事人員,為活動開展提供了堅實的組織保障。
為婦女群眾辦實事上下功夫。圍繞增強活動效果。
村婦代會與市醫院、市腫瘤醫院聯合,一是開展免費為農村婦女健康檢查。多次組織全村婦女進行免費的婦科檢查及全身健康體檢,并提供優惠的治療政策,目前,全村已組織近兩百名農村婦女參加了免費體檢。
采取發放資料、設立宣傳版面等形式,二是配合計生部門針對育齡婦女。廣大婦女中開展孕前及孕期婦女知識宣傳教育。
加大對貧困婦女及貧困學生的救助力度,三是開展愛心慰問活動。村婦代會繼續關注弱勢群體。春節、三八”婦女節、六一”兒童節及老年節期間走訪慰問了貧困婦女及貧困兒童,為她送去關懷和溫暖。
篇5
本次培訓得到了領導的大力支持、關心指導,園區工委副書記在培訓班上作了重要講話,她全面闡述了開展“創先爭優”活動的背景,開展“創先爭優”活動的重要意義,介紹了園區開展“創先爭優”活動情況,林副書記還對團干部開展“創先爭優”活動提出了五點要求:一是立足崗位,做好本職工作上創先爭優;二是在企業生產中按照“五帶頭”(帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣)要求,發揮團員的作用,推動企業生產發展;三是加強學習,提高自身素質,在企業“急、難、重”任務中發揮團干、團員青年的作用;四是認真領會學習精神,迅速制定本支部的活動方案,并抓好落實;五是加大宣傳力度,展示園區各級團組織的創造力、凝聚力和戰斗力,展示基層團干部的新形象。
此外,園區管委會辦公室副主任、紀工委副書記伍少瓊結合其多年豐富的工作經驗,深入淺出地就“黨建帶團建”的意義及做法和大家作了探討;新未來支部書記張雪婷用獨到的視角、風趣的語言,向大家介紹了新未來支部是如何做好非公企業團建工作;管委會支部書記鄭強用理論聯系實際的案例,向大家講解了如何開展團的主題活動。團工委書記陳冬生對團干們的發言做出幽默而精辟的點評,并向團干部們傳輸了團的工作的指導思想,介紹了豐富的工作經驗,這讓團干們如沐春風,受益匪淺。
這次培訓內容豐富,生動具體,貼近實際,具有很強的針對性和實效性,團干們熱情高漲,認真投入,拓寬了視野、增長了學識、增進了團隊意識、建立了深厚的友誼,培訓取得了圓滿成功。
此外,本次培訓還安排了團干部參觀合浦工業園、出口加工區和團干聯歡活動。
篇6
一、指導思想
以黨的十七大和十七屆四中、五種全會精神為指導,根據創先爭優活動的“推動跨越發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體目標,緊緊圍繞“更高標準爭一流、更大范圍爭位次、更高層次爭榮譽”的活動主題,廣泛深入開展“三爭”活動,努力走在創先爭優的最前面,以更大工作成效促進我市氣象事業率先發展,在轉型升級、強市富民的實踐中爭貢獻、立新功。
二、活動主題
更高標準爭一流,就是各項工作達到蘇南平均水平,力爭蘇南先進;機關目標考核、日??己恕⑸鐣u議三位一體的綜合得分明顯上升,爭當“全優機關”。
更大范圍爭位次,就是要跳出、跳出系統,在全省全國全行業、所有機關單位中進檔升位,確保位次前移,各項工作都要要爭先,實現整體進位,全面率先,敢于同省內領先、全國一流的單位競爭。
更高層次爭榮譽,就是要在地方黨委、政府和上級氣象部門的各項考核評比中不失常規分、多爭特色分,有一批在全省乃至全國范圍內有影響的工作亮點。
三、活動措施
