社保財務經濟管理論文

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【摘要】當今時代不斷發展與進步，人們的生活水平與觀念也日新月異，隨之而來的各種各樣的問題也出現在我們日常的生活中，尤其是和民生保障相關的一些問題。為了更好的解決這些問題，社保制度應運而生，有效的促進了社會和諧穩定的發展。科學、合理的社會財務經濟管理在很在程度上直接影響了社會的秩序，還影響了大家對國家政府制度的依賴。因此，對社會財務經濟管理的思考與探究有著十分重要的作用。本文就在先闡述了社保和社保財務經濟管理的含義，分析了現階段財務經濟管理的情況，并對此提出了一些建議，希望可以促進今后社會財務經濟管理的穩健發展。

【關鍵詞】社會制度，社保財務經濟管理;思考

近年來，我國政府一直在不斷的完善社會保障制度，以此來幫助人民群眾減輕生活的負擔，提升人們的生活水平。在這樣的大環境下，人們越來越重視對社保財務經濟的管理，與此同時，我們也發現了一些社保財務經濟管理中的問題。

一、社保制度與社保財務經濟管理簡介

只有在清楚的了解到社保制度和社保財務經濟管理的含義，才可以更好的站考對社保財務經濟管理的思考與分析。1．社保制度。社保制度也就是我們平時所說的社會保障制度，它是以政府的管理為中心，以政府作為整個制度的主體，在我國相關法律法規的制約下，依附于社會保障基金，對群眾的收入進行再分配，對于那些沒有勞動力或者是因為各種原因暫時失去勞動力的，出現生活困難的，可以給予一定的物質方面的補償，是可以保障群眾基本需求的一種制度。由此可見，社會保障制度在保障群眾基本需求，促進社會穩定發展方面有著十分重要的意義。2．社保財務經濟管理。將經濟管理學中的一些基礎理論知識應用在社保管理的各個領域中就是社保財務經濟管理。當今社會經濟的迅猛發展使得社保制度的復雜性越來越高，大家對于社保的需求也在不斷的提升，社保財務經濟管理難度加大。面對這樣的情形，社保財務管理制度的產生是非常有必要的。社保財務管理主要是以社會保障制度作為基礎，運用經濟管理學中的理論知識來實現社保制度運行的規范，確保社保制度的穩定性，推進社會保障制度的發展，這樣才可以更好的為人民群眾服務。歸根到底，社保財務經濟管理并不是一項單一的工作組成，而是通過多個環節的工作相互的結合，相互協調的一個綜合體。