1、開展討論,凝聚共識。通過召開黨組中心組學習會、中層干部大會、黨員大會和部門學習討論會,在多個層次圍繞“創什么先,爭什么優”深入開展討論,重點查找思想上存在的因循守舊、墨守成規、思維定勢等問題,工作上存在的創新活力不夠、主人翁意識不夠、工作壓力不夠、克難奮進的勇氣不夠等問題。堅持邊開展討論、邊統一思想、邊查找問題、邊整改提高。
2、明確目標,激發動力。各部門在充分討論的基礎上,結合工作實際制定有計劃性、操作性和奮進性的“三爭”目標,把爭創的目標分解到每個年度、明確到每個崗位、落實到每項措施中。在此基礎上,提煉形成全局的“三爭”目標。
3、公示承諾,接受監督。按照《市級機關部門深入開展創先爭優活動公開承諾事項》的要求,制定本單位的具體的、規范的目標承諾書,報市委創先爭優活動領導小組審核,并向社會承諾。接受社會監督。結合目標承諾,實行機關黨員掛牌上崗,把廣大黨員干部的上進心和榮譽感激發出來,使人人有趕超目標、人人有創先標尺。
4、開展競賽,提升質量。在單位內部、市級機關相互之間和全系統之間開展競賽,比服務質量,看群眾滿意度提高多少;比進檔升位,看位次前進多少;比辦事效率,看問題解決多少。通過競賽活動、志愿服務和結對幫扶等多種形式,進一步激發出爭第一、創唯一的信心和激情。
5、嚴格考評,確保實效。切實加強對目標的檢查考評,用群眾評議和社會評議來檢驗活動成效,切實提高群眾的參與率、評判率和滿意率。建立長效機制,定期開展檢查,年底考核公示,確保“三爭”活動取得實效。
篇7
1營造氛圍、發動宣傳。做活動簡報,做大型條幅、圖板和宣傳學習專欄,并召開了各項會議,研究部署此項工作,成立領導機構、辦事機構;各支部通過“”等黨內學習形式,開展深入系統的學習活動,鎮委成立了巡視組,在各個支部巡視檢查,通過檢查筆記、檢查記錄、隨機抽訪等形式,檢查活動開展的進度和效果;我鎮還統一開展了“我是黨員、我承諾”公開大會,讓每一位黨員拍拍胸脯、亮出身份,把自己的公開承諾書用響亮的聲音向群眾告白;近期,我們還將制作彩頁與文字結合的宣傳畫冊,宣傳和梳理在創先爭優活動中涌現的先進人物、典型事跡,目前基礎材料和樣板設計正在進行中,畫冊要達到圖文并茂,具有感染力。
2、實現制度、內容、標準的具體化。為保證活動的順利深入開展,我鎮制定了活動方案、考核制度、評選辦法、學習制度、服務民生工作檔案等一系列規定,使爭創活動有章可依、有法可循。我們力爭在活動的要求上,做到具體、可操作。比如,我們在各個支部開展了“金點子征集”活動,明確了征集的范疇可以是本村、本單位,也可以是全鎮,內容可以是組織建設、社會發展、服務民生、經濟項目等各個方面;我們還設計了“黨員爭優競技臺”活動,通過黨員訴、群眾評等方式,進行“月評、季累、年考”(簡要解釋),把每一個黨員的工作情況公開,并把每一個時間段的評議結果參與到年終的“五帶頭”好黨員的評選中。
四道溝鎮在活動內容的設計上,主要從以下兩個方面抓起:
一是活動內容要與時俱進。按照工作的進程安排,我們把三年內的主題實踐活動涉及為“發揚抗洪精神,爭創一流業績,建設美好家園”。在洪水來臨之際,老天爺給我們開了一個流著眼淚的玩笑,同時也讓我們的黨員迎來了和平時期的特殊考驗??购榉姥矗瑩尵热嗣袢罕姷纳褪亲畲蟮膭撓葼巸?。在這一千年不遇的特殊時期,四道溝鎮黨委提出了“深夜的燈光、瓦礫上的黨旗”的倡議,咆哮的洪水中、深夜值班的河道堤壩邊,閃爍著一處處飄忽的燈光,深夜,我們巡視組每到一處,他們都會說:“你們放心吧,我是xxx村的黨員”。他們說的是那么斬釘截鐵,又是那么充滿著自豪,這樣的話在這些普通的在不能普通的農民口中說來,真的很讓人有一種流淚的感覺。而不顧生命危險搶救群眾的黨員干部的事跡更是不勝枚舉;洪水剛剛退去,地面剛剛露出,在廢墟上出現了這一幫、那一幫的人,他們把坐在地上嚎啕大哭的婦女饞起,把一個個蹲著抽煙的老頭背走,他們開始一戶戶清理瓦礫,搜尋殘存的物件,我親眼看見一個人,在泥水里摳出了一小摞錢,大約有七八十元那樣,幾張二十的、幾張十元的,他小心的在清水中洗掉淤泥,在一張張地鋪在一位婦女蹲坐的石板前晾曬,這是她所剩的唯一家產。這些人就是我們的黨員,他們組成了志愿者隊伍,在用自己的方式,幫助著身邊的群眾。
篇8
一、上半年工作完成情況
1、積極開展創先爭優活動。按照市委統一部署,5月31日,市林業局召開創先爭優活動動員大會,黨組書記、局長*做動員部署,成立以局長為組長爭先創優領導小組,制定市林業局爭先創優實施方案。結合創先爭優活動,組織黨員干部觀看《民聲的印記》,集中學習了安徽小崗村黨支部書記沈浩同志的先進事跡。5月27日,市林業局局長*、副局長張玉林一行四人到蒙城縣雙澗鎮馬洼中學,看望留守兒童,給他們送去了黨和政府的關愛,并向他們致以節日的問候。
2、深入開展全民義務植樹活動。3月9日,市委副書記、市長牛弩韜,市政協主席劉振宏,市委副書記沈強等市幾套班子領導和市直機關負責同志參加義務植樹活動。要求全市廣大干群迅速行動起來,積極參加全民義務植樹運動,有力推動了全民義務植樹活動開展。全市共完成義務植樹920萬株,適齡公民義務植樹盡責率達到90%以上。
3、突出中心抓好植樹造林。上半年共完成人工造林7.3萬畝,分別超額完成省廳下達4.1萬畝和市政府確定7萬畝造林任務的78%和4%。其中:長防林項目2.1萬畝;新建、完善農田林網98.6萬畝;新建綠色長廊2008公里,亳州市境內高速公路兩側和渦河兩岸全部綠化;四旁植樹1250萬株,其中義務植樹974萬株;林業育苗1.5萬畝。順利通過省林業廳核查驗收。
4、突出特色抓好招商引資。按照市委、市政府的部署,市林業局把招商引資作為第一要事來抓,突出行業特色,拓寬思路,更新招商觀念,取得了很好成績。協議引進項目總投資19000萬元,已完成投資4000萬元,其中:林鑫生態苗木花卉基地建設項目,總投資3000萬元,已完成投資1000萬元;古井清水苗木基地建設項目,是我市與蕪湖林業對接成果,項目總投資6000萬元,公司正在注冊中;亳州通惠合作小額貸款有限責任公司,項目注冊資金2000萬元,項目資料已報省審批中;金百合房產開發項目,項目總投資8000萬元,注冊資金1000萬元,預計10月份開工建設。去年招商的同輝香料公司項目,總投資6000萬元,今年上半年新增固定資產投資3000萬元,固定資產投資達4000萬元,預計今年七月份投產。同時向省廳爭取長防林、退耕還林、苗木花卉繁育等林業項目。
5、不斷加強林業產業化建設。2010年上半年實現林業總產值5.98億元,第一產業產值2.37億元,第二產業產值3.61,全市木材產量24.9萬m3,銷售收入1.25億元,另有上規模林木種苗花卉企業26家,對當地經濟發展,農民收入,社會就業都起到了積極作用。