二、現階段社保財務經濟管理的情況

對于現階段的社保財務經濟管理情況的研究主要是從以下兩個方面展開分析，也就是社保財務經濟管理成功的經驗以及社保財務經濟管理中所存在的缺陷及不足。1．社保財務經濟管理中成功的經驗。近些年，國家政府部門越來越重視社保制度，同時，隨著互聯網科學信息技術的飛速發展，使得社保制度的透明度不斷的提升。在以上因素的相互作用下，提升了社保財務經濟管理的發展速度。通過不斷的改革與實踐，已經取得了一定的成功的經驗。比如，在很大程度上加深了社保財務經濟管理的專業化水平。不管是什么工作，要想使其得到進步與發展，就必須要加深專業化程度。只有更加的專業化，才可以充分的發揮出最大的價值并不斷的創新。由于經濟社會發展的需要以及國家政府部門的重視，社保財務管理已經從之前簡單與其他社保工作的內容雜糅到一塊，到現在直接脫離出來形成一項單獨的內容。在獨立之后，社保財務經濟管理工作便很快的參考與借鑒了其他財務管理方面的成功的經驗，使其專業化程度越來越高，可以說這是現階段社保財務經濟管理工作中最突出的成績。與此同時，社保財務經濟管理方面的人才越來越多。人才是一切事物獲得進步的基本保障，是促進社會快速發展的主要動力。在當下這個充滿競爭的社會，不管是各個企業之間的競爭，還是各個行業之間的競爭，說到底其實都是人才之間的額競爭。因此社保財務經濟管理的發展是與人才的大力支持不能分割的。由于社保財務經濟管理專業化程度的不斷加深，各大高校就會將社會發展的需要作為主要的教學目標，進而培養出更多的社保財務經濟管理的人才，這樣才可以促進社保財務經濟管理的進一步發展，也可以更加合理、更加科學、更加有效的社保財務經濟管理。所以說，社保財務經濟管理人才的增加也是非常重要的一項成績。2．社保財務經濟管理中存在的缺陷與不足。近年來，我國政府部門不斷對社保制度進行完善，主要目的就是想要減輕群眾的生活壓力，提高大家的生活質量。在這種大環境下，社保財務經濟管理已經成為當下非常熱門的話題。因此，我們不光是了解到到目前在社保財務管理方面所取得的進步與發展，同時，還要看到當前社保財務管理中所存在的各種各樣的問題，阻礙了其進一步的進步與發展。并且這些問題也會對社保財務經濟管理產生不利的影響。為了想要得到進一步的發展，就一定要重視這些問題，并要找到解決的這些問題的辦法。第一，社保財務經濟管理缺乏創新。在這個大眾創業，萬眾創新的時代背景下，任何一項事物，如果得不到創新，就可以說其只能在原地停留，不能進步與發展，終將會消失于人們的視線中。同樣，社會財務經濟管理如果沒有創新，也就不會得到發展。雖然我國的社保制度已經出現了一段時間，但在我國發展的實踐并不是很長，同時，社保財務經濟管理需要很多的時間，就使得在現階段的管理中并不能參考與借鑒一些先前的經驗，只能依靠管理人員一步步的摸索前進。而社保財務經濟管理便會借鑒其他相關的財務管理的經驗，有些甚至只是簡單的進行了生搬硬套，缺乏創新，沒有獨特的社保財務經濟管理特點可言。雖然說在社保財務管理當中借鑒相關行業的經驗非常重要，但也可能會出現一些新的問題。所以說，應該對社保財務經濟管理進行創新。第二，社保財務經濟管理缺乏有效的監督。社保財務經濟管理其實是對社保制度中的財務工作進行管理，說到底其實就是金錢方面的管理問題。大家都知道，凡是與財務方面掛鉤的工作，都要對其進行有效的監督，否則就會使腐敗貪婪的現象頻繁發生。科學有效的監督制度是在公平、公開與透明的原則之下，確保財務工作的順利開展。而社保財務管理是和群眾的利益緊密相關的，因此，便會受到大家的重視，這也就更加需要對其進行有效的監督。但目前我國社保財務管理缺乏有效的監督，特別是監督方式的缺乏。到現在為止，仍然沒有建立科學有效的監督方式，也就不能及時的體現財務經濟管理中出現的問題。因此，在社保財務管理中缺乏科學有效的監督是需要盡快解決的第二大問題。

三、對社保財務經濟管理的建議

第一，建設專業的社保財務經濟管理人才隊伍。雖然已經有了很多社保經濟管理的專業人才，但仍然沒有建立規范的管理工作制度，也就是說并沒有充分的發揮出社保財務經濟管理人才的作用，因此，在未來的工作當中，要重視培養專業化的管理人才，通過對工作人員的培訓來指導其展開科學的工作。第二，加強對社保財務經濟管理的重視，使大家可以更加全面具體的了解社保財務經濟管理，讓更多的人參與到社保財務經濟管理當中。第三，加強對社保財務經濟管理的監督，建立健全監督機制，充分的發揮監督的作用。可以單獨建立社保財務經濟管理的一個監督的部門，制定完善的監督規范及制度，并定期將監督的結果公開展示給大眾，提升社保財務經濟管的透明度，以贏得廣大人民群眾的信賴。

四、結束語

總之，不管是在社會的穩健發展還是在群眾的利益方面，社保制度都從中起到了十分關鍵的作用，社保財務經濟管理是確保社保進一步發展的一項重要的工作。隨著社保制度對社會群眾影響的逐漸增強，就更要做好社保財務經濟管理的工作，以促進我國社保財務經濟管理的更快、更好的進步與發展。

【參考文獻】

［1］李鑫．對社保財務經濟管理的思考［J］．全國商情，2016(13)

［2］林梅清．解析新形勢下企業社保基金財務管理的運作［J］．現代商業，2013(03)

［3］孫西霞．新形勢下企業社保資金管理研究［J］．中小企業管理與科技(上旬刊)，2013(07)

作者:王新慧 單位:新疆生產建設兵團第五師中心團場83團社保所