6、扎實推進森林資源管理。加強森林資源管理,嚴格執行采伐限額制度,嚴格采伐證和木材運輸證的管理。據統計全市2009年10月1日—2010年3月31日共發生林業行政案件185起,查處181起,查處率為97.84%。沒收違法所得木材75.3立方米,罰款19.62萬元,行政處罰152人,補種樹木3938株,收回林地0.12公頃,沒收野生動物47只。全市范圍內開展以打擊破壞森林資源違法犯罪為主要內容的“春季行動”,結合亳州市藥品藥材市場專項整治工作,共計出警946次,查處野生動物、森林行政案件144起,處罰184人,罰款12.7895萬元。
7、認真開展林業有害生物防治。上半年主要林業有害生物發生面積20.15萬畝,發生率1.41%,防治面積14.28萬畝。其中:草履蚧發生面積1.74萬畝,楊樹蛀干害蟲發生面積7.34萬畝,楊樹食葉害蟲發生7.17萬畝,楊樹病害共發生3.9萬畝。全面啟動美國白蛾專項普查和林業檢疫執法年活動。林業執法人員按照檢疫執法年活動方案要求深入涉木企業、涉木市場、林木種苗花卉基地以及重點建設工程開展檢疫執法檢查。加大美國白蛾防控技術培訓、普查監測檢疫、資金投入力度,國家林業局森防總站、省林檢局,來我市檢查指導美國白蛾普查和林業植物檢疫執法年活動時,充分肯定我市美國白蛾專項普查和林業檢疫執法年活動取得成效。:
8、進一步加強林地管理。上半年共審核上報16個征占用林地項目,其中15個項目省林業廳已審批完成,占用林地12.7678公頃。307省道拓寬征占用林地項目,我們一直在積極配合項目單位做好各項材料的準備申報工作,目前省廳已審核同意該項目占用林地9.91公頃,并下發了預繳森林植被恢復費繳款通知單。
9、完成“十二五”期間年森林采伐限額編制工作。按照省廳森林采伐限額編制要求,精心組織,嚴格審核,以“二類調查”數據為基礎,測算出我市合理年采伐量為584832立方米,其中:一般用材林主伐420175立方米,撫育采伐104236.5立方米,更新采伐2687立方米,其他采伐(含低產低效林改造)57733.5立方米。經市政府研究決定,上報省政府亳州市“十二五”期間森林合理年采伐量和年森林采伐限額建議指標均為584832立方米。
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縣人民醫院關于開展“三送三幫”活動的實施方案
為認真學習宣傳貫徹黨的十七屆五中全會精神,縱深推進創先爭優活動,按照縣委“千名干部下基層開展‘三送’促和諧”活動要求和市、縣衛生局組織開展“送政策釋民惑、送溫暖聚民心、送服務解民難,縣直醫療機構和醫療專家對口實施醫療技術幫扶、衛生人才幫扶、資金設備幫扶,讓優質醫療資源進鄉鎮、進社區、進農村的‘三送三幫’”活動要求,結合我院的實際,特制定如下實施方案
一、基本原則
1、統籌城鄉的原則。充分發揮我院的人才、資金、技術、設施等資源優勢,各盡所能,想方設法,為農村醫療衛生服務水平的提升貢獻力量,從而實現資源利用效益最大化。
2、強化服務的原則。全面調動廣大黨員干部和全院職工的積極性和主觀能動性,在深入調研中提高自我、在解決問題中轉變作風,真正達到干部受教育、群眾得實惠的目的。
3、分類指導的原則。緊緊圍繞醫院的工作職能和業務性質,確定不同類型、不同層次的聯系幫帶對象和目標任務,注意找準發揮作用的結合點,開展針對性地幫帶活動。
4、解決問題的原則。結合發展實際,著力查找影響和制約衛生科學發展的突出問題,著力為幫扶單位解決最直接、最現實的問題,努力辦成一批好事、實事。
5、推動發展的原則。緊緊圍繞我縣衛生重點工作,重點從機制創新、項目建設入手,幫助基層單位進一步理清思路、明確目標、強化措施、狠抓落實,促進我縣衛生事業又好又快發展。為推進全縣經濟社會提速、提質、提效作出貢獻。
二、成立組織機構,加強組織領導。
三送三幫”活動,是深入推進創先爭優活動和貫徹落實黨的十七屆五中全會精神的重要舉措,有利于使全縣衛生系統廣大干部深入實際,準確掌握基層實際情況,進一步密切黨群血肉聯系;有利于提高醫療服務水平,進一步促進醫患關系的和諧,為了使此活動的開展取得實效,特成立三送三幫”活動領導小組,領導小組下設辦公室及醫療專家幫扶組。。
1、 領導小組
組長:
副組長:劉 “三送三幫”活動辦公室
組長;成員:
醫療專家幫扶組
組長;
成員:
三.加強宣傳,營造氛圍
利用會議、宣傳欄、板報等各種形式,進行廣泛宣傳發動,使全院職工充分認識開展“三送三幫”活動的意義、目的和要求,真正做到思想認識到位、組織發動到位、幫扶對象落實到位、工作措施到位。
四、活動時間:20xx年1月至20xx年12月。
五、幫扶對象:木蘭衛生院、屏山中心衛生院、大由衛生院、龍崗衛生院、洋地衛生院、橫江中心衛生院。
六.實施措施
1、落實幫扶,務求實效。我院本著優勢互補,資源共享,求真務實,互相促進,共同提高的原則,制定具有針對性、實效性和可操作性的活動方案,以解決目前農村衛生院醫務人員匱乏,技術力量薄弱,人員素質有待進一步提高問題。扎實有效開展幫扶活動,不斷提高農村衛生院衛生技術服務水平。
2、實施人才幫扶。
(1)選派若干名政治思想好、業務能力強、臨床經驗豐富的醫療專家到結對醫院支醫。醫療專家定期到幫扶醫院坐診,幫助幫扶醫院完善管理制度、傳授管理經驗和為幫扶醫院的醫務人員進行業務講課,幫助結對幫扶醫院培養骨干技術力量,提高業務水平。
(2)工作期限。對口支醫工作期限為一年。
3、實施醫療技術幫扶
(1)免費接受幫扶醫院醫療技術人員業務進修,培訓醫療技術業務骨干
(2)醫療專家組指導幫扶醫院開展工作,對特殊病例義務會診
(3) 定期為幫扶對象的醫務人員進行業務講課,提高醫療理論水平。
(4)幫扶結對醫院開展一項實用技術。
(5)到幫扶醫院尋回坐診。
(6)到幫扶醫院所在圩鎮、集市、村等開展巡回義診活動,為群眾提供便捷高效的醫療保健服務。
4、結對幫扶科室,開展對口幫扶活動。
婦產科―――大由衛生院
骨 科―――龍崗衛生院
內 科―――屏山衛生院
外 科―――珠坑衛生院
兒 科―――洋地衛生院
急診科―――橫江中心衛生院。
七.有關要求
1、思想高度重視,認真抓好落實。要充分認識“三送三幫”活動的重要性,切實加強對“三送三幫”工作的組織領導,迅速采取行動抓好落實,確?!叭腿龓汀惫ぷ鞯捻樌麑嵤?/p>
2、認真組織結對,切實搞好幫扶。認真安排好幫扶結對工作,認真落實為幫扶醫院實施人才幫扶、醫療技術幫扶。幫扶組至少組織一次鄉村義診、幫扶一項實用技術、舉辦一次業務講課、開展一次上門隨訪,幫助一個貧困病人、開展一次健康宣教。
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一、基本原則
1、統籌城鄉的原則。充分發揮我院的人才、資金、技術、設施等資源優勢,各盡所能,想方設法,為農村醫療衛生服務水平的提升貢獻力量,從而實現資源利用效益最大化。
2、強化服務的原則。全面調動廣大黨員干部和全院職工的積極性和主觀能動性,在深入調研中提高自我、在解決問題中轉變作風,真正達到干部受教育、群眾得實惠的目的。
3、分類指導的原則。緊緊圍繞醫院的工作職能和業務性質,確定不同類型、不同層次的聯系幫帶對象和目標任務,注意找準發揮作用的結合點,開展針對性地幫帶活動。
4、解決問題的原則。結合發展實際,著力查找影響和制約衛生科學發展的突出問題,著力為幫扶單位解決最直接、最現實的問題,努力辦成一批好事、實事。
5、推動發展的原則。緊緊圍繞我縣衛生重點工作,重點從機制創新、項目建設入手,幫助基層單位進一步理清思路、明確目標、強化措施、狠抓落實,促進我縣衛生事業又好又快發展。為推進全縣經濟社會提速、提質、提效作出貢獻。
二、成立組織機構,加強組織領導。
三送三幫”活動,是深入推進創先爭優活動和貫徹落實黨的十七屆五中全會精神的重要舉措,有利于使全縣衛生系統廣大干部深入實際,準確掌握基層實際情況,進一步密切黨群血肉聯系;有利于提高醫療服務水平,進一步促進醫患關系的和諧,為了使此活動的開展取得實效,特成立三送三幫”活動領導小組,領導小組下設辦公室及醫療專家幫扶組。
1、領導小組
組長:副組長:劉“三送三幫”活動辦公室
組長;成員:醫療專家幫扶組
組長;成員:
三.加強宣傳,營造氛圍
利用會議、宣傳欄、板報等各種形式,進行廣泛宣傳發動,使全院職工充分認識開展“三送三幫”活動的意義、目的和要求,真正做到思想認識到位、組織發動到位、幫扶對象落實到位、工作措施到位。
四、活動時間:2011年1月至2011年12月。
五、幫扶對象:木蘭衛生院、屏山中心衛生院、大由衛生院、龍崗衛生院、洋地衛生院、橫江中心衛生院。
六.實施措施
1、落實幫扶,務求實效。我院本著優勢互補,資源共享,求真務實,互相促進,共同提高的原則,制定具有針對性、實效性和可操作性的活動方案,以解決目前農村衛生院醫務人員匱乏,技術力量薄弱,人員素質有待進一步提高問題。扎實有效開展幫扶活動,不斷提高農村衛生院衛生技術服務水平。
2、實施人才幫扶。
(1)選派若干名政治思想好、業務能力強、臨床經驗豐富的醫療專家到結對醫院支醫。醫療專家定期到幫扶醫院坐診,幫助幫扶醫院完善管理制度、傳授管理經驗和為幫扶醫院的醫務人員進行業務講課,幫助結對幫扶醫院培養骨干技術力量,提高業務水平。
(2)工作期限。對口支醫工作期限為一年。
3、實施醫療技術幫扶
(1)免費接受幫扶醫院醫療技術人員業務進修,培訓醫療技術業務骨干
(2)醫療專家組指導幫扶醫院開展工作,對特殊病例義務會診
(3)定期為幫扶對象的醫務人員進行業務講課,提高醫療理論水平。
(4)幫扶結對醫院開展一項實用技術。
(5)到幫扶醫院尋回坐診。
(6)到幫扶醫院所在圩鎮、集市、村等開展巡回義診活動,為群眾提供便捷高效的醫療保健服務。
4、結對幫扶科室,開展對口幫扶活動。
婦產科―――大由衛生院
骨科―――龍崗衛生院
內科―――屏山衛生院
外科―――珠坑衛生院
兒科―――洋地衛生院
急診科―――橫江中心衛生院。
七.有關要求
1、思想高度重視,認真抓好落實。要充分認識“三送三幫”活動的重要性,切實加強對“三送三幫”工作的組織領導,迅速采取行動抓好落實,確?!叭腿龓汀惫ぷ鞯捻樌麑嵤?。
2、認真組織結對,切實搞好幫扶。認真安排好幫扶結對工作,認真落實為幫扶醫院實施人才幫扶、醫療技術幫扶。幫扶組至少組織一次鄉村義診、幫扶一項實用技術、舉辦一次業務講課、開展一次上門隨訪,幫助一個貧困病人、開展一次健康宣教。